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Praktikant/in (m/w/d)

Honeywell

Praktikant/in (m/w/d)

Honeywell

Wien, Austria, AT

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3w ago

Honeywell Building Automation verändert die Art und Weise, wie Gebäude betrieben werden, um die Lebensqualität der Menschen zu verbessern, die sie nutzen. Mit einem Portfolio aus Software, Hardware und Services verfolgt Honeywell einen ergebnisorientierten Ansatz, um Eigentümern und Betreibern von Gebäuden zu helfen, die Sicherheit, Energieeffizienz und betriebliche Leistung zu steigern – für ein besseres Erlebnis in Gebäuden.

Wir helfen dabei, Gebäude sicherer und effizienter zu machen – sowohl operativ als auch energetisch.

 Wir bieten eine spannende Möglichkeit für ein Vollzeitpraktikum über 6 Monate als Praktikant/in (m/w/d) – Field Service Engineer Building Automation, betreut durch die Bereichsleitung Service. Sie erhalten Einblicke in die Umsetzung von Großprojekten. Darüber hinaus besteht die Möglichkeit, im Rahmen Ihres Praktikums eine Diplomarbeit mit dem Schwerpunkt „KI im Bereich der Gebäudeautomation (Smart City/Intelligent Building)“ zu erarbeiten.

Diese Position ist Teil unseres University Relations Programms, das darauf abzielt, Studierende beim Karrierestart durch praktische Erfahrung, Mentoring und Entwicklungsmöglichkeiten zu unterstützen.

Ihre Aufgaben:

  • Mitarbeit bei der Implementierung von digitalen Strategien, wie z.B. Connected Services und ICT Lösungen

  • Unterstützung bei der Umsetzung von Strategien zur prädikativen Wartung

  • Unterstützung bei der Implementierung moderner Dashboards für Systeme in der Gebäudeleittechnik

  • Vorbereitung von Präsentationen und Berichten für das Senior Management

  • Eigenverantwortliche Übernahme interner Serviceaufgaben

  • Mitarbeit an Teilprojekten im Kundenumfeld

  • Enge Zusammenarbeit mit lokalen Projektmanagern und Projektteams im Servicebereich

 Ihr Profil:

  • Eingeschrieben in einem Bachelor- oder Masterstudiengang im Bereich Elektronik, Elektrotechnik, Automatisierungstechnik oder einem verwandten technischen Studiengang

  • Kundenorientierung und Organisationstalent

  • Kommunikationsstärke und ausgeprägte Eigenverantwortung

  • Reisebereitschaft im deutschsprachigen Raum (Führerschein Klasse B erforderlich)

  • Fließende Deutschkenntnisse (C1–C2) und gute Englischkenntnisse (B2–C1)

  • Gute Kenntnisse in MS Office sowie Programmierkenntnisse

Was wir bieten:

  • Vollzeitpraktikum über 6 Monate im Bereich Service (Building Automation)

  • Betreuung durch die Bereichsleitung Service

  • Möglichkeit zur Erarbeitung einer Diplomarbeit mit Fokus auf KI im Bereich eines digitalen Zwillings

  • Einblick in die praktische Implementierung von Large Language Models (LLM)

  • Eine Kultur, die Inklusion, Vielfalt und Innovation fördert

  • Kontinuierliche Weiterbildung und persönliche Entwicklung

Wir sind ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet und Vielfalt in unserem Unternehmen wertschätzt. Wir diskriminieren nicht aufgrund von Rasse, Religion, Hautfarbe, Nationalität, Geschlecht, sexueller Orientierung, Alter, Familienstand, Veteranenstatus oder Behinderung.

Wir stellen sicher, dass Menschen mit Behinderungen angemessene Vorkehrungen erhalten, um am Bewerbungs- oder Vorstellungsgesprächsprozess teilzunehmen, wesentliche Arbeitsfunktionen auszuführen und andere Vorteile und Privilegien der Beschäftigung zu erhalten. Bitte kontaktieren Sie uns, um Anpassungen zu beantragen.

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About Honeywell

Honeywell

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Public

The future is what we make it.

10000+

Employees

Charlotte

Headquarters

Reviews

3.2

4 reviews

Work Life Balance

3.5

Compensation

4.0

Culture

4.0

Career

3.0

Management

2.5

Pros

Good team and helpful colleagues

Fair pay and good benefits

Training and resources available

Cons

Limited job progression

Old boys club culture

High expectations with unclear answers

Salary Ranges

1,391 data points

Mid/L4

Senior/L5

VP

Director

Mid/L4 · Project Manager

254 reports

$126,088

total / year

Base

$117,535

Stock

-

Bonus

$8,553

$86,649

$184,765

Interview Experience

4 interviews

Difficulty

2.5

/ 5

Duration

14-28 weeks

Offer Rate

25%

Experience

Positive 0%

Neutral 75%

Negative 25%

Interview Process

1

Application Review

2

Recruiter Screen

3

Technical Phone Screen

4

Hiring Manager Interview

5

Panel Interview

6

Online Assessment

7

Offer

Common Questions

Technical Knowledge

Behavioral/STAR

Past Experience

Coding/Algorithm

Culture Fit