refresh

Trending companies

Trending companies

Raytheon (RTX)
Raytheon (RTX)

Leading company in the aerospace industry

EHS Specialist

RoleOperations
LevelMid Level
LocationPL-18-RZESZOW-120 B05 ~ Ul Hetmanska 120 ~ BLDG B05
WorkOn-site
TypeFull-time
Posted1 week ago
Apply now

Date Posted:

2025-10-31

Country:

Poland

Location:

PL-18-RZESZOW-120 B05 ~ Ul Hetmanska 120 ~ BLDG B05

Position Role Type:

Unspecified

Specjalistka / Specjalista ds. BHP / praca stacjonarna / umowa na czas zastępstwa

Silniki Pratt & Whitney pomagają łączyć ludzi, rozwijać gospodarki i bronić wolności.

Przyszłość napędów zależy od innowacji. Innowacje tworzą ludzie, którzy marzą o lepszym jutrze.

Aplikując na poniższe stanowisko masz szanse dołączyć do zespołu, który codziennie z dumą patrzy w niebo.

Twój zakres obowiązków

  • sprawowanie nadzoru nad warunkami pracy

  • kontrola warunków pracy

  • doradztwo w zakresie stosowania przepisów, organizacji i metod pracy

  • stosowanie środków ochrony

  • opracowywanie instrukcji zarządzania organizacją w zakresie BHP

  • Informowanie pracodawcy o stwierdzonych zagrożeniach zawodowych wraz z wnioskami o ich usunięcie

  • szkolenia dotyczące wdrażania i stosowania procedur korporacyjnych

  • prowadzenie dochodzeń powypadkowych

  • opracowywanie akcji korekcyjnych powypadkowych

  • sporządzanie dokumentacji chorób zawodowych

  • kontrola aktualności szkoleń BHP i badań lekarskich

  • prowadzenie i nadzór akcji korekcyjnych po wypadkach i zdarzeniach okołowypadkowych

Nasze wymagania

  • wykształcenie wyższe o kierunku lub specjalności w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy albo ukończone studia podyplomowe w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy

  • minimum 1 rok stażu pracy w służbie BHP

  • znajomość przepisów BHP

  • umiejętność przeprowadzania kontroli z zakresu BHP

  • biegła obsługa komputera w zakresie pakietu MS Office

  • znajomość j. angielskiego na poziomie min. B1

To oferujemy

  • zatrudnienie bezpośrednio u nas w firmie na podstawie umowy o pracę na czas zastępstwa

  • premię kwartalną – której wysokość uzależniona jest od realizacji Twoich celów

  • bezpieczeństwo – któremu w naszej pracy nadaliśmy najwyższą rangę

  • PPE – dbamy o przyszłość naszych pracowników, dlatego sfinansujemy Twoją składkę emerytalną

  • elastyczne podejście do pracy – wierzymy, że każdy potrafi sam efektywnie zarządzać swoim czasem pracy dlatego zwracamy większą uwagę na jakość niż szybkość wykonania

  • bycie fair – nasze działania oparte są o kodeks etyczny, który jest dla nas wyznacznikiem standardów i pomaga budować silną kulturę etyczną i uczciwie osiągać cele biznesowe

  • ciągłe doskonalenie – dofinansujemy studia już od 1 dnia zatrudnienia w ramach programu Scholar, na kierunku związanym z Twoją pracą w wybranej przez siebie uczelni

W aplikacji prosimy o umieszczenie klauzuli: Na podstawie art. 7 ust. 1 RODO oświadczam, iż wyrażam zgodę na przetwarzanie przez administratora, którym są: 1. Pratt &Whitney Rzeszów S.A. z siedzibą w Rzeszowie, adres: ul. Hetmańska 120,35-078 Rzeszów, Polska oraz 2. Hamilton Sundstrand Poland Sp. z o.o. z siedzibą w Rzeszowie, ul. Hetmańska 120, 35-078 Rzeszów, Polska moich danych osobowych w celu przeprowadzenia procedury rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu o pracę oraz na przetwarzanie danych osobowych zawartych w mojej aplikacji na potrzeby przyszłych procesów rekrutacji, w tym również na inne stanowiska. Powyższa zgoda została wyrażona dobrowolnie zgodnie z art. 4 pkt 11 RODO. Niniejszym potwierdzam zapoznanie się z klauzulą informacyjną.

Zakres wynagrodzenia dla tego stanowiska wynosi 7 000,0 PLN – 14 333,0 PLN. Podany zakres jest szacunkową wartością reprezentatywną obejmującą różne poziomy doświadczenia tym stanowisku. Przy ustaleniu wysokości wynagrodzenia RTX bierze pod uwagę m. in. zakres roli, poziom odpowiedzialności, doświadczenie zawodowe kandydata, lokalizację, wykształcenie, ukończone szkolenia oraz kluczowe kompetencje kandydata.

Poza ustawowymi świadczeniami, RTX oferuje szeroki pakiet benefitów i nagród mających na celu wspieranie dobrego samopoczucia, rozwoju i sukcesów naszych pracowników. Pracownicy mogą korzystać z programów takich jak program pomocy pracownikom, dofinansowanie do studiów, świadczenia emerytalne w ramach naszych planów emerytalnych, program motywacyjny oraz program uznania pracowników, który nagradza dobre wyniki.

Wynagrodzenie premiowe zależą od kilku czynników, w tym od wyników: indywidualnych, jednostki biznesowej oraz firmy. Zakres dostępnych benefitów może różnić się w zależności od poziomu stanowiska w strukturze organizacji oraz tego, czy stanowisko jest objęte układem zbiorowym pracy.

RTX adheres to the principles of equal employment. All qualified applications will be given careful consideration without regard to ethnicity, color, religion, gender, sexual orientation or identity, national origin, age, disability, protected veteran status or any other characteristic protected by law.

Privacy Policy and Terms:

Click on this link to read the Policy and Terms

Total Views

0

Total Apply Clicks

0

Total Mock Apply

0

Total Bookmarks

0

About Raytheon (RTX)

Raytheon (RTX)

Raytheon Technologies is a major aerospace and defense contractor that develops advanced technologies for commercial aerospace, defense, and intelligence applications. The company provides missiles, defense systems, aircraft engines, avionics, and cybersecurity solutions.

10,001+

Employees

Arlington

Headquarters

$134B

Valuation

Reviews

10 reviews

3.9

10 reviews

Work-life balance

4.2

Compensation

4.0

Culture

3.8

Career

3.2

Management

3.3

72%

Recommend to a friend

Pros

Good benefits

Job security and stability

Flexible work arrangements

Cons

Bureaucratic processes

Limited growth opportunities

Heavy workload and demanding work

Salary Ranges

56 data points

Junior/L3

Mid/L4

Senior/L5

Mid

Junior/L3 · HR System EV5 Production Support Lead

1 reports

$138,000

total per year

Base

$120,000

Stock

-

Bonus

-

$138,000

$138,000

Interview experience

10 interviews

Difficulty

2.6

/ 5

Duration

14-28 weeks

Offer rate

60%

Experience

Positive 40%

Neutral 40%

Negative 20%

Interview process

1

Application Review

2

Recruiter Screen

3

Technical Assessment

4

Technical Interview

5

Final Round Interview

6

Offer

Common questions

Technical Knowledge

Behavioral/STAR

Past Experience

Coding/Algorithm

Culture Fit