B2B 백엔드 개발자

새로운 여행 서비스를 만드는 여정을 함께 할 B2B 백엔드 개발자를 모시고자 합니다.

|회사소개

트립비토즈는 사용자 생성 영상 기반의 OTA(Online Travel Agency)로, 여행 콘텐츠와 숙박 예약을 하나의 플랫폼에서 경험할 수 있는 차세대 여행 서비스입니다. 2017년 서비스 론칭 이후 매출액·거래액 연평균 성장률 각각 94%, 72%를 기록하며 국내 OTA 시장에서 독보적인 성장세를 이어가고 있습니다.

또한 세계 최초로 'Travel to Earn(T2E)' 서비스를 도입한 OTA입니다. 사용자가 여행 영상을 공유하면 보상을 받고, 그 보상으로 다시 여행을 떠날 수 있는 선순환 구조를 만들어냈습니다. 여기에 AI 여행 추천 서비스를 결합하여, 개인화된 여행 경험을 제공하는 'AI OTA'로 빠르게 진화하고 있습니다. 콘텐츠로 여행을 발견하고, AI로 여행을 설계하며, 보상으로 다시 여행을 떠나는 트립비토즈만의 여행 생태계를 글로벌 시장에서 확장해 나가고 있습니다.

우리는 전통적인 틀을 깨고 새로운 아이디어와 기술을 도입하여 사용자들에게 혁신적인 여행 서비스를 제공하고자 합니다. 이를 위해 각 분야의 전문가들이 모여 기존의 방식에 도전하며 특별한 경험을 만들어 가고 있습니다.

함께할 분을 찾습니다

구성원 누구나 프로젝트를 주도하여 일할 수 있습니다. 어떤 아이디어든, 어떤 제안이든 환영합니다. 여행을 일상으로 만드는 트립비토즈와 함께 여행의 미래를 만들어 갈 분들의 지원을 기다립니다.

※ 채용의 공정성을 위해 이력서 및 포트폴리오에는 현재 연봉이나 희망 연봉을 기재하지 않도록 부탁드립니다.

|주요업무

• 트립비토즈와 대형 OTA 간 예약/취소/동기화 API 서비스 개발 및 운영
• 호텔(프로퍼티) 제어 시스템 개발 (유사 호텔 자동 매핑, 서비스 동기화 등)
• 호텔 검색(Elasticsearch) 서비스 개발
• 호텔 Admin 사이트 개발 및 운영
• AI 기반 개발 도구(Claude, ChatGPT 등)를 활용한 개발 생산성 향상 및 업무 자동화
• AI를 활용한 코드 생성, 리팩토링, 테스트 및 운영 효율화 적용

|자격요건

• Springframework 기반의 Java 어플리케이션 서버 개발에 능숙한 분 (2년 이상 ~ 5년 이하)
• 3년 이상의 백엔드 서비스 개발 경력 또는 그에 준하는 역량의 개발자
• 개발에만 그치지 않고, 지속적인 운용 개선을 통해 최상의 제품을 만들수 있는 분
• 적극적이고 긍정적인 마인드로 동료와 원활한 커뮤니케이션 및 협업을 즐기시는 분
• 실패를 두려워 하지 않고 끊임없이 도전하는 분
• 작성한 코드의 품질과 운영에 대해서 끝까지 책임을 지는 분
• 학력 무관
• AI 도구를 활용하여 문제 해결 및 개발 효율을 높이는 것에 관심이 있는 분

|우대사항

• DDD 환경에서의 개발 경험 및 이해도가 있는 분
• Spring Web Flux 이해도가 높은 분
• 다양한 기술 스택에 대한 이해도가 높고, 실 서비스 적용 경험이 있는 분
• 프로젝트의 초기 개발 및 운영까지 경험하신 분
• Claude Code, Copilot, ChatGPT 등 AI 개발 도구 활용 경험이 있는 분
• AI 기반 자동화(테스트, 코드 생성, 문서화 등)를 실무에 적용해본 경험이 있는 분
• AI를 활용한 개발 프로세스 개선(리팩토링, 디버깅, 생산성 향상 등)에 관심이 있는 분

|근무조건 및 근무환경

• 근무형태 : 정규직 (수습기간 3개월_급여100%)

• 근무시간 : 주 5일(월~금) 오전 9시 ~ 오후6시, 시차출퇴근제 가능

• 근무장소(인근지하철) : 수인분당선 선릉역 도보2분

|혜택 및 복지

• 유연근무제: 오전 8~11시 자율 출근

• 업무용 장비 지원: 맥북 프로, LG그램 등 효율적인 업무를 위한 고스펙 지원

• 점심식사 모바일 식권 지원

• 야근 시 저녁 식대 및 교통비 지원

• 트립캐시: 트립비토즈 앱에서 사용할 수 있는 캐시 지원 - 연 50만원 + 상시 사내 이벤트

• 자사 숙박시설 예약 시 20% 할인코드 분기별 1회 제공

• 임직원 지인 배포용 3만원권 쿠폰 반기별 3장 제공

• 다양한 휴가제도: 생일자 반차, 신규입사자 연차15일(법정 월차11일 + 4일 추가), 병가 15일(유급 3일+무급 12일)

• 건강검진: 2년마다 1회씩 유료 건강검진 제공

• 동료 추천 포상: 피추천인 입사 확정 시 현금 200만원 지급

• 근속감사 포상 : 1년근속시 소정의 캐시 지급 / 3년, 5년 근속시 휴가 및 포상금 지급

• 기타 : 월2회 도서구입지원(업무 무관도서 가능), 공유오피스(아메리카노 제공), 각종 경조사 지원

• 세미나, 웨비나 등 교육 프로그램 및 관련 직무의 온/오프라인 강의 지원

|참고사항

• 해당 포지션에 불합격한 이력이 있을 경우, 지원 시점으로부터 1년 이후 지원 가능

• 상기 절차는 기본적인 채용 절차이며, 상황에 따라 추가적인 절차가 발생할 수 있습니다.

• 포지션의 특성에 따라 전형 과정 중 추가 인터뷰 등이 진행 될 수 있습니다.

• 장애, 보훈 등 취업보호대상자는 관계 법령에 따라 우대합니다.

• 이력서에 작성한 내용이 허위로 판명될 경우, 합격 절차가 취소될 수 있습니다.