Jobs
Country
France
City
PARIS LA DEFENSE
Workplace location
PLD-TOUR MICHELET(FRA) - BATIMENT B/C
Employer company
Total Energies Marketing Services
Domain
Sales
Type of contract
Apprenticeship
Contract duration
24 Months
Experience
Less than 3 years
Context & Environment
L'entité Performance Commerciale est en charge de la définition et du déploiement des invariants de la Vente ainsi que du Sales Enablement et de la montée en compétence des équipes commerciales B2B au sein de la Branche Marketing & Services.
Dans le cadre du pilotage du Système de Rémunération Variables des commerciaux, elle est le garant de la gouvernance et des règles métiers.
Activities
En tant qu'alternant(e) Assistant Sales Performance & VCS H/F vos missions seront les suivantes:
- Contribuer au déploiement de la formation B2B Sales Performance au sein des différentes entités de la Branche, en assurant la planification des sessions avec les zones géographiques et la coordination des actions préparatoires (CRM, Sales Performance Manager, animation de points hebdomadaires).
- Suivre et piloter la performance commerciale : organisation et analyse des KPI, participation aux sessions de coaching des managers commerciaux avec un formateur externe.
- Participer au pilotage stratégique du dispositif en prenant part activement au comité de pilotage (STEERCO) mensuel B2B Sales Performance avec les prestataires de formation et les Zones.
- Intervenir dans la gouvernance du Système de Rémunération Variable (SRV) : préparation et participation aux comités semestriels avec les Zones/BU, les Lignes Métiers et les Ressources Humaines.
- Analyser et faire évoluer le SRV : accompagnement des filiales dans la remontée des indicateurs clés, analyse des résultats, benchmarking des filiales et proposition d’axes d’amélioration intégrant les nouvelles ambitions de la Compagnie.
Vous évoluerez au sein d'une équipe de professionnels confirmés et auprès d'un tuteur-coach, le référent de votre futur métier. Un accompagnement individualisé vous permettra de favoriser votre autonomie et de vous mener à votre diplôme !
Candidate Profile
Actuellement en licence de commerce, vous êtes à la recherche d’une alternance de deux ans dans le cadre de votre Master 1 et Master 2 en commerce.
Vous disposez de connaissances et/ou d’une première expérience en management, vente et relation client.
Vous maîtrisez le Pack Office, avec un bon niveau sur Excel et PowerPoint, ainsi que les outils CRM(idéalement Microsoft Dynamics). Vous avez également des compétences sur Power BI et Power Apps.
Doté(e) d’un excellent sens du contact, vous faites preuve d’organisation, d’autonomie, de rigueur et de fiabilité.
Vous parlez **anglais couramment (niveau C1)**et maîtrisez parfaitement le français.
Si vous vous retrouvez dans le profil recherché, n'hésitez plus et rejoignez l'aventure Total Energies !
Additional Information
Merci d'indiquer le rythme de votre alternance sur votre CV ou Lettre de motivation.
Total Energies values diversity, promotes individual growth and offers equal opportunity careers.
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Total Energies
est une compagnie multi-énergies mondiale de production et de fourniture d’énergies:pétrole et biocarburants, gaz naturel et gaz verts, renouvelables et électricité. Ses 105 000 collaborateurs s'engagent pour une énergie toujours plus abordable, propre, fiable et accessible au plus grand nombre. Présent dans plus de 130 pays,Total Energies inscrit le développement durable dans toutes ses dimensions au cœur de ses projets et opérations pour contribuer au bien-être des populations.
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About TotalEnergies

TotalEnergies
PublicTotalEnergies SE is a French multinational integrated energy and petroleum company founded in 1924 and is one of the seven supermajor oil companies.
10,001+
Employees
La Défense
Headquarters
$134B
Valuation
Reviews
3.4
10 reviews
Work-life balance
3.0
Compensation
3.2
Culture
3.8
Career
3.5
Management
2.5
65%
Recommend to a friend
Pros
Good work environment and colleagues
Learning opportunities and industry experience
Internal mobility and career development
Cons
Management issues and micromanagement
Low wages and compensation
Too many meetings and excessive tracking
Salary Ranges
165 data points
Mid/L4
Mid/L4 · Business Development Manager
1 reports
$194,350
total per year
Base
$149,500
Stock
-
Bonus
-
$194,350
$194,350
Interview experience
39 interviews
Difficulty
3.4
/ 5
Duration
14-28 weeks
Offer rate
37%
Experience
Positive 69%
Neutral 19%
Negative 12%
Interview process
1
Phone Screen
2
Technical Interview
3
Hiring Manager
4
Team Fit
Common questions
Technical skills
Past experience
Team collaboration
Problem solving
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