Company:

Marsh

Description:

Estamos buscando un profesional talentoso para unirse a nuestro equipo de Operaciones en Marsh. Este puesto estará basado en Bogotá. Este es un rol híbrido que requiere trabajar al menos tres días a la semana en la oficina.

• El Analista de Seguros
• Policy Servicing gestionará una cartera de clientes, manteniendo sus programas de seguros, activando la emisión de pólizas y revisando y confirmando las pólizas.

Contaremos contigo para:

• Administrar una cartera de clientes asociada a sus programas de seguros, incluyendo inclusiones, exclusiones, modificaciones y cobros.
• Activar la emisión de pólizas y asegurar la precisión de la documentación de las pólizas.
• Revisar y confirmar las pólizas de seguros para garantizar el cumplimiento y los beneficios.
• Proporcionar un servicio al cliente excepcional mientras demuestras pensamiento crítico y un enfoque orientado a resultados.

Lo que necesitas tener:

• Educación técnica, tecnológica o profesional.
• De 1 a 2 años de experiencia en seguros de Propiedad y Casualidad (P&C).
• Dominio intermedio de Excel.

Lo que te hace destacar:

• Conocimiento de productos de seguros de P&C, como puede ser todo riesgo, transporte de mercancías y responsabilidad civil.
• Experiencia trabajando con corredores de seguros.
• Fuertes habilidades de servicio al cliente y enfoque en el pensamiento crítico.

¿Por qué unirte a nuestro equipo?

• Te ayudamos a dar lo mejor de ti a través de oportunidades de desarrollo profesional, trabajo interesante y líderes de apoyo.
• Fomentamos una cultura vibrante e inclusiva donde puedes trabajar con colegas talentosos para crear nuevas soluciones y tener un impacto en colegas, clientes y comunidades.
• Nuestra escala nos permite ofrecer una variedad de oportunidades profesionales, así como beneficios y recompensas para mejorar tu bienestar.

Marsh Risk is a business of Marsh (NYSE: MRSH), a global leader in risk, reinsurance and capital, people and investments, and management consulting, advising clients in 130 countries. With annual revenue of over $27 billion and more than 95,000 colleagues, Marsh helps build the confidence to thrive through the power of perspective. For more information about Marsh Risk, visit marsh.com, or follow us on LinkedIn and X.

Marsh is committed to creating a diverse, inclusive and flexible work environment. We aim to attract and retain the best people and embrace diversity of age, background, disability, ethnic origin, family duties, gender orientation or expression, marital status, nationality, parental status, personal or social status, political affiliation, race, religion and beliefs, sex/gender, sexual orientation or expression, skin color, or any other characteristic protected by applicable law.

Marsh is committed to hybrid work, which includes the flexibility of working remotely and the collaboration, connections and professional development benefits of working together in the office. All Marsh colleagues are expected to be in their local office or working onsite with clients at least three days per week. Office-based teams will identify at least one “anchor day” per week on which their full team will be together in person.