채용
Required Skills
Excel
אנו מחפשים אנליסט/ית לתחום שכר והטבות.
אנו מציעים הזדמנות ייחודית להצטרף לצוות הדינמי שלנו, שבו תוכלו למלא תפקיד מרכזי בעיצוב ויישום אסטרטגיות תגמול עבור חברות מובילות.
העבודה כוללת הכשרה והתפתחות מקצועית מעמיקה, שתאפשר להמשיך ולהשתלב בחברה בתפקידי ייעוץ מובילים לאורך זמן.
עבודה במשרה מלאה במשרדינו בתל אביב בסביבה דינאמית.
תחומי אחריות:
ניתוח והפקת תובנות מנתוני שכר והטבות עבור לקוחות מגוונים במשק.
ביצוע השוואות שכר (Benchmarking) מול נתוני שוק והמלצה על מדיניות תגמול מותאמת.
בניית מודלים אנליטיים לתמיכה בקבלת החלטות ניהוליות ודירקטוריות.
ליווי פרויקטים בתחום תגמול משתנה, תגמול הוני ומבני שכר.
עבודה מול ממשקים בכירים בארגונים, כולל הנהלות ומשאבי אנוש.
דרישות:
תואר ראשון ממוסד לימודים מוביל באחד מהתחומים הבאים: מנהל עסקים / כלכלה / סטטיסטיקה, יתרון לתואר שני.
יכולת אנליטית גבוהה ויכולת ניתוח נתונים – חובה.
שליטה מעולה ב-Excel ו-PowerPoint – חובה.
כושר ביטוי גבוה בכתב ובעל פה בעברית ואנגלית – חובה.
יכולת ומוכנות לעבודה מאומצת, לעיתים גם בשעות לא שגרתיות.
המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
Total Views
0
Apply Clicks
0
Mock Applicants
0
Scraps
0
Similar Jobs

Head of Workforce Strategy
Northern Trust · Chicago, IL

Head of Workplace Strategy and Services
Waymo · Mountain View, California, USA

Sachbearbeiter/in zur Unterstützung des Betriebsrat (M/F/D))
Agilent · 2 Locations

Compensation Analyst
Four Seasons · Toronto, Ontario, Canada

Director Human Resources
Merck · NLD - North Brabant - Boxmeer
About EY

EY
PublicA provider of assurance, tax, transaction, and advisory services.
10,001+
Employees
London
Headquarters
Reviews
3.8
15 reviews
Work Life Balance
2.5
Compensation
3.8
Culture
3.0
Career
3.5
Management
3.0
65%
Recommend to a Friend
Pros
Competitive compensation packages
Good career advancement opportunities
Strong brand recognition
Cons
Work-related stress and pressure
Limited negotiation flexibility on offers
Uncertain job security during economic downturns
Salary Ranges
31,254 data points
Senior/L5
Staff/L6
Senior/L5 · Manager
3,252 reports
$176,974
total / year
Base
$168,024
Stock
-
Bonus
$8,949
$137,423
$229,882
Interview Experience
7 interviews
Difficulty
3.0
/ 5
Duration
14-28 weeks
Offer Rate
57%
Interview Process
1
Application Review
2
HR Screen
3
Hiring Manager Interview
4
Technical/Case Interview
5
Partner/Director Interview
6
Offer
Common Questions
Behavioral/STAR
Case Study
Technical Knowledge
Past Experience
Culture Fit