Gestionnaire de projet qualité (escape leader)/Quality project manager (escape leader) at RTX (Raytheon)

Date d’affichage/Date Posted:

2026-05-08

Pays /Country:

Canada

Emplacement /Location:

CA-QC-LONGUEUIL-J01 ~ 1000 Blvd Marie-Victorin ~ J01 BLDG

English will follow

Titre du poste: Gestionnaire de projet qualité (escape leader)À propos de & Whitney Canada

Pratt & Whitney Canada (P&WC) est un leader mondial de l’innovation aérospatiale, dont le siège social est situé à Longueuil, au Québec, depuis 1928. Nous concevons et fabriquons des moteurs d’aéronefs de nouvelle génération qui propulsent la plus grande flotte mondiale d’avions et d’hélicoptères dans les segments de l’aviation d’affaires, de l’aviation générale et de l’aviation régionale.

Depuis près de 100 ans, nos équipes sont à l’avant-garde des technologies de propulsion, repoussant les limites afin de rendre nos moteurs plus performants et fiables. Nos moteurs soutiennent des missions essentielles, du transport de passagers et de marchandises aux services médicaux d’urgence, aux opérations humanitaires et à la lutte contre les feux de forêt, partout dans le monde.

Un employeur de choix

Pratt & Whitney Canada a été reconnue comme l’un des meilleurs employeurs au Canada en 2026 selon Forbes, et ce, pour une 11e année consécutive. L’entreprise s’est également classée au premier rang des employeurs de l’industrie de l’aérospatiale et de la défense au pays. De plus, notre siège social figure toujours parmi les meilleurs employeurs de la région de Montréal. Ensemble, ces distinctions confirment notre réputation d’employeur de choix à Montréal, au Canada et à l’échelle mondiale.

Pourquoi rejoindre notre équipe ?

La raison d’être de ce rôle est de travailler avec le groupe Qualité du Centre de Fabrication Longueuil pour améliorer la signature et la performance de la qualité globale des produits concernés en assurant une gestion efficace des « QP escape ».

En tant que gestionnaire de projet qualité, le titulaire du poste sera responsable de piloter, de manière stratégique et rigoureuse, le processus de gestion des non-conformités critiques affectant les processus ou les pièces et ayant un impact significatif sur la production, les livraisons de moteurs ou les clients de P&WC.

Grâce à sa vision globale et à sa connaissance approfondie du système de gestion de la qualité, il offre des conseils éclairés et une expertise multidisciplinaire à différents membres de l’équipe, contribuant ainsi à des prises de décision rigoureuses dans la gestion des QP escapes. Ce rôle de gestion de projet qualité exige donc une forte capacité de coordination, une analyse structurée des problèmes, ainsi que des communications fréquentes avec la haute direction, ce qui en fait une référence incontournable tant sur le plan stratégique que sur le plan technique.

Le poste à temps plein est exercé à notre établissement de Longueuil, du lundi au vendredi, exclusivement en présentiel.À quoi ressemblera votre quotidien ?

• Piloter de bout en bout la gestion des non-conformités critiques, de la détection à la clôture, incluant l’évaluation d’impact, les mesures de confinement, l’analyse des causes et la résolution;
• Diriger les analyses de causes profondes (méthodes 8D, Red-X) et assurer la mise en œuvre rapide et durable des actions correctives et préventives;
• Mobiliser, coordonner et animer les équipes multidisciplinaires (qualité, ingénierie, production, logistique, etc.) impliquées dans la résolution des non-conformités;
• Assurer un suivi rigoureux auprès du senior management, avec des mises à jour claires, structurées et orientées vers les résultats;
• Gérer la documentation qualité dans les systèmes appropriés (PLM) et assurer la traçabilité complète des événements;
• Capitaliser sur les événements en partageant les leçons apprises et en contribuant à la formation interne sur la gestion des non-conformités.

Qu’est-ce qu’il vous faut pour réussir ?

Incontournables

• Diplôme technique avec une expérience minimale de 10 ans, ou un baccalauréat avec une expérience minimale de 5 ans.
• Expérience en gestion de projet, idéalement dans le domaine manufacturier ou aéronautique;
• Excellentes compétences en coordination, leadership et communication, incluant la capacité à présenter efficacement à la haute direction;
• Aptitude à gérer des situations critiques dans un environnement dynamique et exigeant;

Atouts

• Maîtrise des outils d’analyse de problème (8D, Red-X) et des systèmes de gestion documentaire (PLM ou équivalent);
• Connaissances approfondies des principes Six Sigma ou autres principes d’amélioration continue
• Connaissances des systèmes informatiques tels que SAP

Ce poste s’inscrit dans un milieu de travail francophone, néanmoins il nécessite une très bonne connaissance de l’anglais pour lire et comprendre, sur une base quotidienne, de la documentation et des termes techniques qui peuvent émaner d’organisations internationales, ainsi que pour écrire et communiquer en anglais avec des clients, des fournisseurs ou des collègues internationaux.

Ce que nous offrons

• Programme de régime de retraite et d’épargne avec cotisation de l’employeur
• Programme d’assurance collective
• Possibilités d’avancement (progression de carrière)
• Programme de mérite ou programme de reconnaissance
• Programme de santé et bien-être, y compris la télémédecine
• Club récréatif et sportif
• Garderies à proximité
• Accessibilité en transport ou programme de transport en commun et stationnement gratuit

Travailler chez Pratt & Whitney Canada

Le masculin est utilisé sans discrimination et uniquement dans le but d'alléger le texte. Nous étudierons la demande d’emploi de tous les candidats qualifiés.

Chez Pratt & Whitney Canada, nous allions passion, audace et rigueur pour concevoir, fabriquer et entretenir les moteurs d’aéronefs les plus avancés et les plus fiables au monde. Notre travail et la qualité de nos produits contribuent au succès de nos clients, qui à leur tour sauvent des vies, soutiennent le commerce connectent les communautés et protègent les libertés.

Chez Pratt & Whitney Canada, vous avez l’occasion de faire une différence tous les jours; Il suffit de lever les yeux. Êtes-vous prêt à vous dépasser?

Le candidat retenu devra se soumettre à une vérification de ses antécédents judiciaires et obtenir toutes les autorisations nécessaires en lien avec la manipulation et le transfert de marchandises contrôlées. L’offre d’emploi est conditionnelle à la réussite de ces vérifications et à l’obtention des autorisations requises. Si ces conditions ne sont pas respectées, l’offre d’emploi sera retirée.

Job title: Quality project manager (escape leader)About Pratt & Whitney Canada

Pratt & Whitney Canada (P&WC) is a global leader in aerospace innovation, proudly headquartered in Longueuil, Quebec, since 1928. We design and manufacture next-generation aircraft engines that power the world’s largest fleet of business, general aviation, and regional aircraft and helicopters.

For nearly 100 years, our teams have been at the forefront of propulsion technology, pushing boundaries to make flight more efficient and reliable. Our engines support missions that truly matter, from transporting people and essential goods, to enabling emergency medical services, humanitarian operations, and wildfire suppression around the world.

An Employer of Choice

Pratt & Whitney Canada was named one of Canada’s Best Employers for 2026 by Forbes, marking the 11th consecutive year the company has earned this recognition. Pratt & Whitney Canada also ranked #1 employer in the aerospace and defense industry in the country. In addition, our headquarters continues to be recognized among the top employers in the Montreal region. Together, these distinctions reinforce our reputation as an employer of choice in Montreal, across Canada, and around the world.

Why join our team?

The purpose of this role is to work with the Quality group at the Longueuil Manufacturing Center to improve the overall quality signature and performance of the products concerned by ensuring effective management of “QP escapes.”

As a Quality Project Manager, the incumbent will be responsible for strategically and rigorously leading the management process for critical non-conformities affecting processes or parts and having a significant impact on production, engine deliveries, or P&WC customers.

Leveraging a broad perspective and in-depth knowledge of the quality management system, the incumbent provides sound guidance and multidisciplinary expertise to team members, contributing to well-informed, disciplined decision-making in the management of QP escapes. This quality project management role, therefore, requires strong coordination skills, structured problem analysis, and frequent communication with senior leadership, making the incumbent a key reference both strategically and technically.

The position is based at our Longueuil facility, Monday to Friday, exclusively on-site.What will your day-to-day look like?

• Lead end-to-end management of critical non-conformity, from detection to closure, including impact assessment, containment actions, root cause analysis, and resolution.
• Drive root cause investigations using structured methodologies (8D, Red-X), and ensure the timely and sustainable implementation of corrective and preventive actions.
• Mobilize, coordinate, and lead cross-functional teams (Quality, Engineering, Production, Logistics, etc.) involved in non-conformity resolution.
• Ensure rigorous follow-up with senior management, providing clear, structured, and results-oriented updates.
• Manage quality documentation in the appropriate systems (e.g., PLM) and ensure full traceability of events.
• Leverage events by sharing key learnings and contributing to internal training on non-conformity management.

What do you need to be successful?

Must haves

• Technical degree and minimum 10 years’ experience or Bachelor’s degree and minimum 5 years’ experience;
• Experience in project management, ideally in the manufacturing or aerospace industry;
• Strong coordination, leadership, and communication skills, including the ability to effectively present to senior management;
• Ability to manage critical situations in a fast-paced and demanding environment.

Assets

• Proficiency with problem-solving tools (8D, Red-X) and document management systems (PLM or equivalent);
• In-depth knowledge of Six Sigma principles or other continuous improvement methodologies;
• Knowledge of IT systems such as SAP.

This position is part of a French-speaking work environment, it requires a very good knowledge of English to read and understand, on a daily basis, documentation and technical terms that may emanate from international organizations, as well as to write and communicate in English with customers, suppliers or international colleagues.

What do we offer?

• Pension and savings plan with employer contributions
• Group insurance program
• Opportunities for advancement (career progression)
• Merit or recognition program
• Health and wellness program, including virtual health care
• Recreational and sports club
• Nearby daycares
• Transportation accessibility or public transit program and free parking

Working at Pratt & Whitney Canada

The masculine pronoun is used without discrimination and solely for the purpose of making the text easier to read. We will consider applications from all qualified candidates.

At Pratt & Whitney Canada, we combine passion, boldness, and precision to design, manufacture, and maintain the most advanced and reliable aircraft engines in the world. Our work and the quality of our products contribute to the success of our customers, who in turn save lives, support commerce, connect communities, and protect freedoms.

At Pratt & Whitney Canada, you have the opportunity to make a difference every day—just look up. Are you ready to go beyond?

The selected candidate will be required to complete a criminal background check and any applicable clearances with respect to the handling and transfer of controlled goods. Employment is conditional upon the successful completion of these checks and obtaining the required clearances. Failure to do so will result in the withdrawal of the employment offer.

RTX adhère aux principes d’égalité en matière de recrutement et d’embauche. Toutes les candidatures de postulants qualifiés seront examinées avec attention, sans distinction d’origine ethnique, de couleur, de religion, de genre, d’orientation ou d’identité sexuelle, d’origine nationale, d’âge, de handicap, de statut d’ancien combattant protégé ou de toute autre caractéristique protégée par la loi.

RTX adheres to the principles of equal employment. All qualified applications will be given careful consideration without regard to ethnicity, color, religion, gender, sexual orientation or identity, national origin, age, disability, protected veteran status or any other characteristic protected by law.

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