[HYBE Label Service] APAC 음원/음반유통 & 프로모션

직무 Summary

APAC 지역 음원 및 음반 유통을 총괄하며, 효과적인 프로모션 전략을 기획·운영하는 역할을 담당합니다.

본 포지션은 국내외 디지털 및 피지컬 음반 유통, 유통사 및 파트너십 관리, 프로젝트 매니지먼트(PM) 를 포함하여 전반적인 음악 유통 업무를 수행합니다.

특히, 글로벌 시장에서 하이브 아티스트의 음악을 효과적으로 확산하고, 유통 최적화 및 프로모션 기획을 통해 브랜드 영향력 확대에 기여합니다.

주요 업무책임

• APAC 지역 음원·음반 발매 프로젝트 일정 및 운영 관리
• 국내외 유통사·플랫폼·레이블과의 협업 및 커뮤니케이션
• 디지털/피지컬 음반 발매 및 유통 운영
• 유통 성과 모니터링 및 데이터 분석
• 신규 유통 파트너 및 사업 기회 발굴
• 음반 제조 일정 및 공급 프로세스 관리

주요 업무환경

• 음반 제조 및 발매/프로모션 일정, 결산 등 업무 집중 시기 존재

필수 자격요건

• 학력 무관
• 전공 무관
• 음악 유통, 콘텐츠 유통, 엔터테인먼트, 플랫폼, 프로젝트 매니지먼트 등 관련 업무 경력 2년 이상
• 음악 유통 및 K-POP 시장에 대한 관심과 이해도가 높은 분
• 글로벌 음악 산업 및 음악 서비스에 대한 높은 이해도를 보유한 분
• 해외 여행에 결격 사유가 없는 분

선호 자격요건

• 프로젝트 매니지먼트(PM) 업무 경험을 보유한 분
• 음악 유통사, DSP, 플랫폼 또는 엔터테인먼트 산업 경험을 보유한 분
• 외국어 커뮤니케이션 (written & verbal)이 원활한 분 (영어, 일본어, 중국어 등)
• 외부 파트너(유통사, 플랫폼, 제조사 등)와의 협업 및 프로젝트 운영 경험자
• 음악 시장 관련 정성적·정량적 데이터 수집 및 분석 경험 또는 관련 기술을 보유한 분
• 데이터 기반 성과 분석 및 인사이트 도출 경험을 보유한 분
• ERP (특히 SAP) 시스템 사용이 능숙한 분
• MS-Office 또는 구글 문서 프로그램을 활용한 탁월한 문서 작성 능력을 보유한 분

필요역량

• 다양한 프로젝트를 우선순위에 따라 효율적으로 관리할 수 있는 분
• 데이터를 기반으로 문제를 분석하고 개선안을 제시할 수 있는 분
• 다양한 국가 및 조직과 원활하게 협업할 수 있는 커뮤니케이션 역량을 보유한 분
• 변화하는 시장 환경에 빠르게 적응하고 주도적으로 업무를 추진할 수 있는 분

우대사항

・장애인 및 국가보훈대상자는 지원 시 관련법에 의거하여 우대합니다.

주의사항

・ 제출자료와 채용 프로세스 전반에서 허위사실 및 결격사유가 발견될 경우 채용이 취소됩니다.

・ 모든 채용은 수시채용으로, 합격자가 발생할 경우 공고가 조기마감될 수 있습니다.

・ 모든 면접은 일대일, 혹은 다대일로 진행되며 시간은 최대 1시간 가량 소요됩니다.

・ 포지션에 따라 채용 프로세스가 변경 또는 추가될 수 있습니다.

・ 중복 지원은 가능하나, 서류 전형에 합격할 경우 채용담당자와 사전 논의가 이뤄집니다. (복수 포지션 동시 진행 불가)

・ 채용 전형 중 궁금하신 항목은 하이브 채용 FAQ 내에서 확인하실 수 있습니다.

WIN TOGETHER PROGRAM

・ 모든 신규 입사자는 온보딩을 위한 Win Together Program을 진행합니다.

・ 자세한 설명은 HOW WE WORK > Win Together 내용을 참고해 주십시오.

・ 프로그램 기간 동안 급여 및 복리후생에 차등은 없습니다.

・ 최종 평가결과가 사내 기준에 부합하지 않을 경우, 채용이 취소될 수 있습니다.