Please note this posting is to advertise potential job opportunities. This exact role may not be open today but could open in the near future. When you apply, a Cisco representative may contact you directly if a relevant position opens.

【募集概要】
これまでのご経験やスキル、ご希望を踏まえ、配属チームをご提案させていただくオープンポジションでの募集です。
なお、当求人は障がい者手帳をお持ちの方を対象とした「障害者雇用枠」の求人となっております。

Applicants for this position must have a valid working permit in Japan.
This role is specifically open to individuals who hold a valid disability certificate.

【採用ポジション例】

お客様およびパートナー様向けイベントの企画と運営。
イベントのスムーズな実施に向けた計画、調整、広報活動。
ステークホルダーとのミーティングおよび連携。

社員の勤怠管理データの分析・レポート業務
働き方に関連するその他のデータの分析やレポート業務
労務管理に関する研修の企画と実施をサポート

その他、マーケティング本部、経理部門、SE部門、営業サポートチーム、人事部門などにて採用実績あり。
ご自身の興味や強みとする分野がございましたら、是非ご相談ください。

【雇用形態】
有期雇用契約社員（１年ごとの更新）
正社員登用あり

【応募資格（必須）】
・基本的なPC操作スキル（Word、Excel、Outlookなど）
・日本語での優れたコミュニケーションスキル
・積極的なコミュニケーション能力
・身体障害者手帳、または精神障害者保健福祉手帳をお持ちの方

【応募資格（歓迎）】
・英語での読み書きができる方

【求める人物像】
・チームや業務の状況に応じて柔軟に対応できる方
・常に前向きに変化を捉え、前向きに行動できる方
・向上心があり、新しいことに挑戦することが好きな方
・英語を学びたい、または活用したい意欲
・新しいことを学び、成長する意欲

【勤務地】
東京・六本木オフィス
フルリモート勤務可
在宅でのリモートワークが可能なため、居住地は問いません。

【勤務時間】
9:00～17:30（休憩1時間）
フレックス制度：あり（コアタイム：10時～15時）

【休日・休暇】
土日祝・年末年始
その他各種休暇

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