
Global property and casualty insurance company
TECHNICIEN MAINTENANCE SSI - Secteur 44 (Nantes) at Chubb
About the role
Chubb Fire & Security France est un acteur majeur de la protection incendie et de la sûreté électronique, proposant une offre complète incluant systèmes de sécurité incendie, détection intrusion, contrôle d’accès et vidéosurveillance. L’entreprise protège une grande variété de sites : industriels, tertiaires, établissements publics, hôpitaux, centres commerciaux, administrations et data centers.
Présent sur tout le territoire, Chubb Fire and Security compte 3 800 collaborateurs. Des hommes et des femmes engagés pour préserver ce qu’il y a de plus précieux : les personnes et les biens. Nous sommes fiers d’exercer nos missions avec éthique et un service client premium.
Nous recrutons pour notre activité Systèmes de sécurité incendie (Installation et maintenance d’équipements intelligents et connectés de Détection d’incendie - capteurs de détection de fumée, alarme sonore et visuelle, compartimentage avec portes coupe-feu) un poste de
Technicien Maintenance Système Sécurité Incendie H/F
CDD renouvelable – Poste itinérant sur le secteur 44 Nord
Missions
Rattaché(e) à l’agence de Carquefou, et sur le secteur 44 NORD, vous réalisez la bonne maintenance préventive et curative des systèmes de sécurité incendie afin d’assurer la qualité du dispositif, et ainsi la sécurité des biens et des personnes.
Après avoir reçu une formation de plusieurs semaines, vous effectuerez les missions suivantes :
- Préparer et planifier les interventions chez nos Clients (vérification du matériel nécessaire...)
- Assurer la prestation dans le respect des consignes de sécurité du site
- Réaliser la maintenance préventive et curative des systèmes
- Expliquer au Client les opérations réalisées
- Générer les rapports d’intervention et assurer la bonne conformité des registres de suivi
- Assurer votre devoir de conseil auprès du Client afin d’améliorer le niveau de sécurité de son installation et réaliser les devis nécessaires.
Profil
Du fait du caractère itinérant du poste, seules les candidatures disposant d’un Permis B seront étudiées.
Vous disposez impérativement d’une niveau Bac+2 (FED, Electronique, Electrotechnique, Domotique, … ) et d’une première expérience réussie sur un poste similaire en sécurité incendie, alarme ou courants faibles.
Reconnu(e) pour votre sens du travail bien fait, vous êtes avant tout une personne de terrain, autonome, réactive et possédez le sens du service et un excellent contact client.
Avantages
- Rémunération attractive comprenant des primes d’astreintes ainsi qu’un bonus indexé sur vos résultats
- Voiture de service et sa carte essence, matériel informatique, téléphone portable
- Panier repas : 14,59€/JT
- RTT, mutuelle, prévoyance
- 37,5 h par semaine
- Opportunités de formation tous les ans pour enrichir ses compétences et évoluer au sein du groupe
Notre process recrutement et intégration
Votre candidature est sélectionnée ? Après un premier contact avec notre équipe recrutement, vous rencontrerez votre futur potentiel manager pour échanger sur le poste à pourvoir. Nous veillerons à ce qu’une réponse vous soit apportée dans les meilleurs délais.
Si vous nous rejoignez, votre manager aura une attention particulière sur votre parcours d’intégration afin que vous disposiez de tout ce dont vous aurez besoin pour vous épanouir professionnellement et personnellement.
Notre groupe
Notre groupe propose une offre complète en détection incendie (Chubb SSI), systèmes de sécurité incendie multimarque (CEMIS), protection incendie et formations (SICLI / Chubb PI), mais aussi une offre premium de sûreté électronique et services connectés disposant de technologies cyber et IA avancées (Chubb Delta).
Animés par la conviction que chacun de nous est un leader, nous mettons à disposition les outils, les ressources et le soutien nécessaire pour vous permettre de devenir acteur de votre propre développement et de votre succès. #Building Great Leaders®.
Le recrutement et l’intégration de chaque nouvelle recrue est réalisé dans le respect de la diversité, de l’inclusion et de la lutte contre toute forme de discrimination.
TAG: # complémentairesÀ propos de nous, notre culture et ce que nous pouvons vous offrir
Fondée il y a plus de 200 ans, Chubb Fire & Security est une entreprise mondiale spécialisée en protection des personnes et du monde. Nous fournissons des systèmes essentiels, des équipements et des services, allant de la surveillance CCTV numérique et des alarmes anti-intrusion aux systèmes de détection et de lutte contre les incendies. Nous offrons une gamme complète de produits et de services innovants à un large éventail de clients, d’entreprises indépendantes locales à de nombreuses entreprises du FTSE 100.
Nous avons créé une culture de travail unique, où vous êtes aussi important pour nous que nos clients, et nous voulons que vous le ressentiez chaque jour. Nous sommes fiers d’offrir une formation approfondie à tous nos nouveaux conseillers, nous vous accompagnons et vous permettons de vous épanouir à votre nouveau poste et au-delà, avec des opportunités de développement de carrière continues tout au long de votre parcours professionnel.
Required skills
Field maintenance
Preventive maintenance
Corrective maintenance
Safety compliance
Technical service
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More open roles at Chubb

Technicien Maintenance Système
Chubb · Rue Du Pont Du Peage; Haut-Rhin - Colmar

Technicien de maintenance SSI H/F - Secteur Meuse (55) et Vosges (88)
Chubb · 6 Rue Alfred Kastler; Meuse - Bar-le-Duc

Business Develpment Manager
Chubb · Chubb Staines on Thames, 2 Lotus Park, The Causeway, Staines on Thames, Middlesex, TW18 3AG, UK

Corporate Development Director
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About Chubb

Chubb
PublicChubb Limited is an American–Swiss company incorporated in Zürich, and listed on the New York Stock Exchange (NYSE) where it is a component of the S&P 500.
10,001+
Employees
Zurich
Headquarters
$25.2B
Valuation
Reviews
10 reviews
3.3
10 reviews
Work-life balance
2.8
Compensation
3.5
Culture
3.2
Career
3.4
Management
3.6
65%
Recommend to a friend
Pros
Good people and friendly employees
Professional and supportive environment
Good benefits
Cons
Limited career advancement opportunities
High pressure and volume work
Toxic culture and favoritism
Salary Ranges
14 data points
Junior/L3
Mid/L4
Junior/L3 · Web and Digital Operations Administrator
2 reports
$89,580
total per year
Base
$77,896
Stock
-
Bonus
-
$89,580
$89,580
Interview experience
2 interviews
Difficulty
3.0
/ 5
Duration
14-28 weeks
Experience
Positive 50%
Neutral 50%
Negative 0%
Interview process
1
Application Review
2
Phone/Recruiter Screen
3
Hiring Manager Interview
4
Final Interview/Panel
5
Offer
Common questions
Behavioral/STAR
Past Experience
Technical Knowledge
Culture Fit
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