採用
Job Description Summary
Vous concevrez et améliore les processus de fabrication, étudierez et contribuerez à la mise en œuvre des axes d'amélioration.#
Job Description
Principales responsabilités
- Suivre l’évolution des tendances qualité et participer aux actions à mettre en place pour éviter les dérives.
- Respecter et adapter les règles du système qualité sur les produits et processus du service, en assurer également le respect.
- Assurer la conformité documentaire lors de l’implémentation ou la modification d’équipements, de process et de procédures
- Participer aux optimisations de la production pour accroître le rendement et éviter la non-valeur ajoutée.
- Reporter ses résultats.
Garantir la mise à disposition de la production des moyens techniques permettant de délivrer un produit conforme aux plans et spécifications :
- Valider les gammes de fabrication.
- Rédiger les procédures et la documentation interne.
- Concevoir les outillages spécifiques complexes ou en cas de sous-traitance se charger des tâches liées à l’approvisionnement de l’outillage de la rédaction du cahier des charges et à la mise en service de ce dernier
- Concevoir des équipements permettant les essais électriques, mécaniques, et d’étanchéité des appareils, incluant toutes les options, et en respectant les normes.
- Apporter le support technique à l’atelier de fabrication.
- Mettre en œuvre les modifications de conception.
- Assurer la formation des superviseurs et team leaders lors des modifications ou l’introduction de nouveaux processus.
- Contacter les services techniques internes français et étrangers pour toutes demandes d’éclaircissement concernant la conception du produit.
- Participer à définition de la capacité des postes de travail et la charge.
Assurer l’industrialisation des nouveaux produits :
- Analyser les plans et les spécifications pour établir la faisabilité industrielle des nouveaux produits.
- Evaluer la demande de l’ingénierie en fonction de la capabilité interne.
- Établir un diagnostic des écarts suite à l’analyse engineering , faire résorber ces écarts
- Soumettre la décision de faire en interne ou d’avoir recours à la sous-traitance.
- Réaliser les premières pièces de qualification.
- Anticiper des besoins de maintenances des équipements/machines/outils.
Réaliser le plan d’investissement en équipements et outillages industriels :
- Étudier le besoin avec les clients internes.
- Établir et suivre le budget et les plannings prévisionnels et définitifs.
- Rédiger le cahier des charges.
- Consulter et participer à la sélection du fournisseur.
- Rédiger la Demande d’achat et/ou commande
- Suivre la fabrication chez le fournisseur – organiser les réceptions selon cahier des charges.
- Suivre l’installation en nos locaux dans le respect des règles de sécurité (Plan de prévention).
- Réceptionner l’équipement et ses interfaces (génie civil, réseaux).
- Traiter les réserves éventuelles.
- Garantir la gestion documentaire.
- Assurer le transfert des données techniques vers la maintenance et les connaissances techniques via la formation de la production.
Contribuer à l’amélioration continue des processus de fabrication ou des produits :
- Conduire, animer ou participer à des groupes de travail visant la réduction des coûts, des cycles de fabrication, d’amélioration de la qualité, des conditions de travail (EHS), en conformité aux normes en vigueur.
- Assurer le respect des budgets et des plannings de ces différents projets.
- Proposer des réductions de coûts sur les processus de fabrication.
- Participer et réaliser des actions permettant la continuité de la production.
Qualifications requises
- Ingénieur en génie industriel ou mécanique,
- Connaissance des exigences du Lean manufacturing.
- Maîtrise d’un logiciel de CAO (solidworks ou équivalent), des outils Microsoft (Word, Excel, etc.).
- Connaissance d’un ERP, élémentaire des processus de fabrication et de la conception d’outillages et d’équipements associés.
- Capacité à Piloter des projets (suivi coûts, qualité, délais).
- Posséder l'autorisation légale de travailler au Canada. Toute offre d'emploi est conditionnelle à la réussite d'une vérification pré-emploi.
- Membre OIQ
- Bilingue (Français/Anglais) oral & écrit. ()
() La fonction requiert de communiquer avec des collègues, des fournisseurs et des clients à l’international, le bilinguisme français / anglais est obligatoire.
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GE Vernovaについて

GE Vernova
PublicGE Vernova, Inc. is an energy equipment manufacturing and services company headquartered in Cambridge, Massachusetts.
10,001+
従業員数
Boston
本社所在地
$16B
企業価値
レビュー
3.6
10件のレビュー
ワークライフバランス
2.8
報酬
4.0
企業文化
4.1
キャリア
2.9
経営陣
2.7
65%
友人に勧める
良い点
Supportive management and great team culture
Excellent benefits and compensation
Professional development opportunities
改善点
Heavy workload and overtime expectations
Limited growth and advancement opportunities
Poor management responsiveness
給与レンジ
143件のデータ
Junior/L3
Junior/L3 · Business Analyst
0件のレポート
$92,460
年収総額
基本給
-
ストック
-
ボーナス
-
$78,591
$106,329
面接体験
4件の面接
難易度
3.3
/ 5
期間
14-28週間
体験
ポジティブ 0%
普通 75%
ネガティブ 25%
面接プロセス
1
Application Review
2
HR Screen
3
Technical Interview
4
Hiring Manager Interview
5
Final Technical Round
よくある質問
Technical Knowledge
Behavioral/STAR
Past Experience
Coding/Algorithm
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