[경력] 공장 인사관리

담당업무

• 각종 노무리스크 모니터링 및 관리, 이슈사항 선제적 대응 및 발생시 해결
• 공장 근태관리 및 관리시스템 설계, 개선
• 강릉공장 조직문화 구축
• 안전 교육 프로그램 도입 및 사내강사 육성
• 입/퇴사자 관리(면담 및 리스크 관리 포함)
• 강릉공장 인사 및 행정 업무 지원(계약직 근로자 채용 및 채용 프로세스 전반 지원, 산업기능요원 채용 및 복무관리, 수당 관리)
• 도급사 리스크 관리

자격요건

• 학력: 학사 이상
• 공인노무사 자격증 소지자 또는 그에 준하는 지식 및 경력 보유자

우대사항

• 적극적이고 원활한 커뮤니케이션 역량 보유자
• 노무법인 실무 경험자
• 공장 생산직 인사관리 경험자

필요경력

• 경력 7~10년