Company:

Marsh

Description:

L’équipe international de Marsh est constituée d’une équipe d’environ 18 collaborateurs dédiées à l’animation du réseau afin d’assurer l’interface entre les filiales locales et nos clients en France et de conseillés intervenant de façon ad hoc auprès de nos clients internes et externes afin de fournir des apports stratégiques sur la gestion des de grands programmes mondiaux complexes.

General

• La Multinational Advisory Practice (MAP) est le centre d'excellence pour des connaissances à jour et en temps réel sur la structure des programmes d'assurance mondiaux, la gestion des réseaux, ainsi que sur la réglementation et la pratique de l'assurance à travers le monde, au bénéfice des clients et des prospects ;

• Cette « communauté » mondiale de MAP est responsable du développement des capacités de conseil/connaissances et des meilleures pratiques dans les principaux pays producteurs de comptes internationaux, en travaillant en étroite collaboration avec les chargés de clientèles et les équipes de gestion et de coordination sur tous les comptes internationaux ;

• Tous les membres de l'équipe MAP doivent être à l'aise et expérimentés dans des environnements multiculturels et avoir une compréhension approfondie des questions politiques, sociales, économiques et géographiques qui impactent les risques et assurances internationaux. Ils doivent être curieux intellectuellement et internationalement, avec des compétences en résolution de problèmes, communication et rédaction adaptées à la communauté internationale ;

En collaboration avec votre tuteur, vos missions seront les suivantes :

Développer des capacités de conseil/connaissances et les meilleures pratiques dans les principaux pays internationaux producteurs de comptes, travailler en étroite collaboration avec les clients et les équipes de gestion de réseau sur tous les comptes internationaux ;

Conduire des revues/audits du portefeuille sortant existant et, lorsque nécessaire, la mise en œuvre des meilleures pratiques de gestion des comptes à l'échelle mondiale mises à jour selon les normes Marsh International ;

Conduire des audits ou revues globales des expositions et couvertures des clients à l’international en collaboration avec le réseau.

Fournir des conseils en aux clients / équipes clients sur la structure des programmes mondiaux, les assureurs mondiaux, la gestion optimale du réseau, les capacités et pour les solutions aux risques clients dans des zones plus complexes du monde confrontées à des questions réglementaires complexes ;

Participation à toutes les revues défensives/de rétention pour des clients multinationaux ; et projets nationaux incluant un élément multinational, afin de garantir que les services de conseil multinationaux soient correctement articulés et utilisés ; Superviser les relations et la gérance annuelle des assureurs multinationaux.

Piloter les performances du réseau pour la France : Faciliter les escalades pour soutenir la gestion des programmes en alignement avec les règles du Groupe.

Prérequis :

• Vous entrez en Master en septembre 2026 avec une spécialisation assurances
• Vous avez déjà une première expérience (alternance, stage) au sein d’un groupe d’un groupe d’assurance, bancaire ou institutionnel, ou au sein d’un équipe assurance / Risque Management d’un groupe international
• Votre anglais courant à l’écrit comme à l’oral
• Vous avez le sens de l’écoute, de l’adaptation et êtes persévérant
• Vous maîtrisez la suite MS Office (Word, Excel, Power Point)

Marsh Risk is a business of Marsh (NYSE: MRSH), a global leader in risk, reinsurance and capital, people and investments, and management consulting, advising clients in 130 countries. With annual revenue of over $27 billion and more than 95,000 colleagues, Marsh helps build the confidence to thrive through the power of perspective. For more information about Marsh Risk, visit marsh.com, or follow us on LinkedIn and X.

Marsh is committed to creating a diverse, inclusive and flexible work environment. We aim to attract and retain the best people and embrace diversity of age, background, disability, ethnic origin, family duties, gender orientation or expression, marital status, nationality, parental status, personal or social status, political affiliation, race, religion and beliefs, sex/gender, sexual orientation or expression, skin color, or any other characteristic protected by applicable law.

Marsh is committed to hybrid work, which includes the flexibility of working remotely and the collaboration, connections and professional development benefits of working together in the office. All Marsh colleagues are expected to be in their local office or working onsite with clients at least three days per week. Office-based teams will identify at least one “anchor day” per week on which their full team will be together in person.