Jobs
Ben jij leergierig en zou je graag werkzaam willen zijn in een high tech omgeving?
De ICN8 fabriek in Nijmegen is voor NXP Semiconductors een belangrijke en tevens de grootste chipfabriek van Europa. De druk om de beste in de semiconductor-industrie te zijn en te blijven is zeer groot. Onze kracht ligt vooral in veelzijdigheid, gecombineerd met hoge kwaliteitseisen van de automotive industrie en mobiele telefoon business.
NXP produceert tientallen miljarden chips per jaar en ICN8 draagt daar voor ongeveer een kwart aan bij. Dit betekent dat wij hier in Nijmegen meetellen voor meer dan 2 chips per wereldburger per jaar!
Wij geloven in de kracht van samenwerken, als basis van onze activiteiten. Daarom investeren we permanent in onze medewerkers en in de relatie met onze klanten, waar ook ter wereld. Nieuwsgierig naar onze organisatie? Check deze video: https://www.youtube.com/watch?v=VoSEhM3lNMM
Voor ICN 8 zijn wij op zoek naar Technicians.
Binnen NXP ICN8 bestaan er 4 productie Area’s. Elke Area bestaat uit meerdere afdelingen (secties). Twee van deze secties zijn WET en FURN welke vallen onder Area 3, en hier hebben wij de vacature beschikbaar.
Binnen deze secties werken operators in 5 ploegendienst. Daarnaast werken technicians in respectievelijk 5 ploegendienst en 2 ploegendienst, en verder werken in deze sectie engineers in dagdienst. Operators, technicians en engineers zijn allen werkzaam in de cleanroom van ICN8, en werken intensief met elkaar samen.
De 5 ploegen technicians staan opgesteld voor het oplossen van verstoringen aan elektrische en mechanische componenten van de systemen in de toegewezen sectie. Daarnaast moet je in staat zijn om tegelijkertijd proces en machine gerelateerde verstoringen op te lossen. Ook preventief onderhoud valt onder je takenpakket. De uitvoering van de werkzaamheden zullen waar mogelijk volgens procedures, flow diagrammen of checklijsten worden uitgevoerd met als doel een hoge beschikbaarheid van apparatuur.
Je zult eerst worden opgeleid in de 2 ploegendienst door de meest ervaren technicians en engineers. Deze opleiding zal starten met het uitvoeren van preventief onderhoud, en vervolgens krijg je training in het kunnen oplossen van elektrische of mechanische storingen op de systemen.
De opleiding zal ongeveer 1 ½ tot 2 jaar duren.
Functie-eisen:
-
MBO techniek (elektro, werktuigbouw, mechatronica, metalektro) op WEB 4 niveau
-
Gedisciplineerde werkhouding
-
Kunnen functioneren onder hoge werkdruk
-
Resultaatgerichte instelling
-
Goede analytische vaardigheden.
-
Flexibiliteit m.b.t. beschikbaarheid buiten je eigen dienstrooster
-
Basiskennis Engelse taal
-
Leergierig, bereidheid tot het volgen van trainingen
Arbeidsvoorwaarden
-
Een uitstekend salaris passend bij jouw opleiding en ervaring.
-
Direct een vast contract.
-
Je ontvangt 26 vakantiedagen plus 8% vakantiegeld, en een budget om extra vakantie dagen te kopen.
-
Reiskosten (woon-werk) per kilometer in lijn met de NXP-voorwaarden.
-
Een winstuitkering bestaande uit een variabele bonus afhankelijk van het bedrijf resultaat.
-
Opleidingsmogelijkheden met als doel persoonlijke ontwikkeling met de mogelijkheden tot doorgroeien naar expert rol (met bijbehorend salaris).
-
Uitstekende pensioen regeling.
Indien je net zo enthousiast bent als dat wij zijn over deze vacature, dan nodigen we je uit om te solliciteren. Nadat we je CV gescreend hebben, en afhankelijk van je kennis en ervaring, zullen we je uitnodigen voor selectie gesprekken.
More information about NXP in the Netherlands...
Total Views
0
Apply Clicks
0
Mock Applicants
0
Scraps
0
Similar Jobs
About NXP Semiconductors
Reviews
3.9
44 reviews
Work Life Balance
3.8
Compensation
3.9
Culture
4.1
Career
3.6
Management
3.8
73%
Recommend to a Friend
Pros
Competitive compensation and benefits
Good work-life balance and flexible environment
Interesting projects and challenges
Cons
Room for improvement in processes
Work-life balance varies by team
Internal communication could improve
Salary Ranges
267 data points
Junior/L3
L3
Junior/L3 · Data Scientist
0 reports
$114,000
total / year
Base
$99,000
Stock
-
Bonus
$15,000
$96,900
$131,100
Interview Experience
42 interviews
Difficulty
3.1
/ 5
Duration
14-28 weeks
Offer Rate
33%
Experience
Positive 69%
Neutral 13%
Negative 18%
Interview Process
1
Phone Screen
2
Technical Interview
3
Hiring Manager
4
Team Fit
Common Questions
Technical skills
Past experience
Team collaboration
Problem solving
News & Buzz
Is It Time To Reassess NXP Semiconductors (NXPI) After Recent Share Price Moves? - Yahoo Finance
Source: Yahoo Finance
News
·
6w ago
New York State Common Retirement Fund Increases Position in NXP Semiconductors N.V. $NXPI - MarketBeat
Source: MarketBeat
News
·
6w ago
What's Next: NXP Semiconductors's Earnings Preview - Benzinga
Source: Benzinga
News
·
7w ago
NXP Semiconductors N.V. $NXPI Shares Bought by Truist Financial Corp - MarketBeat
Source: MarketBeat
News
·
7w ago


