채용

Junior Reliability Specialist (f/m/x) | Mars Young Professionals Program | Mars Petcare
2 Locations
·
On-site
·
Internship
·
1w ago
Compensation
PLN 92,400 - PLN 92,400
Benefits & Perks
•Healthcare
•Gym
•Mental Health
•Equity
•Healthcare
•Gym
•Mental Health
•Equity
Required Skills
Analytical thinking
Problem-solving
Communication
English
Mechanics
Electrical systems
Automation
Job Description:
Junior Reliability Specialist (f/m/x) | Mars Young Professionals Program | Mars Petcare
Lokalizacja: Sochaczew/ Błonie (praca stacjonarna)
Wynagrodzenie: 7700zł brutto/miesięcznie
Czas trwania programu: 6 miesięcy
Start programu: 1 lipca 2026
Program Mars Young Professionals powstał z myślą o tych, którzy znajdują się na początku swojej kariery zawodowej i od samego jej startu chcą zdobywać kluczowe kompetencje i niezbędne umiejętności, a przy tym nie boją się wyzwań. W ramach programu, na 6 miesięcy wcielisz się w rolę młodszego specjalisty/ młodszej specjalistki w dziale Technicznym i zostaniesz liderem/ liderką prawdziwego projektu biznesowego. To pierwszy krok, aby wejść do świata Mars i zostać z nami na dłużej.
O dziale:
Dla nas każda maszyna to wyzwanie, a każda linia produkcyjna to pole do innowacji. Dział Techniczny Utrzymania Ruchu wspiera fabrykę w realizacji planów produkcyjnych zapewniając utrzymanie parku maszynowego na najwyższym poziomie. Nasz zespół opracowuje odpowiednią strategią utrzymania ruchu dla poszczególnych linii produkcyjnych oraz pojedynczych maszyn i dąży do wyeliminowania awarii. W ramach pracy zespołu prowadzony jest szereg zadań i projektów poprawiających bezpieczeńśtwo, jakość i niezawodność w fabryce.
W tym roku oferujemy 3 stanowiska w ramach obszaru Technicznego w fabryce w Sochaczewie i Błoniu.
Twoja rola:
Stanowisko 1 i 2 (Sochaczew):
Podczas trwania Programu będziesz odpowiadać za wdrożenie działań podnoszących efektywność fabryki, pracując w środowisku, które dynamicznie zmierza w kierunku Smart Factory. Bazując na danych dotyczących przebiegu procesu produkcji, awaryjności maszyn i kosztów fabrycznych, określisz największe straty oraz przygotujesz plan ich eliminacji. W swojej pracy wykorzystasz również elementy predykcyjnego utrzymania ruchu, analizując sygnały z maszyn i systemów monitorujących, aby zapobiegać awariom zanim się pojawią. Wdrożysz zaproponowane działania we współpracy z naszymi specjalistami z Działu Technicznego oraz z Zespołem Operacyjnym, mając realny wpływ na rozwój nowoczesnych standardów pracy w fabryce.
Stanowisko 3 (Błonie):
Podczas trwania Programu będziesz odpowiadać za wdrażanie strategii predykcyjnego utrzymania ruchu w celu zwiększenia niezawodności maszyn krytycznych pod kątem zapewnienia ciągłości produkcji. Bazując na danych oraz doświadczeniu naszych techników i inżynierów opracujesz rozwiązania techniczne pozwalające na wczesne wykrywanie nieprawidłowości, optymalizację harmonogramów serwisowych oraz minimalizację ryzyka awarii. Wdrażając rozwiązania będziesz mógł sprawdzać najnowsze technologie- od wibroakustyki i termowizji, aż po narzędzia oparte na sztucznej inteligencji.
Czego się nauczysz:
- Współpracy z zespołami polskimi i zagranicy
- Samodzielności w podejmowaniu decyzji i rozwiązywaniu problemów
- Procesów technologicznych oraz codziennej pracy zespołu Utrzymania Ruchu
- Zdobędziesz doświadczenie z nowoczesnymi rozwiązaniami automatyzacji i Smart Factory.
Nasze wymagania:
Poszukujemy ambitnych, nastawionych na działanie i współpracę osób, które są otwarte na naukę, nowe wyzwania, oraz:
- posiadają wykształcenie techniczne (mechatronika, automatyka, elektryka, IT) lub kończą studia inżynierskie lub magisterskie w tych kierunkach,
- posiadają analityczne myślenie, ciekawość i gotowość do nauki w praktycznym środowisku produkcyjnym,
- mają podstawową znajomość układów mechaniki, elektryki i automatyki,
- mają zdolności komunikacyjne i priorytetyzacji zadań,
- bardzo dobrze znają język angielski,
- mają maksymalnie do 5 lat doświadczenia (doświadczenie w trakcie studiów jak najbardziej się w to wlicza).
To oferujemy:
- Umowa o pracę na czas określony z możliwością zatrudnienia po programie
- System premiowy uzależniony od wyników biznesowych
- Pełen pakiet benefitów: najlepszą opiekę medyczną, dofinansowanie karty sportowej i wydarzeń kulturalnych, ubezpieczenie na życie, pakiet oszczędnościowy, bonus świąteczny
- Bonus relokacyjny, jeśli dołączenie na program będzie wymagało od Ciebie relokacji (powyżej 100km)
Twoja przyszłość zaczyna się dziś. Aplikuj już teraz!
Interesuje Cię więcej niż jedna oferta Mars Young Professionals? Świetnie! Pamiętaj jednak, że swoją aplikację możesz przesłać na maksymalnie 3 wybrane ogłoszenia.
Total Views
0
Apply Clicks
0
Mock Applicants
0
Scraps
0
Similar Jobs

HRIS Specialist - Workday
Wyndham · Club Wyndham Patong Hill, Phuket

Junior HR & Payroll Specialist with French
Luxoft (DXC) · POL - DS - WROCLAW

IS Junior Implementation Specialist
ABB · Krakow, Lesser Poland, Poland

Aladdin Client Success Specialist, Associate
BlackRock · London, Greater London

Staff Technical Specialist, Core HR
Kraft Heinz · Ahmedabad – Mondeal Heights – GBS Center
About Mars

Mars
BootstrappedMars is a global manufacturer of confectionery, pet food, and other food products, known for brands like M&M's, Snickers, and Pedigree.
10,001+
Employees
McLean
Headquarters
Reviews
3.3
25 reviews
Work Life Balance
2.2
Compensation
3.1
Culture
2.8
Career
3.4
Management
2.1
35%
Recommend to a Friend
Pros
Great benefits and job security
Team-based working environment
Career advancement opportunities
Cons
Poor leadership and management
Long 12-hour shifts with overtime requirements
Lack of work-life balance consideration
Salary Ranges
542 data points
Junior/L3
Mid/L4
Senior/L5
Junior/L3 · Analyst
42 reports
$86,911
total / year
Base
$81,185
Stock
-
Bonus
$5,726
$58,912
$129,041
Interview Experience
2 interviews
Difficulty
3.5
/ 5
Duration
14-28 weeks
Interview Process
1
Application Review
2
Recruiter Screen
3
Technical Phone Screen
4
Onsite/Virtual Interviews
5
Final Interview
6
Offer
Common Questions
Technical Knowledge
Coding/Algorithm
Behavioral/STAR
Past Experience
Culture Fit
News & Buzz
Mars Group Holdings Posts Profit Decline but Maintains Strong Balance Sheet and Confirms Lower FY2026 Outlook - TipRanks
Source: TipRanks
News
·
5w ago
Stamford man sentenced for 12-year, $28M scheme against Mars Inc. - Hartford Business Journal
Source: Hartford Business Journal
News
·
5w ago
Mars fraud case exposes risks in commodity and export credit programmes - FoodBev Media
Source: FoodBev Media
News
·
5w ago
Ex-Mars Inc. worker gets 63-month sentence for defrauding candymaker of $28M - Westfair Communications
Source: Westfair Communications
News
·
6w ago