At Johnson & Johnson, we believe health is everything. Our strength in healthcare innovation empowers us to build a world where complex diseases are prevented, treated, and cured, where treatments are smarter and less invasive, and solutions are personal. Through our expertise in Innovative Medicine and MedTech, we are uniquely positioned to innovate across the full spectrum of healthcare solutions today to deliver the breakthroughs of tomorrow, and profoundly impact health for humanity. Learn more at jnj.com.

As guided by Our Credo, Johnson & Johnson is responsible to our employees who work with us throughout the world. We provide an inclusive work environment where each person is considered as an individual. At Johnson & Johnson, we respect the diversity and dignity of our employees and recognize their merit.

Job Function:

Quality

Job Sub Function:

Quality Systems

Job Category:

Business Enablement/Support

All Job Posting Locations:

Suzhou, Jiangsu, China

Job Description: 岗位概述

• 作为质量专员（质量工程师），负责在投诉处理、PMS和风险管理等方面与跨职能团队合作，并持续改进质量管理。

职责和责任

下列是此职位按照适用的联邦，洲，地方法律/法规和强生公司的程序和指南：

• 按照投诉程序处理Ethicon当地产品的调查投诉，并及时完成相关投诉调查报告。运用质量统计技术进行数据分析，准备月度/季度/年度评审报告。

• 在产品投放市场后，与JJMS BQ、CAL、MA就爱惜康苏州产品质量管理进行合作。

• 利用合适的统计技术监控过程能力持续改进

• 从质量角度支持工厂项目

• 协调事业部要求，必要时修改文件

• 参与并准备外部和内部质量审核；积极完成后续行动。

• 有责任将发现的问题或改进机会汇报给下一层管理

• 确保个人和参与的公司行为符合各项法规和公司政策流程

• 负责将业务相关问题或机会传达给下一级管理层。

• 对于那些监督或管理员工的人员，如适用，负责确保下属遵循与健康，安全和环境实践相关的所有公司指南，以及所有需要的资源都是可用的，且状况良好。

• 负责确保个人和公司遵守联邦、州、地方和公司的所有法规、政策和程序。

• 执行其他必要的职责。

经验和教育

• 医学/生物/化学等相关专业学士学位

• 熟悉ISO13485, GMP，医疗器械法规，质量工具和统计技术

• 最好2~3年质量工作经验

• 最好可以熟练掌握微软应用如Power BI, Power APP, Auto Flow 等

• 最好有SAP操作经验

要求的知识，技能，能力，认证/许可证和附属。

• 良好的沟通和学习能力

• 英语读写说流利

• 熟悉计算机软件等常规操作

Required Skills: Preferred Skills:

Administrative Support, Analytical Reasoning, Communication, Compliance Management, Data Capturing, Data Quality, Data Reporting, Data Savvy, Document Management, Problem Solving, Process Oriented, Quality Control (QC), Quality Management Systems (QMS), Quality Services, Quality Standards, Systems Analysis, Training People