
Samsung Group is a South Korean multinational manufacturing conglomerate headquartered in the Samsung Town office complex in Seoul
Stage Gestionnaire de Campagnes Google Ads (H/F)
Required skills
Google Ads
Excel
Google Sheets
Data Analysis
Position Summary
à partir du 01/07/2026 au 31/12/2026
Saint-Ouen, 93
Samsung, une entreprise d’envergure internationale
Vous connaissez très certainement nos TV, nos Smartphones voire même notre électroménager, mais saviez-vous que Samsung est devenue l’une des 10 plus grandes et profitables entreprises au monde avec des activités allant de la technologie de pointe, des semi-conducteurs, à la construction d’usines et de gratte-ciel (Burj Khalifa ; Petronas Twin Towers), en passant par la pétrochimie, la mode, la médecine, la finance, l'hôtellerie et bien plus encore. Nos découvertes, nos inventions et nos produits révolutionnaires nous ont permis d'asseoir notre position de leader dans tous ces domaines, et de toujours aller de l’avant.
Role and Responsibilities:
En tant que Gestionnaire de Campagnes Google Ads, vous êtes le garant de la performance de nos investissements sur le réseau de recherche et display. Directement rattaché(e) au Responsable D2C Digital Paid media, votre rôle est de piloter la stratégie d'acquisition payante en collaboration directe avec notre agence partenaire.
Missions Principales1. Pilotage et Coordination de l’Agence
-
Être l'interlocuteur(trice) privilégié(e) de l'agence au quotidien.
Suivre le déploiement de la feuille de route (roadmaps) et le respect des deadlines.
- Challenger les propositions de l'agence (mots-clés, annonces, stratégiesd'enchères) pour s'assurer de l'alignement avec les objectifs business.
2. Suivi de Performance & Reporting
-
Analyser quotidiennement les KPIs clés (CTR, CPC, ROAS, CPA, Taux de conversion).
-
Préparer des reportings internes consolidés pour la direction.
-
Identifier les opportunités d'optimisation et les baisses de performance.
3. Optimisation Technique & Contenu
-
Coordonner la création des assets (visuels, textes, vidéos) en interne pour alimenter les campagnes Performance Max et Display.
-
Réaliser une veille concurrentielle active sur les enchères et les annonces du secteur.
4. Stratégie & Test
Proposer et suivre des tests A/B (landing pages, copies d'annonces).
Skills and Qualifications Profil Recherché
-
Formation : Bac+3/5 en Marketing Digital, École de Commerce ou équivalent.
-
Expérience : Environ 6 mois d'expérience (stage ou premier emploi) en gestion de campagnes Google Ads, idéalement sur des annonceurs e-Commerce.
-
Compétences techniques :
-
Maîtrise de l'interface Google Ads.
-
Aisance avec Excel/Google Sheets (Tableaux Croisés Dynamiques).
Soft Skills:
-
Esprit analytique et rigueur.
-
Excellente communication (pour gérer la relation agence).
-
Curiosité pour les évolutions de l'IA et de l'automatisation publicitaire.
-
Please visit Samsung membership to see Privacy Policy, which defaults according to your location, at: https://account.samsung.com/membership/policy/privacy. You can change Country/Language at the bottom of the page. If you are European Economic Resident, please click here: https://europe-samsung.com/ghrp/PrivacyNoticeforEU.html
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About Samsung

Samsung
PublicA technology company that engages in consumer electronics, IT and mobile communications, and device solutions.
10,001+
Employees
Seoul
Headquarters
$267B
Valuation
Reviews
10 reviews
4.0
10 reviews
Work-life balance
3.2
Compensation
3.5
Culture
4.1
Career
3.0
Management
3.4
72%
Recommend to a friend
Pros
Great team culture and collaborative atmosphere
Innovative projects and learning opportunities
Good work-life balance and flexible hours
Cons
Long hours and heavy workload
High stress and tight deadlines
Fast-paced environment can be overwhelming
Salary Ranges
22 data points
Mid/L4
Mid/L4 · ASSOCIATE MANAGER, MARKET INTELLIGENCE ANALYST
1 reports
$121,800
total per year
Base
$105,893
Stock
-
Bonus
-
$121,800
$121,800
Interview experience
4 interviews
Difficulty
3.0
/ 5
Duration
14-28 weeks
Offer rate
25%
Interview process
1
Application Review
2
Recruiter Screen
3
Technical Phone Screen
4
Onsite/Virtual Interviews
5
Team Matching
6
Offer
Common questions
Coding/Algorithm
Technical Knowledge
Behavioral/STAR
Past Experience
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