採用
A Infosys Brasil está buscando profissionais com o perfil de Oracle Funcional Leader - Senior Consultant AR-FDG Cloud para integrar nossa equipe.
Principais atividades e responsabilidades:
- Atuar como principal responsável funcional pelo Oracle AR + FDG em uma operação AMS de missão crítica, dando suporte a processos de faturamento e tributação em larga escala no Brasil.
- Gerenciar as operações funcionais diárias, incluindo: resolução de incidentes, análise de rejeição de documentos fiscais, problemas na geração de faturas, inconsistências no cálculo de impostos, erros de lançamento de SLA e atrasos no processo.
- Liderar investigações funcionais de documentos fiscais rejeitados (erros SEFAZ, falhas de validação, problemas de esquema) e coordenar correções imediatas para evitar a interrupção da faturação.
- Garantir a continuidade dos fluxos de documentos fiscais eletrônicos (NF-e/NFC-e/CT-e), trabalhando em estreita colaboração com as equipes de tributação/integração e serviços externos, quando aplicável.
- Analisar e otimizar as configurações de AR/FDG relacionadas a clientes, locais, regras fiscais, regimes tributários, fluxos fiscais, tipos de documentos e origens de faturas.
- Dar suporte e validar cargas FBDI, trabalhos ESS e integrações que impactam a execução de AR/FDG.
- Mantenha uma forte colaboração com as equipes de OIC/Integração quando os problemas de AR/FDG forem causados por mensagens upstream/downstream.
- Realizar avaliações trimestrais de impacto de atualizações, testes de regressão e validação de funções fiscais e sistemas de tributação para garantir a conformidade contínua.
- Atuar como consultor funcional para as partes interessadas do negócio, garantindo comunicação clara, gestão de expectativas e visibilidade de riscos.
- Produzir documentação de alta qualidade: relatórios de análise de causa raiz (RCA), procedimentos operacionais padrão (SOPs), projeto funcional (MD50), fluxos de negócios, registros de configuração e manuais de suporte.
- Auxiliar na estabilização e melhoria do cenário de Realidade Aumentada/Gestão de Dados de Falhas por meio de monitoramento proativo, análise de tendências de incidentes, aprimoramento de processos e ações preventivas.
- Liderar sessões de transferência de conhecimento e orientar consultores juniores dentro da estrutura da AMS.
Requisitos obrigatórios:
- Forte presença de liderança, capaz de coordenar as partes interessadas em equipes de negócios, fiscais, técnicas e de integração.
- Excelentes habilidades de comunicação, especialmente ao lidar com questões fiscais ou de faturamento urgentes que impactam as operações.
- Analítico e detalhista, com capacidade de decompor regras fiscais complexas em etapas práticas.
- Mantém a calma sob pressão, sendo capaz de trabalhar eficazmente durante períodos críticos de faturamento ou instabilidade no SEFAZ.
- Alto senso de responsabilidade, solucionando problemas de forma proativa com supervisão mínima.
- Mentalidade centrada no cliente, garantindo clareza, consistência e serviço de alta qualidade nos projetos de gestão de ativos.
- Capacidade de adaptação a mudanças regulatórias constantes, regras tributárias em evolução e atualizações trimestrais da Oracle.
- Colaboração e trabalho em equipe, com capacidade de influenciar e orientar colegas tanto da área funcional quanto da área técnica.
Informações adicionais: Tipo de trabalho : CLT (Trabalho em Tempo Integral), Horário flexível.
Pacote de benefícios : Vale-transporte, vale-refeição, auxílio-creche, seguro de vida, auxílio-funeral, seguro médico e odontológico.
Carreira : Trabalho global em clientes e/ou projetos nacionais e internacionais, com possibilidade de transferência internacional de carreira.
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Infosysについて

Infosys
PublicInfosys Limited is an Indian multinational technology company that offers information technology, business consulting, and outsourcing services. Founded in 1981 by seven engineers, the company is headquartered in Bengaluru and considered one of the Big Six Indian IT companies.
10,001+
従業員数
Bengaluru
本社所在地
$72B
企業価値
レビュー
3.9
10件のレビュー
ワークライフバランス
3.7
報酬
2.8
企業文化
4.1
キャリア
3.2
経営陣
3.4
75%
友人に勧める
良い点
Flexible work hours and remote work options
Good learning opportunities and training programs
Collaborative environment and supportive colleagues
改善点
High workload and long hours during deadlines
Low salary and uncompetitive pay
Limited career advancement and growth opportunities
給与レンジ
220,463件のデータ
Junior/L3
Mid/L4
Principal/L7
Senior/L5
Junior/L3 · Consultant
30,301件のレポート
$102,678
年収総額
基本給
$98,015
ストック
-
ボーナス
$4,663
$68,767
$153,955
面接体験
2件の面接
難易度
3.5
/ 5
期間
14-28週間
体験
ポジティブ 0%
普通 50%
ネガティブ 50%
面接プロセス
1
Application Review
2
Online Assessment
3
Technical Interview
4
HR Round
5
Final Decision
よくある質問
Technical Knowledge
Coding/Algorithm
Behavioral/STAR
Past Experience
Problem Solving
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