Analista de Operações de RH Pleno | Ponto e Frequência

Sobre a Shô

Aqui na Shô, acreditamos que cada membro de nossa equipe é fundamental para o nosso sucesso, e que diversidade de perspectivas e vivências são essenciais para movimentar nosso negócio e impulsionar o nosso propósito de mudar o mundo para melhor.

Fazer parte do nosso time é a oportunidade de se desenvolver dentro de uma cultura de muita agilidade. Se você ama assumir grandes responsabilidades e fazer o que nunca foi feito, a Shô é seu lugar. Aqui você terá grandes desafios, trabalhará em colaboração com um time diverso e contribuirá para o futuro do e-commerce no Brasil, criamos impacto positivo na vida de milhões de pessoas.

Modelo de Trabalho

Adotamos um modelo de trabalho híbrido, esse modelo permite que as pessoas ajustem seu ambiente de trabalho de acordo com suas necessidades pessoais, ao mesmo tempo em que promove a colaboração e interação no escritório.

Responsibilities

Sua missão

Atuar como responsável pela governança dos processos de Ponto e Frequência, garantindo a execução dos fechamentos, qualidade das informações, conformidade legal, melhoria contínua dos processos e suporte consultivo às lideranças, contribuindo para a eficiência operacional e para a evolução dos indicadores da área.

Como será seu dia a dia

• Operação: fechamento da rotina mensal de ponto, garantindo consistência de dados, realização de validações e conferências e atendimento dos tickets dentro dos SLAs propostos, conferência da movimentação de ponto e frequência x folha de pagamento;
• Monitoramento de indicadores operacionais e SLAs, identificação de desvios e riscos trabalhistas, garantir a aderência das parametrizações às políticas internas da empresa, revisar processos e procedimentos internos;
• Mapeamento de oportunidades de simplificação de processos, iniciativas de automações e participação de testes e homologações de automações, propor soluções para melhoria do processo e redução do SLA;
• Atuar como referência técnica para RHs locais, ministrar treinamentos quando necessário, participar de reuniões de time;
• Identificar oportunidades, analisar dados estatísticos identificando tendências e oportunidades de melhorias no processo ou estratégia bem como comunicar os dados para as áreas envolvidas.

Requirements

O que você vai precisar para assumir o desafio

• Ensino Superior completo;
• Conhecimento avançado em Excel;
• Vivência prévia com rotinas de departamento pessoal;
• Familiaridade com ferramentas de DP, com preferência para Workday e Vlow.

Benefícios

• Assistência médica e odontológica, estendendo-se aos dependentes e seguro de vida coletivo;
• Parceira com Gympass e Total Pass;
• Vale Refeição/Alimentação flexível;
• Vale Transporte, Vale Mobilidade ou Estacionamento no local;
• Benefício flexível;
• Zenklub e Conexa;
• Assistência Pet;
• Benefícios exclusivos para quem tem filhos;
• Bônus anual discricionário, atrelado à performance;
• Auxílio Farmácia Inclusiva para pessoas colaboradoras com deficiência;
• Auxílio ao Desenvolvimento Inclusivo para filhos (as) com deficiência.

​Diversidade e Inclusão

Valorizamos talentos diversos e incentivamos a candidatura de pessoas de todas as origens, sem distinção de raça, gênero, orientação sexual, deficiência, idade ou qualquer outra característica. Trabalhamos continuamente para promover um ambiente acolhedor, com iniciativas e grupos de afinidade que fortalecem uma cultura cada vez mais inclusiva.

Queremos ser o lugar onde você possa ser quem é, se desenvolver com autonomia e contribuir para transformar o futuro ao nosso lado. É a partir dessa pluralidade que geramos impacto e construímos o futuro do e-commerce no Brasil.

O QUE TE FAZ ÚNICO, NOS FAZ MELHORES!E NOSSO IMPACTO DEIXA MARCA!

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