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Johnson Controls
Johnson Controls

Making buildings smarter.

Verkäufer/in Industriekälte & Wärmepumpen mit Fokus Service (m/w)

職種営業
経験ミドル級
勤務地Graz-Styria-Austria, Austria
勤務オンサイト
雇用正社員
掲載2ヶ月前
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福利厚生

Learning Budget

フレックスタイム

メンタルヘルスサポート

必須スキル

Sales

Customer Service

Refrigeration technology

HVAC

Negotiation

Für unseren Standort in Innsbruck/Salzburg/Linz suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Verkäufer/in Industriekälte & Wärmepumpen mit Fokus Service (m/w)!Ihr Aufgabenfeld:

  • Aquisitation von Serviceaufträgen durch gezielte Vertriebsaktivitäten bei unserer Installed Base

  • Kundenpflege, regelmäßige Kundenbesuche, Bearbeitung von Reklamationen

  • Aktive Suche nach Informationen bei Kunden, Lieferanten, Wettbewerb und Planern

  • Erstellung von Angeboten mit den Vertriebs Support Team

  • Auftragsverhandlungen und Vertragsabschluss

  • Marktbeobachtung und Markpotenzial nutzen, aktive Kommunikation der Marktinformationen innerhalb des Unternehmens

  • Identifikation neuer Anwendungen und neuer technischen Lösungen

  • Enge Zusammenarbeit mit Teamleiter und Projektmanager

  • Erreichen der persönlichen Umsatz Marge Vorgaben

Wie werden Sie Ihre Aufgabe angehen:

Sie sind für den Auf- und Ausbau partnerschaftlicher Beziehungen zu Bestandskunden verantwortlich. Dabei führen Sie Kundenbesuche durch, ermitteln Kundenwünsche, erarbeiten Kundenpräsentationen und kümmern sich um den fortlaufenden Service Vertriebsprozess.

Ihre Qualifikation:

  • Fach/HTL Schulabschluss oder abgeschlossene Berufsausbildung in der Kälte-, Klima-, Elektro- oder Gebäudetechnik oder ein vergleichbarer Abschluss

  • Sehr gute Produkt- und Anwendungskenntnisse in Kälte, Luft- und Klimatechnik

  • Strategisches Denken, selbständige Arbeitsweise, Zielorientierung, Durchsetzungsvermögen und Verhandlungsgeschick

  • Einschlägige Kenntnisse im Umgang mit PC- Anwendungen, Planungs- und Kalkulationstools

  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift . Englisch von Vorteil.

  • Führerschein Klasse B, Bereitschaft zur Reisetätigkeit

Unser Angebot:

  • Hier sind Sie Teil eines Teams, in dem durch Freude an der Arbeit und gegenseitige Unterstützung Topleistungen erzielt werden!

  • Unfallversicherung (auch im privaten Bereich)

  • Mitarbeiterangebote bei Partnerfirmen (Sportfirmen, Elektrofirmen, Reiseangebote, etc.)

  • Entwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen, dynamischen und wachsenden Unternehmen sowie ein breites Schulungs- und Weiterbildungsangebot

  • Ein attraktives Gehalt und umfassende betriebliche Leistungen zusammen mit echten Chancen Ihre Fähigkeiten weiterzuentwickeln

  • Prämien für besondere Leistungen

  • Sehr gutes Arbeitsklima

  • Work-Live- Balance (Gleitzeit/Bildungskarenzmöglichkeit/)

  • Firmenwagen auch zur privaten Nutzung

  • Firmenhandy und Tablett oder Laptop (auch zur privaten Nutzung)

Für diese Position (Vollzeit 38,5h) ist ein Jahresbruttogehalt ab € 60.000 vorgesehen (Kollektivvertrag Metall Industrie). Eine Überzahlung ist abhängig von Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung.

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Johnson Controlsについて

Johnson Controls

Johnson Controls International plc is an American-Irish multinational conglomerate headquartered in Cork, Ireland, that produces fire, HVAC, and security equipment for buildings. As of mid-2019, it employed 105,000 people in around 2,000 locations across six continents.

10,001+

従業員数

Cork

本社所在地

レビュー

10件のレビュー

4.0

10件のレビュー

ワークライフバランス

3.2

報酬

3.8

企業文化

4.1

キャリア

3.4

経営陣

3.1

72%

知人への推奨率

良い点

Good benefits and compensation

Supportive team culture and friendly coworkers

Flexible work arrangements and remote options

改善点

Heavy workload and high-pressure environment

Limited career advancement opportunities

Management responsiveness issues

給与レンジ

195件のデータ

Junior/L3

Mid/L4

Junior/L3 · Sales Representative

88件のレポート

$96,743

年収総額

基本給

$68,555

ストック

-

ボーナス

$8,293

$62,009

$154,514

面接レビュー

レビュー2件

難易度

2.5

/ 5

期間

14-28週間

内定率

50%

体験

ポジティブ 50%

普通 50%

ネガティブ 0%

面接プロセス

1

Application Review

2

Recruiter Screen

3

Technical Phone Screen

4

Hiring Manager Interview

5

Offer

よくある質問

Technical Knowledge

Behavioral/STAR

Past Experience

Problem Solving

Culture Fit