招聘

Stage Mars Petcare - Brand manager Assistant - CAT MM portfolio (H/F/X) - Juillet 2026
FRA-Paris-Paris
·
On-site
·
Full-time
·
4d ago
Job Description:
Rejoindre le groupe Mars, c’est choisir plus qu’un stage ou une alternance.
Chez Mars, nous croyons qu’une entreprise peut avoir un impact positif sur le monde. Entreprise familiale depuis plus de 100 ans, présente dans plus de 80 pays, Mars est guidée par ses 5 Principes : Qualité, Responsabilité, Mutualité, Efficacité et Liberté.
Nos marques iconiques comme M&M's, Snickers, Royal Canin ou Pedigree font partie du quotidien de millions de consommateurs et de propriétaires d’animaux à travers le monde. Mais derrière ces marques, il y a surtout des équipes engagées et animées par l’envie de construire le monde de demain.
Un label vaut mieux que mille mots : nous sommes certifiés Happy Trainees, un label qui valorise la qualité de l’expérience vécue par nos stagiaires et alternants.
Ton stage chez Mars ? Pas un stage café.
Chez Mars, tu es considéré(e) comme un associé(e) avec des vraies responsabilités. Des projets engagés. Un fort impact. C’est l’opportunité de rejoindre des équipes passionnées au cœur de grandes marques et notre vivier de talents Mars : la majorité de nos postes junior sont pourvus par nos jeunes Talents. Ce qui t’attend concrètement :
-
Des missions responsabilisantes (pas de missions “fictives”)
-
De l’autonomie (oui mais toujours accompagné de ton Buddy)
-
Un environnement où tu peux oser, proposer, challenger
Nous sommes à la recherche de profils curieux, engagés, qui ont envie d’apprendre et de grandir au sein d’une entreprise multiculturelle. Si tu veux vivre une expérience qui compte vraiment sur ton CV (et pour toi),
Rejoins-nous !
Stage Petcare - Brand manager Assistant - CAT MM portfolio (H/F/X) Juillet 2026 – Paris (16ème) France – 6 mois
Rémunération et avantages:
Gratification :
1200€/brut mensuel en BAC +4
1350€/brut mensuel en BAC+ 5
-
Restaurant d’entreprise
-
Un jour d’absence autorisé payé par mois de présence
-
Prime de transport trajet domicile – lieu de travail ou remboursement de 60 % de l’abonnement transport en commun mensuel
-
CSE
A propos du poste:
Encadré(e) par le chef de groupe des marques Chat, tu contribues à l’amélioration de la bonne compréhension de nos différentes marques (WHISKAS®, SHEBA®, CATAN®) & portefeuille pour répondre aux besoins de nos consommateurs. Tu accompagnes le chef de groupe dans ses projets au quotidien notamment sur la strategie des marques en 2026 et le lancement des innovations pour le marché Français et Benelux.
Tes missions principales:
Chaque journée sera différente ! Mais tu auras comme principales missions :
- Suivi, analyse et synthèse mensuelle des principaux indicateurs de performances (panels distributeurs et consommateur nielsen)
- Analyses Ad-hoc (performances des marques, des leviers, benchmarck concurrence, etc…) et recommandations d’actions
- Soutien dans le déploiement du plan d’activation des marques en collaboration avec l’équipe Sales Activation
- Aide au rayonnement des marques.
Ton passeport pour nous rejoindre :
Tu es en dernière année d'étude en école de commerce ou équivalent ?
Tu as déjà une expérience de stage Category Management ou en Marketing ?Tu es une personne dynamique et curieuse avec une appétence pour l'analyse ?
Tu as un bon niveau d'anglais tant à l'oral qu'à l'écrit ?
Notre processus de recrutement :
Etape 1 - Cliquer sur le site Mars carrière, section "Jeunes Talents"
Etape 2 - Cliquer sur "Stages et Alternances"
Etape 3 - Retrouvez les étapes clés de notre processus de recrutement
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About Mars

Mars
BootstrappedMars is a global manufacturer of confectionery, pet food, and other food products, known for brands like M&M's, Snickers, and Pedigree.
10,001+
Employees
McLean
Headquarters
Reviews
3.3
25 reviews
Work Life Balance
2.2
Compensation
3.1
Culture
2.8
Career
3.4
Management
2.1
35%
Recommend to a Friend
Pros
Great benefits and job security
Team-based working environment
Career advancement opportunities
Cons
Poor leadership and management
Long 12-hour shifts with overtime requirements
Lack of work-life balance consideration
Salary Ranges
542 data points
Junior/L3
Mid/L4
Senior/L5
Junior/L3 · Associate Brand Manager
32 reports
$123,886
total / year
Base
$112,030
Stock
-
Bonus
$11,856
$88,456
$175,543
Interview Experience
2 interviews
Difficulty
3.5
/ 5
Duration
14-28 weeks
Interview Process
1
Application Review
2
Recruiter Screen
3
Technical Phone Screen
4
Onsite/Virtual Interviews
5
Final Interview
6
Offer
Common Questions
Technical Knowledge
Coding/Algorithm
Behavioral/STAR
Past Experience
Culture Fit
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