Lead Software Engineer AI

Você busca desenvolver sua carreira e atuar como Lead Software Engineer AI, em uma empresa líder no segmento de Tecnologia? Junte-se a nós!

A Thomson Reuters combina a inteligência, tecnologia e expertise humana para fornecer respostas confiáveis que ajudam os profissionais a tomar decisões confiantes e administrar melhor seus negócios.

Nós os ajudamos a reinventar a maneira como os profissionais trabalham, nossa equipe de especialistas reúne informação, inovação e insight para desvendar situações complexas nos mercados Tributário, Comercio Exterior, Contábil e Jurídico, respaldando nossos clientes na tomada de decisão.

Sobre a Posição ( About the Role )

Nesta oportunidade, como Lead Software Engineer AI, você irá:

• Arquitetar sistemas de backend que alimentam produtos baseados em IA: Projetar e implementar serviços de backend escaláveis que permitem capacidades impulsionadas por IA, incluindo APIs, camadas de orquestração e pipelines de dados que conectam modelos de IA a fluxos de trabalho de produtos do mundo real.

• Construir camadas de integração confiáveis para serviços de LLM e IA: Desenvolver sistemas de backend que se integram a grandes modelos de linguagem (LLMs) e outros serviços de IA, garantindo o manuseio robusto de solicitações, orquestração de prompts, observabilidade e as salvaguardas necessárias para sistemas de IA de nível de produção.

• Projetar sistemas distribuídos que escalam com cargas de trabalho de IA: Arquitetar microsserviços e sistemas orientados a eventos capazes de lidar com cargas de trabalho assíncronas, pipelines de inferência de modelos e processamento de dados de alto rendimento.

• Estabelecer padrões técnicos para arquitetura de backend e confiabilidade: Liderar pelo exemplo com código de alta qualidade e fácil manutenção, estabelecendo padrões para design de serviços, contratos de API, testes e observabilidade em toda a organização de engenharia.

• Defender práticas de desenvolvimento impulsionadas por IA: Aproveitar ferramentas modernas de desenvolvimento de IA para melhorar a velocidade da engenharia, garantindo que o código gerado e os fluxos de trabalho assistidos por IA mantenham altos padrões de qualidade, segurança e manutenibilidade.

• Colaborar entre equipes de engenharia e produto: Trabalhar de perto com engenheiros de frontend, pesquisadores de IA, gerentes de produto e equipes de plataforma para projetar sistemas de backend que possibilitem experiências de produto integradas e baseadas em IA.

• Mentorar engenheiros e elevar a qualidade da engenharia: Fornecer orientação técnica por meio de revisões de código, discussões de arquitetura e mentoria, ajudando os engenheiros a crescer enquanto melhora os padrões gerais de engenharia.

• Tratar dívida técnica como oportunidades de melhoria estratégica: Melhorar continuamente a arquitetura do sistema, a confiabilidade e a experiência do desenvolvedor, identificando proativamente áreas para refatoração, automação e melhorias na plataforma

Sobre Você( About You )

Você é adequado para a função de Lead Software Engineer AI, se tiver as seguintes qualificações exigidas:

• Inglês avançado/fluente, devido a uso diário com parte do time global.

• Forte experiência na construção de sistemas de backend de produção usando Python, C# ou tecnologias de backend similares.

• Especialização em design de APIs RESTful.

• Experiência na operação de serviços de backend em ambientes de produção.

• Experiência no projeto de arquiteturas de microsserviços.

• Familiaridade com processamento assíncrono e sistemas de mensageria.

• Compreensão de escalabilidade de sistemas, tolerância a falhas e confiabilidade de serviços.

• Experiência prática na construção de sistemas na AWS ou plataformas de nuvem similares.

• Compreensão de monitoramento, observabilidade e depuração operacional em sistemas de produção.

• Experiência na construção de aplicações que integram serviços de LLM ou IA.

• Familiaridade com considerações de produção, como latência e tratamento de erros em sistemas baseados em IA.

• Experiência no uso de ferramentas de IA, como Claude Code, Cursor e Codex no ciclo de vida de desenvolvimento de software.

Diferenciais:

• Experiência na construção de plataformas baseadas em IA ou ferramentas para desenvolvedores.

• Compreensão de orquestração de prompts, pipelines de inferência ou padrões de integração de serviços de IA.

• Familiaridade com frameworks de orquestração de LLM ou sistemas baseados em agentes.

• Experiência na melhoria de plataformas de desenvolvedores, ferramentas ou fluxos de trabalho internos de engenharia.

• Experiência de trabalho em sistemas SaaS de larga escala ou equipes de plataforma.

O que iremos te oferecer?

• Modelo de Trabalho Híbrido: Adotamos um ambiente de trabalho híbrido e flexível (2-3 dias por semana no escritório, dependendo do papel) para funções baseadas em escritório, garantindo uma experiência integrada e coerente tanto no âmbito digital quanto presencial.

• Flexibilidade e Equilíbrio entre Trabalho e Vida Pessoal: ""Flex My Way"" consiste em um conjunto de políticas de projetadas para facilitar a gestão das responsabilidades pessoais e profissionais, seja cuidando da família, participando de atividades comunitárias ou dedicando tempo para descanso e renovação pessoal. Essas políticas se baseiam em nossa abordagem flexível de trabalho, permitindo que os funcionários trabalhem de qualquer lugar por até 8 semanas por ano, promovendo assim um equilíbrio ideal entre seus compromissos de trabalho e pessoais.

• Desenvolvimento e Crescimento Profissional: Promovemos uma cultura de aprendizado contínuo e desenvolvimento de habilidades, preparando nossos talentos para enfrentar os desafios do futuro e oferecer soluções reais. Nosso programa ""Grow My Way"" e a abordagem focada em habilidades garantem que você tenha as ferramentas e conhecimentos para crescer, liderar e prosperar em um futuro habilitado pela inteligência artificial.

• Benefícios Competitivos do Setor: Oferecemos planos de benefícios abrangentes que incluem assistência médica e odontológica, dois dias de feriado corporativo para saúde mental, programas de incentivo por performance e recursos para o bem-estar mental, físico e financeiro.

• Cultura: Reconhecida globalmente por inclusão e pertencimento, flexibilidade, equilíbrio entre trabalho e vida pessoal. Vivemos nossos valores: obsessão pelos nossos clientes, competir para ganhar, desafiar o (seu) nosso pensamento, agir rápido e aprender rápido e juntos somos mais fortes.

• Impacto Social: Gere um impacto em sua comunidade com nosso Instituto de Impacto Social. Oferecemos a todos colaboradores dois dias de voluntariado pagos anualmente e oportunidades para se envolver em projetos de consultoria pro bono e iniciativas de Meio Ambiente, Sociais e de Governança (ESG).

• Fazendo um Impacto Real no Mundo: Somos uma das poucas empresas globalmente que auxilia seus clientes na busca por justiça, verdade e transparência. Trabalhando em conjunto com os profissionais e instituições que servimos, contribuímos para sustentar o estado de direito, fomentar o comércio, detectar infratores, relatar os fatos e oferecer informações confiáveis e imparciais para pessoas em todo o mundo.

Quem somos

A Thomson Reuters informa o caminho adiante ao reunir conteúdo confiável e a tecnologia que pessoas e organizações precisam para tomar decisões corretas. Servimos profissionais nos setores jurídico, fiscal, contábil, de conformidade, governamental e de mídia. Nossos produtos combinam software altamente especializado e informações para capacitar profissionais com os dados, inteligência e soluções necessárias para tomar decisões informadas e ajudar as instituições em sua busca por justiça, verdade e transparência. A agência de notícias Reuters, parte da Thomson Reuters, é líder mundial na área de jornalismo e notícias confiáveis.

Contamos com o talento de 26.000 colaboradores em mais de 70 países, onde todos têm a oportunidade de contribuir e crescer profissionalmente em ambientes de trabalho flexíveis. Em um momento em que objetividade, precisão, equidade e transparência estão sob ataque, estamos comprometidos em buscá-los. Ficou interessado? Faça parte da nossa equipe e contribua para moldar as indústrias que impulsionam o progresso da sociedade.

Como uma empresa global, confiamos no conhecimento único, perspectivas e experiências de todos os colaboradores para cumprir nossos objetivos comerciais. Para garantir que possamos fazer isso, buscamos colaboradores talentosos e qualificados em todas as nossas operações ao redor do mundo, independentemente de raça, cor, sexo/gênero, incluindo gestantes, identidade e expressão de gênero, origem nacional, religião, orientação afetivo-sexual, deficiência, idade, estado civil, status de cidadania, ou outra classificação protegida pela lei aplicável.

Além disso, oferecemos acessibilidade para pessoas com deficiências e para aquelas com crenças religiosas sinceras, conforme a legislação vigente. Você pode encontrar mais informações sobre como solicitar uma adaptação aqui.

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