採用チーム
検索マーケティング（SEO・SEM）
応募先組織
勤務地非公開
採用ご担当者様
検索マーケティング（SEO・SEM）に求められる中心的な力は、キーワード根拠、技術状態、内容品質、入札、測定を通じて検索意図を有用なランディング体験につなげる力だと理解しています。検索から利用者が適切な答えを見つけ、獲得判断を意図と根拠に結びつける仕事に取り組みたいと考えています。
インターンでは、範囲の決まったワークストリームを担当しました。メンターと成功基準を確認し、資料整理、一次分析、検証記録、最終共有を行いました。
検索テーマを意図別に分け、クロールとランディングページの不足を確認し、有料検索語をメッセージと除外条件に揃え、流入元別の転換経路を確認して配分を見直しました。 その後の確認で検索意図計画が実際に使われていることを確認し、未解決リスクを追跡可能に保ち、担当チームに次の判断のための再現可能な基準を残しました。
最終判断はチームリードが承認し、私は根拠の準備と検証を直接担当しました。インターンの範囲を超えるリーダーシップは主張せず、自分の貢献を具体的に説明できます。
担当した判断と実行範囲、そしてこの経験を応募職種でどのように活かせるか、面接で詳しくお話しできれば幸いです。
何卒よろしくお願いいたします。
佐藤 ○○