At Johnson & Johnson, we believe health is everything. Our strength in healthcare innovation empowers us to build a world where complex diseases are prevented, treated, and cured, where treatments are smarter and less invasive, and solutions are personal. Through our expertise in Innovative Medicine and Med Tech, we are uniquely positioned to innovate across the full spectrum of healthcare solutions today to deliver the breakthroughs of tomorrow, and profoundly impact health for humanity. Learn more at jnj.com.

As guided by Our Credo, Johnson & Johnson is responsible to our employees who work with us throughout the world. We provide an inclusive work environment where each person is considered as an individual. At Johnson & Johnson, we respect the diversity and dignity of our employees and recognize their merit.

Job Function:

Marketing

Job Sub Function:

Events

Job Category:

Business Enablement/Support

All Job Posting Locations:

Umkirch, Germany

Job Description:

Interne Stellenausschreibung vom 07.04.2026 - 21.04.2026

Wir suchen das beste Talent für die Position des Courses & Congresses Technical Team Staff (m/w/d) im Bereich Education Solutions am Standort in Umkirch.

Allgemeiner Zweck der Tätigkeit:

Logistische & technische Unterstützung von AO-Kursen und Prof. Ed. Aktivitäten in Deutschland.

Ihre Aufgaben

• Organisation und technische Durchführung von medizinischen Hands‑on‑Kursen
• Koordination von Kursterminen, Materialien und Ressourcen mit internen und externen Ansprechpartnern
• Logistische Betreuung der Veranstaltungen vor Ort (Auf‑, Um‑ und Abbau der Arbeitsplätze)
• Regelmäßige Durchführung körperlicher Tätigkeiten, z. B. Bewegen, Transportieren und Bereitstellen von technischem Material, Workshop‑Sets und Veranstaltungsequipment
• Pflege, Instandhaltung und Qualitätsprüfung von Workshop‑, Demo‑ sowie Audio‑/Video‑Equipment
• Verwaltung und Bewirtschaftung des Lagers (administrativ und operativ)
• Mitarbeit an Projekten auch über das Tagesgeschäft hinaus

Ihr Profil

• Abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung
• Sicherer Umgang mit SAP, MS Excel, Outlook sowie Multimedia‑Anwendungen
• Technisches Verständnis sowie grundlegendes anatomisches Verständnis
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, gute Englischkenntnisse
• Strukturierte, zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise
• Erfahrung im Eventmanagement

Arbeitsort:

30%-40% Reisetätigkeit.

Hauptarbeitsort Back Office in Umkirch:

Unser Ziel ist es, Menschen mit Behinderung einen möglichst barrierefreien Arbeitsplatz zu bieten. Uns ist bewusst, dass Bedürfnisse sehr individuell sein können. Wir gehen auf diese ein und arbeiten eng mit unserer Schwerbehinderten-Vertretung zusammen. Die Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sind uns stets willkommen und werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Sollten Sie im Rahmen Ihrer Bewerbung die Einbeziehung bzw. Unterstützung der Schwerbehinderten-Vertretung des Unternehmens wünschen, so weisen Sie uns gerne bei der ersten Kontaktaufnahme durch unser Talent Acquisition-Team darauf hin – vielen Dank.

Diese Position ist tariflich eingeordnet. Die voraussichtliche Anfangsvergütung entspricht Entgeltgruppe E 10(jährlich 56.472,00 EUR ) des Chemietarifvertrags Baden-Württemberg und wird in Form von 13 Monatsgehältern ausgezahlt.

Orthopaedics, als Teil von Johnson & Johnson Med Tech, ist das größte, innovativste und umfassendste orthopädische und neurologische Unternehmen der Welt. Mit dem Fokus darauf, Erkenntnisse zu aktivieren, um innovative Behandlungen zu entwickeln, sind wir motiviert, die Patientenversorgung voranzutreiben, während wir klinischen und wirtschaftlichen Mehrwert für Gesundheitssysteme weltweit liefern. Orthopaedics, bietet eine unvergleichliche Breite und Tiefe an Produkten, Dienstleistungen und unterstützenden Technologien in den Bereichen Gelenkrekonstruktion, Traumatologie, Wirbelsäule, Sportmedizin, Neurologie, kraniomaxillofaziale Chirurgie, Elektrowerkzeuge und Biomaterialien.

Johnson & Johnson hat verkündet, sich vom orthopädischen Geschäftsbereich zu trennen, um ein eigenständiges Orthopädie-Unternehmen zu gründen, das unter dem Namen De Puy Synthes operiert. Der Prozess der geplanten Trennung wird voraussichtlich innerhalb von 18 bis 24 Monaten abgeschlossen sein, vorbehaltlich gesetzlicher Anforderungen, einschließlich Konsultationen mit Betriebsräten und anderen Arbeitnehmervertretungen, behördlicher Genehmigungen und anderer üblicher Bedingungen und Genehmigungen. Wenn Sie diese Position annehmen, wird erwartet, dass Sie nach Abschluss der Abspaltung ein Mitarbeiter von De Puy Synthes sind und Ihr Arbeitsverhältnis den Beschäftigungsprozessen, Programmen, Richtlinien und Leistungsplänen von De Puy Synthes unterliegt. In diesem Fall werden Ihnen die Details etwaiger geplanter Änderungen von De Puy Synthes zu gegebener Zeit mitgeteilt und unterliegen gegebenenfalls erforderlichen Konsultationsprozessen.

Required Skills:

Preferred Skills:

Accountability, Administrative Support, Agility Jumps, Brand Positioning Strategy, Brand Recognition, Business Planning, Collaborating, Communication, Customer Analytics, Customer Intelligence, Data Analysis, Detail-Oriented, Event Management, Execution Focus, Financial Analysis, Innovation, Office Administration, Process Oriented, Project Schedule, Site Inspections