2026년 경력채용 (서비스보안)

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지원기간

• 2026.6.11(목) ~ 2026.6.25(목)

지원자격

• 정규 4년제 대학 기졸업자, 취업(해외출장/체류)에 결격 사유가 없는 자
• 남자인 경우 병역필 또는 면제자

채용유형

• 정규직

채용분야

서비스 단말(IoT/AP/STB 등) 환경에서 발생 가능한 보안취약점을 식별·분석하고, 검증결과를 기반으로 실질적인 개선 방안을 도출·적용할 수 있는 문제 해결 업무를 수행합니다.

KT 현직자와 직접 소통하며 직무와 조직에 대해 평소 궁금하셨던 점들을 알아갈 수 있는 소규모 커피챗이 열릴 예정입니다.

참여 신청은 2026년 6월 11(목) ~ 14(일) 24시까지 KT 링크드인 게시글을 통해 가능합니다.

서비스보안

세부 공고

업무내용

• IoT/AP/STB 등 서비스 단말 기기 대상 보안 취약점 분석/검증 계획 수립 및 수행
• 단말 기기 네트워크, H/W, S/W 영역 및 펌웨어 분석 및 취약점 진단
• 보안검증 기준(체크리스트, 가이드라인) 수립 및 최신 위협 기반 검증 항목 고도화
• 보안검증 자동화 도구 및 Testbed 구축·운영
• 보안검증 결과 분석 및 리포팅, 이력 관리 체계 운영

자격요건

• 정보보호, 컴퓨터공학, 전자공학, 통신공학 관련 분야 학사 이상의 학위
• 보안전문기업 및 IT플랫폼기업내 IoT 모의해킹 및 취약점 분석 업무 수행 경험
• 웹·API·모바앨앱·시스템·네트워크 모의해킹 및 취약점 분석 업무 수행 경험
• OS(Linux/Embedded/Android), IoT, 네트워크(TCP/IP) 기반 기술 이해
• Python, Shell 등 스크립트 기반 자동화 수행 능력 경험
• 보안 취약점 분석 결과 리포팅 및 관련 커뮤니케이션 역량 경험

우대사항

• IoT/Embedded/Android 보안 분석 및 펌웨어 리버싱 경험
• 서비스기기 전용 Testbed 구축 또는 보안 자동화 경험
• 기기 침투테스트(Penetration Testing) 또는 버그바운티 수행 경험
• 보안 관련 자격증 우대 (OSCP, CISSP, CISA, 정보보안기사)

※ 근무지 : 경기도 판교

채용절차

지원서 접수

• 인성검사

• 면접

• 최종합격

※ 전형일정 안내 및 결과 통보는 E-Mail/SMS 등으로 수시 진행되며, 분야에 따라 전형이 추가/변경 가능합니다.

지원방법 및 유의사항

• KT 채용홈페이지(recruit.kt.com)를 통한 온라인 지원만 가능합니다.

• 입사지원서 기재사항이 허위로 판명되거나 채용청탁 등 채용과 관련하여 부정행위가 확인될 경우 합격 또는 채용이 취소되며, 향후 KT 채용에 응시할 수 없습니다.

• 지원서 작성 시 주의사항

• 기재사항이 원본과 다를 경우 채용이 취소될 수 있습니다.

• 편입학의 경우 편입학 전•후의 학교 성적을 각각 입력합니다.

• 학력, 자격, 어학, 수상, 경력 등은 증빙 가능한 서류가 있는 경우에만 입력하시기 바랍니다.

• 학점은 학교 성적증명서에 표기된 100점 만점 환산 평균 점수(예, 80/100)을 입력하되,

100점 만점 환산 점수가 표기되지 않은 경우 평균 평점(예, 3.0/4.5)을 입력하시기 바랍니다.(100점 만점 임의 환산 금지)

• 취업보호 대상자(보훈)는 관련 법령 및 내부 기준에 의거하여 우대합니다.

문의처

• recruit@kt.com으로 이메일 문의 또는 KT 채용홈페이지 Q&A 게시판을 이용해 주시기 바랍니다.