31.0数据库版本2026-08-27
O*NET 31.0 按技能、知识、能力、任务、工作活动、工作情境、职业及相关领域组织工作与劳动者信息。
- 使用方式
- 用于描述职位要求和工作证据类别的可解释词汇。
- 这些数据不能证明什么
- 不能推断所有任务或技能都适用于某个具体职位或候选人。
衡量简历陈述是否有证据，而不是是否华丽
用职业任务和能力单元组织工作。只有当原始记录支持工作、责任范围、背景以及结果或验证点时，才计为证据关联陈述。
哪些简历陈述可以追溯到具体工作证据？
经官方来源核实的事实
2026-08-27
韩国 NCS 公共数据用完成工作所需的能力单元描述职业，为美国劳动力市场职业数据提供韩国本地参照。
- 使用方式
- 避免直译美国职业名称，提供韩国岗位与能力语境。
- 这些数据不能证明什么
- 职位数量、招聘趋势、工资或特定雇主要求。
数据处理方式
- 逐条追溯陈述
把每个分析过的简历段落链接到支持它的工作记录、文件、提交、报告或其他来源。
- 区分缺证据与表达弱
文字可以流畅但无证据，也可以粗糙但证据充分，应分别报告。
与结果一起展示的定义
- 证据关联陈述
- 链接到支持工作、责任范围、日期或期间及所述结果的原始记录的简历陈述。
- 可观察结果
- 已发布的改动、决策、产物、解决的问题、测得的变化或记录的后续行动，不一定是百分比。
仍需观测数据的结果
证据覆盖
关键简历陈述中有多少链接到原始记录，并包含哪些证据维度？
结果所需字段
- 简历标识符
分析中使用的版本化简历标识符。
string · 必填 - 证据标识符
支持简历或申请陈述的工作记录标识符。
string · 必填 - 语言
来源文档或文本样本的语言。
string · 必填 - 类别
具有稳定且有文档定义的类别。
string · 必填 - 数量
去重并应用排除标准后的分子。
number · 必填 - 分母
计算占比或比率时使用的合格记录总数。
number · 必填 - 指标定义
明确写出的纳入、排除和计算规则。
string · 必填
- 仅在以下条件满足时发布
- 仅在文档化关键陈述选择、机密数据处理和证据分类规则后发布。
- 等待观测数据
- 在简历段落可链接到原始记录前，不显示证据百分比。
这些数据不能证明什么
- 缺少链接可能只是未提供来源，并不能证明工作从未发生。
- 机密工作可能需要脱敏或更高层次的证据，而不是公开披露。
使用方式
- 优化语气或关键词前，先修正无证据或冲突的陈述。
官方数据来源
- 覆盖范围
- 提供职业、任务、工作活动、技能、知识和工作情境等工作与劳动者特征。
- 边界
- O*NET 描述的是美国经济中的职业，不能替代某家公司的职位说明，也不能证明候选人具备某项技能。
- 覆盖范围
- 提供韩国岗位与能力单元信息，用完成工作所需的能力来描述职业。
- 边界
- NCS 是职业能力标准，不是职位、简历、面试或招聘结果的实时统计。