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Werkstatttechniker für den Bereich Frequenzumrichter / Leistungsschalter (w/m/d)

Werkstatttechniker für den Bereich Frequenzumrichter / Leistungsschalter (w/m/d)
Seligenstadt, Germany
·
On-site
·
Full-time
·
1mo ago
- [Arbeiten bei Schneider Electric: Damit Energie und Ressourcen optimal genutzt werden können, bieten wir unseren Kund:innen auf der ganzen Welt digitale Energie- und Automatisierungslösungen an.
Das ist echte Teamarbeit und nur dank des Engagements all unserer großartigen Mitarbeitenden möglich.
Gemeinsam arbeiten wir täglich an einer nachhaltigeren Zukunft – vielleicht auch schon bald zusammen mit Dir?
Wir suchen aktuell eine/n Werkstatttechniker (w/m/d) für Frequenzumrichter und Leistungssschalter am Standort in Seligenstadt.
Klingt interessant?
Bewirb Dich noch heute und werde IMPACT Maker bei Schneider Electric!
Alle wichtigen Informationen für Dich auf einen Blick: Wann und wo: Ab sofort am Standort Seligenstadt Dauer: Unbefristet Urlaub: 30 Tage Wochenstunden: 40 Stunden Deine Ansprechperson: Raquel Mora Marchal als Recruiterin Unser Angebot Ein unbefristeter Arbeitsvertrag bei einem der nachhaltigsten Unternehmen der Welt Innovation: Wir arbeiten nicht nur am Puls der Zeit – wir gestalten ihn mit Ein abwechslungsreicher Job, den Du zeitlich und räumlich flexibel gestalten kannst Ein attraktives Gehalt und umfangreiche Sozialleistungen unseres internationalen Konzerns Arbeiten mit Sinn!
Als Green Company mit Verantwortungs- und Nachhaltigkeitsbewusstsein kannst Du mit uns eine grüne Zukunft schaffen Dein Alltag bei Schneider Electric Bearbeitung der Reparaturanfragen sowie Prüfung für Automatisierungstechnik, Drives, EVLink und Leistungsschalter Mitarbeit bei der Definition und Überwachung von Lagerbeständen in SAP Terminüberwachung der Reparaturaufträge Fertigung von kundenspezifischen Drives und Leistungsschaltern in terminkritischen Aufträgen Errichtung und Optimierung von Prüfungen und Prüfeinrichtungen sowie die Durchführung von Qualitätsanalysen Was uns am Herzen liegt Erfolgreich abgeschlossene elektrotechnische Berufsausbildung, eine Weiterbildung zum Meister oder Techniker ist von Vorteil Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Leistungsschalter und/oder Frequenzumrichter Sehr gute PC Kenntnisse, SAP Kenntnisse sind wünschenswert Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse Dein nächster Schritt?
Online bewerben natürlich!
Bewirb Dich jetzt, selbst wenn Du (noch) nicht alle Voraussetzungen erfüllst.
Wir freuen uns darauf, Dich kennen zu lernen!
Bitte lade Deinen Lebenslauf inklusive Gehaltsvorstellung und Zeugnisse hoch.
Erfahre mehr: Über @schneiderelectric_karriere findest Du uns auf Instagram, um keine News zu verpassen.
Alles rund um Schneider Electric als Arbeitgeber findest Du hier:](https://www.se.com/de/de/about-us/careers/overview.jsp)
Hinweis: Schneider Electric akzeptiert keine unaufgefordert zugesandten Bewerbungsunterlagen von Personalvermittlern.
Sollte Schneider Electric einen Kandidaten berücksichtigen, dessen Profil von Personalvermittlern ohne bestehende Rahmenvereinbarung übersandt wurde, können hierdurch keine Ansprüche gegen Schneider Electric geltend gemacht werden. #Service_DACH Looking to make an IMPACT with your career?
When you are thinking about joining a new team, culture matters.
At Schneider Electric, our values and behaviors are the foundation for creating a great culture to support business success.
We believe that our IMPACT values – Inclusion, Mastery, Purpose, Action, Curiosity, Teamwork – starts with us. IMPACT is also your invitation to join Schneider Electric where you can contribute to turning sustainability ambition into actions, no matter what role you play.
It is a call to connect your career with the ambition of achieving a more resilient, efficient, and sustainable world.
We are looking for IMPACT Makers; exceptional people who turn sustainability ambitions into actions at the intersection of automation, electrification, and digitization.
We celebrate IMPACT Makers and believe everyone has the potential to be one.
Become an IMPACT Maker with Schneider Electric – apply today! €36 billion global revenue +13% organic growth 150 000+ employees in 100+ countries #1 on the Global 100 World’s most sustainable corporations You must submit an online application to be considered for any position with us.
This position will be posted until filled.
Schneider Electric aspires to be the most inclusive and caring company in the world, by providing equitable opportunities to everyone, everywhere, and ensuring all employees feel uniquely valued and safe to contribute their best.
We mirror the diversity of the communities in which we operate, and ‘inclusion’ is one of our core values.
We believe our differences make us stronger as a company and as individuals and we are committed to championing inclusivity in everything we do.
At Schneider Electric, we uphold the highest standards of ethics and compliance, and we believe that trust is a foundational value.
Our Trust Charter is our Code of Conduct and demonstrates our commitment to ethics, safety, sustainability, quality and cybersecurity, underpinning every aspect of our business and our willingness to behave and respond respectfully and in good faith to all our stakeholders.
You can find out more about our Trust Charter here Schneider Electric is an Equal Opportunity Employer.
- It is our policy to provide equal employment and advancement opportunities in the areas of recruiting, hiring, training, transferring, and promoting all qualified individuals regardless of race, religion, color, gender, disability, national origin, ancestry, age, military status, sexual orientation, marital status, or any other legally protected characteristic or conduct.
- [Arbeiten bei Schneider Electric: Damit Energie und Ressourcen optimal genutzt werden können, bieten wir unseren Kund:innen auf der ganzen Welt digitale Energie- und Automatisierungslösungen an.
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About Schneider Electric

Schneider Electric
PublicSchneider Electric SE is a French multinational corporation that specializes in energy technology, covering electrification, automation, and digitalization for industry and homes.
10,001+
Employees
Rueil-Malmaison
Headquarters
Reviews
4.0
45 reviews
Work Life Balance
3.6
Compensation
4.3
Culture
4.2
Career
4.5
Management
3.5
84%
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Pros
Cutting-edge technology stack and interesting technical challenges
Competitive compensation packages with equity
Strong engineering culture with focus on code quality
Cons
Some legacy systems that need modernization
Work-life balance can be challenging during product launches
Fast-paced environment with tight deadlines
Salary Ranges
3 data points
Principal/L7
Senior/L5
Principal/L7 · Principal Data Scientist
0 reports
$211,000
total / year
Base
-
Stock
-
Bonus
-
$179,350
$242,650
Interview Experience
3 interviews
Difficulty
2.7
/ 5
Duration
14-28 weeks
Offer Rate
33%
Experience
Positive 33%
Neutral 67%
Negative 0%
Interview Process
1
Application Review
2
Technical/Hiring Manager Interview
3
HR Screen
4
Final Interview Round
5
Offer
Common Questions
Technical Knowledge
Behavioral/STAR
Past Experience
Culture Fit




