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JobsPVH (Calvin Klein, Tommy)

Instore Visual Merchandiser Oberhausen Tommy Hilfiger (m/w/d)

PVH (Calvin Klein, Tommy)

Instore Visual Merchandiser Oberhausen Tommy Hilfiger (m/w/d)

PVH (Calvin Klein, Tommy)

Tommy Hilfiger Oberhausen

·

On-site

·

Full-time

·

2w ago

Benefits & Perks

Employee Discounts

Mental Health

Learning Budget

Commuter Benefits

Mental Health

Learning

Commuter

Required Skills

Visual Merchandising

Styling

Trend Analysis

Design Your Future at PVH

Instore Visual Merchandiser Oberhausen Tommy Hilfiger (m/w/d)

Job Description:

PVH ist eines der erfolgreichsten Mode- und Lifestyle-Unternehmen der Welt. Unser Markenportfolio umfasst die iconic brands CALVIN KLEIN und TOMMY HILFIGER. Mit mehr als 30.000 Mitarbeiter:innen, die in über 40 Ländern tätig sind, steht PVH wie kein anderes Unternehmen mit der fortschreitenden Digitalisierung und Integration aller Kanäle für Weiterentwicklung und Innovation.

Eine der größten Stärken von PVH sind unsere Mitarbeiter:innen und unser gemeinsamer Wunsch, ein integratives Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem jede(r) Einzelne geschätzt und jede Stimme gehört wird. Gemeinsam setzen wir uns für eine vielfältigere und gerechtere Modebranche ein, um nachhaltige Veränderungen sowohl bei PVH als auch in unserer Branche voranzutreiben.

Für unseren Store in Oberhausen suchen wir eine(n) Instore Visual Merchandiser (m/w/d).

Wir suchen kreative und passionierte Persönlichkeiten, die als Markenbotschafter:innen für Tommy Hilfiger agieren. Unsere Instore Visual Merchandiser verantworten alle saisonalen Visual Merchandising Aktivitäten, Projekte und Veranstaltungen innerhalb unseres Stores.

Deine Aufgaben:

  • Du verantwortest die Umsetzung von Warenpräsentationen, Kampagnen und Aktionen unter Einhaltung unserer Visual Merchandising Guidelines
  • Du schulst unsere Mitarbeiter:innen in Bezug auf Guidelines, Produkte und Marketingkampagnen
  • Du erstellst und bearbeitest Reportings zur Ableitung von verkaufsfördernden Maßnahmen
  • Du bist in enger Abstimmung mit internen Schnittstellen (u.a. Retail Area Management, Area Visual Merchandiser und Marketing)

Was brauchen wir von dir?

  • Eine ausgeprägte Styling- und VM-Expertise sowie Trend- und Stilsicherheit
  • Die Begeisterung für Mode und Freude am kreativen Arbeiten
  • Teamgeist & Hands-On Mentalität
  • Eine motivierende, selbstbewusste Persönlichkeit
  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Was du von uns erwarten kannst:

  • Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem herzlichen und  internationalen Umfeld
  • Die Möglichkeit, eigenverantwortlich zu arbeiten sowie Prozesse mitzugestalten und zu optimieren
  • Spannende interne Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Eine attraktive Vergütung
  • Vielfältige Mitarbeitervorteile, wie Mitarbeiterrabatte, Staff Outfits, Angebote bei Kooperationspartnern (z.B. Jobrad und Corporate Benefits) und andere Initiativen
  • Zahlreiche Angebote für deine mentale Gesundheit
  • Ein lifestyleorientiertes Arbeitsumfeld in einem dynamischen, umweltbewussten, wachsenden Unternehmen

Unsere Mitarbeiter:innen kommen aus allen Lebensbereichen und Ecken der Welt zusammen. Inklusion und Diversität sind wesentliche Pfeiler in unserer Unternehmenskultur. Wir wissen, dass uns Vielfalt stärker macht. Unabhängig von Herkunft, Nationalität, Glaube, Behinderung, Alter, Familienstand, Partnerschaftsstatus, sexueller Orientierung und Geschlecht bist du bei uns willkommen.

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About PVH (Calvin Klein, Tommy)

PVH (Calvin Klein, Tommy)

Famous for its designer underwear and denim lines in the 1980s, specializes in mass-market ready-to-wear clothing for all genders and age groups as...

10,001+

Employees

New York

Headquarters

Reviews

4.3

15 reviews

Work Life Balance

3.7

Compensation

4.9

Culture

4.2

Career

4.6

Management

4.0

84%

Recommend to a Friend

Pros

Working on cutting-edge AI/ML technologies

Strong research and publication culture

Top-tier compensation with excellent equity

Cons

High expectations and pressure to deliver

Ambiguity in rapidly evolving field

Extremely fast-paced with constant changes

Interview Experience

44 interviews

Difficulty

3.9

/ 5

Duration

21-35 weeks

Offer Rate

22%

Experience

Positive 67%

Neutral 21%

Negative 12%

Interview Process

1

Recruiter Screen

2

ML Coding

3

ML System Design

4

Research Discussion

5

Team Interviews

Common Questions

ML fundamentals

Design an ML system

Research paper discussion

Statistical concepts