[D&I] 게임 접근성 테스터(장애인 채용/인턴)

담당업무

• 게임 및 웹접근성 확보를 위한 리서치
• 게임 접근성 테스트
• 게임 접근성 프로그램 실행 보조
• 기타 접근성 교육 자료 제작 보조

자격요건

• 근무기간: 6개월 (추후 연장 검토 가능)
• 게임 접근성에 대한 관심이 있는 자
• 성실한 태도와 팀워크 경험이 있는 자

필요역량

• 게임 접근성 트렌드 및 지식에 대한 호기심
• 게임을 바라보는 관점
• 팀원 존중을 바탕으로 한 협업 소통 능력
• 리서치 및 문서 작성 능력

우대사항

• 다양한 게임 플레이 경험이 있는 장애인 게임 유저

제출서류

기타파일 추가 가능. 지원서 작성화면에서 확인 가능합니다.

스마일게이트 D&I(Diversity and Inclusion)실이 지향하는 가치

#Fun for All #모두를 포함하는 즐거움: More inclusive, more diverse, more fun

스마일게이트가 생각하는 더 나은 세상은 ‘누구나’ 오늘보다 더 행복한 내일을 꿈꿀 수 있는 세상입니다. 스마일게이트가 만들어가는 즐거움은 함께 했을 때 더욱 커지며 오늘의 행복한 기억들이 모여 더 나은 내일을 만든다고 믿습니다. 모두를 위한 즐거움을 만들어가는 여정은 ‘다름’을 존중하며 그 차이를 긍정적으로 활용하는 포용의 힘(역량)으로부터 출발합니다. 여기에는 불필요한 경계를 무너뜨리고 편견과 차별없이 스마일게이트의 구성원들과 유저들을 바라보는 시선이 담겨있습니다. 다양성과 포용의 여정을 통해 스마일게이트의 구성원들은 자신이 가진 ‘나 다움’을 강점으로 발휘하고 이를 통해 더 많은 유저들이 함께 즐거워지는 세상을 만들어가겠습니다.

✔ 스마일게이트 뉴스룸에서 자세한 내용을 확인해보세요.

• 다양성과 포용의 가치 실현해 나간다 스마일게이트, D&I(Diversity&Inclusion)실 신설

• “저마다의 고유성과 특별함을 존중하는 일터에서 더 경쟁력있는 콘텐츠가 피어난다”

기타 안내사항- 본 채용은 장애인 채용 건으로, 자격요건에 충족하지 않을 경우 합격이 취소될 수 있습니다.-근무기간(6개월) 이후, 업무수행 내용을 바탕으로 계약직 전환을 검토할 수 있습니다.

• 스마일게이트는 그룹 내 다양성과 포용성 증진을 위해 장애인과 국가유공자 등 취업보호대상자를 관련 법령에 의거하여 우대합니다.

• 본 채용은 수시진행으로, 입사확정자 발생 시 조기에 마감될 수 있음을 참고 부탁드립니다.

• 입사지원서에 기재된 학력 및 경력 등 기재사항이 허위로 판명되는 경우, 합격이 취소될 수 있습니다.

• 전형일정 및 결과에 대해서는 가입된 이메일 또는 Smilegate Careers 지원현황을 통해 안내드립니다.

• 기타 채용관련 문의사항은 1:1 문의하기를 통해 접수해주시면 빠르게 답변 드리도록 하겠습니다.