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01-Jan-2026
Join us to create the beauty that moves the world!
Als globaler Marktführer und Beauty-Tech Pionier suchen wir Talente, die unsere Erfolgsgeschichte mit Leidenschaft und Tatkraft mitgestalten möchten. In einer sich ständig verändernden Welt identifizieren wir die neuesten Trends, handeln data-driven und entwickeln Innovationen, die den Puls der Zeit treffen. Beauty und Technologie verschmelzen für uns zu einem unschlagbaren Ganzen.
Unsere über 86.000 Mitarbeitenden in ca. 150 Ländern setzen sich tagtäglich dafür ein, unsere Vision einer nachhaltigen und zukunftsweisenden Beauty-Industrie in die Realität umzusetzen.
Wir leben eine Kultur des Lernens, der persönlichen Weiterentwicklung und des Entrepreneurships. Wir bieten unseren Mitarbeitenden zahlreiche Möglichkeiten, ihre Fähigkeiten zu erweitern, Verantwortung zu übernehmen, ihre Karriere aktiv zu gestalten und so einen positiven Impact zu haben. Mit unserer langen **Innovationsgeschichte **und unserem Engagement für Nachhaltigkeitsthemen setzen wir Maßstäbe für verantwortungsvolles Unternehmertum.
Bist Du bereit, die Beauty-Welt von morgen mitzugestalten? Dann werde Teil unseres Teams.
Deine Aufgaben
- Warenverfügbarkeit sicherstellen: Du bist für die lückenlose Verfügbarkeit unserer Produkte (Fertigwaren & Displays) in der DACH-Region verantwortlich
- Beschaffung optimieren: Strategische und taktische Planung sowie Steuerung des Warenflusses gehören zu deinen Aufgaben
- Schnittstellenmanagement: Als Ansprechpartner koordinierst du alle internen Bereiche zur Warenverfügbarkeit und arbeitest eng mit dem Demand Planning Team & Sales zusammen
- Promotions planen: Du planst Promotions und Zweitplatzierungen mittels Copackplanung in Zusammenarbeit mit Sales Planning, Demand Planning, Subcontracting Management und den externen Copack Partnern
- Performance verbessern: Mitarbeit an multifunktionalen Projekten zur Optimierung der Supply Chain und Verbesserung der Performance
Dein Profil
- Studium der Wirtschaftswissenschaften / Wirtschaftsingenieurwesen / Wirtschaftsmathematik möglichst mit Supply Chain oder Vertriebsschwerpunkt
- Idealerweise mind. 2 Jahre Berufserfahrung in Supply Chain, Vertrieb oder Business Planning
- Gute SAP-Kenntnisse
- Schnelle Auffassungsgabe, hohe Detailgenauigkeit und souveräner Umgang mit komplexen Sachverhalten und breiten Netzwerken
- Hohes Maß an Eigeninitiative und Eigenverantwortung
Unser Angebot:
- Eine unbefristete Arbeitsanstellung in einem krisenresistenten, wachsenden Markt mit einem umfassenden Angebot an Sozialleistungen
- Eine attraktive und wettbewerbsorientierte Vergütung sowie ein freiwilliges Profitsharing
- Individuelle persönliche und fachliche Weiterentwicklung, eine steile Lernkurve, starker Teamgeist und eine offene, kooperative Unternehmenskultur
- Vielfältige, nationale und internationale Entwicklungsperspektiven
Vielfalt, Chancengerechtigkeit & Inklusion
Bei L’Oréal wissen wir: Echte Innovation und Kreativität entstehen aus Vielfalt. Deshalb fördern wir aktiv ein Arbeitsumfeld, das auf Chancengerechtigkeit, Vielfalt und Inklusion basiert. Wir schätzen die einzigartigen Perspektiven und Talente unserer Mitarbeitenden als Schlüssel zu unserem Erfolg.
Diskriminierung oder Belästigung jeglicher Art, z.B. basierend auf Geschlecht, Hautfarbe, Religion, sexueller Orientierung, geschlechtlicher Identität, Alter, Herkunft, Behinderung, oder anderen geschützten Merkmalen, wird bei uns nicht toleriert. Vielfalt und Inklusion sind fest in unserer Unternehmenskultur verankert. Wenn du mehr darüber und über unsere Initiativen in diesem Bereich erfahren möchtest, schau gerne hier vorbei.
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About L'Oréal

L'Oréal
PublicL'Oréal is a French multinational cosmetics and beauty company that develops, manufactures, and markets skincare, haircare, makeup, and fragrance products. The company operates through multiple divisions including consumer products, luxury brands, professional products, and active cosmetics.
10,001+
Employees
Clichy
Headquarters
Reviews
3.8
10 reviews
Work Life Balance
3.2
Compensation
4.1
Culture
3.4
Career
4.2
Management
2.8
68%
Recommend to a Friend
Pros
Career growth and progression opportunities
Good compensation and benefits
Strong company reputation and brand
Cons
Management and leadership issues
Work-life balance challenges
Office politics and workplace culture issues
Salary Ranges
0 data points
Intern
Intern · Data Analyst
0 reports
$72,061
total / year
Base
-
Stock
-
Bonus
-
$61,252
$82,870
Interview Experience
35 interviews
Difficulty
3.0
/ 5
Duration
14-28 weeks
Offer Rate
41%
Experience
Positive 64%
Neutral 22%
Negative 14%
Interview Process
1
Phone Screen
2
Technical Interview
3
Hiring Manager
4
Team Fit
Common Questions
Technical skills
Past experience
Team collaboration
Problem solving
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