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採用

求人ZF Friedrichshafen

EMB New Program Coordinator

ZF Friedrichshafen

EMB New Program Coordinator

ZF Friedrichshafen

·

On-site

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Full-time

·

1w ago

  • Req ID 86454 | Frenos
  • Santa Rosa de Jauregui, Mexico, Frenos y Mecanismos, S. de R.L. de C.V.

Job Description

Sobre el equipo:

ZF es una empresa global de tecnología que suministra sistemas para automóviles de pasajeros, vehículos comerciales y tecnología industrial, permitiendo la próxima generación de movilidad. ZF permite que los vehículos vean, piensen y actúen. En los cuatro dominios tecnológicos de Control de Movimiento del Vehículo, Seguridad Integrada, Conducción Autónoma y Movilidad Eléctrica, ZF ofrece soluciones integrales de productos y software para fabricantes de vehículos establecidos y proveedores emergentes de servicios de transporte y movilidad. ZF electrifica una amplia gama de tipos de vehículos. Con sus productos, la empresa contribuye a reducir las emisiones, proteger el clima y mejorar la movilidad segura.

Estamos buscando un Coordinador de Nuevos Programas para unirse a nuestro equipo en El Marqués, Querétaro.

Lo que puedes esperar como Coordinador de Nuevos Programas:

  • Asegurar la integración de nuevos programas para la planta / Presentar calendario mensual para Nuevos Programas / Coordinar todos los eventos clave de nuevos Programas Santa Rosa.
  • Planear actividades de mejora que apoyen la eficacia del proceso de integración de nuevos programas
  • Coordinar junto con Producción la disponibilidad de las líneas /Solicitar y formar parte la integración de procesos de mejores prácticas para Nuevos Programas /Dirigir todos los esfuerzos para dar desarrollo al Nuevo Programa de manera correcta.
  • Mantener una adecuada relación con los clientes de la compañía con el objetivo de asegurar el cumplimiento de actividades según se requiera (Status de eventos, APQP, PPAP, Empaque) /Atender a todas las llamadas de conferencia con Program Manager de Corporativo para identificar cualquier problemática existente en la Planta y revisar todas las actividades pendientes en el proceso de lanzamientos/ Atender a todas las llamadas de conferencia del cliente para los primeros envíos de prueba.
  • Coordinar la reunión de Nuevo Program Master con el equipo de Santa Rosa y revisar todas las actividades de todos los departamentos relacionados con el Nuevo Programa / Atender visitas con clientes / Administrar los gastos semanales o mensuales asignados para cumplir con los objetivos presupuestales de la planta.
  • Dar seguimiento a los compromisos establecidos en las juntas semanales / Coordinar junto con Logística los primeros envíos al cliente / Dar soporte a Materiales con Proveedores críticos vía llamadas de conferencia.

Tu perfil como coordinador de nuevos programas:

  • Licenciatura o Ingeniería/ 4 años de experiencia en el área e Industria Automotriz / Inglés Avanzado
  • Disponibilidad para viajar, asistir a turnos fuera de horario normal de trabajo, trabajo en equipo
  • Dominio completo del proceso de APQP para las 5 etapas
  • Deseable dominio de MS Project / Excel avanzado deseable
  • Habilidades de Networking y trabajo en equipo
  • Experencia lidereando proyectos con equipos multidisciplinarios
  • Capacidad de negociación con clientes internos y externos.
  • Excelente nivel practico de aplicación de Core tools y herramientas de solución de problemas.

Por qué elegir ZF en El Marqués, Querétaro?

  • Prestaciones superiores a las de la ley

Be part of our ZF team as EMB New Program Coordinator and apply now!

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ZF Friedrichshafenについて

ZF Friedrichshafen

ZF Friedrichshafen AG, also known as ZF Group, originally Zahnradfabrik Friedrichshafen, and commonly abbreviated to ZF, is a German technology manufacturing company that supplies systems for passenger cars, commercial vehicles and industrial technology.

10,001+

従業員数

Friedrichshafen

本社所在地

レビュー

3.8

10件のレビュー

ワークライフバランス

3.2

報酬

4.1

企業文化

4.3

キャリア

3.4

経営陣

3.6

72%

友人に勧める

良い点

Supportive management and great team culture

Excellent health benefits and retirement plans

Cutting-edge technology and projects

改善点

Heavy workload and frequent overtime

High-pressure and stressful environment

Limited growth opportunities

面接体験

64件の面接

難易度

3.5

/ 5

期間

14-28週間

内定率

38%

体験

ポジティブ 68%

普通 16%

ネガティブ 16%

面接プロセス

1

Phone Screen

2

Technical Interview

3

System Design

4

Behavioral

5

Team Fit

よくある質問

Tell me about a challenging project

System design question

Coding problem

Why this company