
GIS and S&OP lead finance analyst F/H
About the role
Job Description Summary
Favoriser une performance optimale (coûts, exécution, qualité, trésorerie) et la rentabilité grâce à la Chaîne d’approvisionnement et à l’exécution des projets. Possède une compréhension approfondie des principaux leviers de l’activité et utilise cette compréhension pour mener à bien son propre travail. Comprend en profondeur comment le travail de sa propre équipe s’intègre à celui des autres équipes et contribue à l’ensemble du domaine.
Job DescriptionRôles et responsabilités:
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Piloter les activités de finance industrielle au niveau du site ou de la région
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Coordonner la planification, le suivi de la performance et les clôtures financières
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Gérer les activités liées au compte de résultat et au bilan
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Superviser la comptabilité analytique, les contrôles d’inventaire, les écarts de coûts, le COGS, les coûts fonctionnels et les immobilisations
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Mettre en œuvre les politiques fonctionnelles et soutenir l’exécution de la stratégie
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Développer une expertise solide dans son domaine de spécialisation
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Communiquer efficacement avec les collègues et les équipes opérationnelles
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Accompagner de manière informelle les nouveaux membres de l’équipe
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Contribuer à l’amélioration des projets, processus et procédures dans son périmètre
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Travailler avec autonomie dans le respect des pratiques et procédures standard
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Utiliser son expertise technique et ses capacités d’analyse pour résoudre les problèmes
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S’appuyer sur des parties prenantes internes au-delà de sa propre équipe pour appuyer la prise de décision
Qualifications:
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Un diplôme de master en comptabilité ou finance et/ou une qualification comptable reconnue.
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Expérience avérée en audit, comptabilité ou reporting financier – idéalement plus de 5 ans dans ce domaine.
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Expérience en gestion d'audits statutaires/gestion de projets.
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Maîtrise des exigences comptables US et françaises.
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Maîtrise courante de l'anglais et du français.
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Utilisation avancée de MS Office, expérience SAP et Power BI préférable.
Caractéristiques souhaités :
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Excellentes compétences en communication verbale et écrite et capacité à communiquer des problèmes complexes de manière claire et concise à différents niveaux de l'organisation et à d'autres fonctions.
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Solides compétences analytiques – capacité à lier les résultats financiers aux facteurs de performance opérationnelle.
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Adaptabilité/Flexibilité – être ouvert aux changements en réponse à de nouvelles informations, à des circonstances inattendues ou à travailler dans des situations ambiguës.
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Intégrité – accepter et respecter des valeurs morales, éthiques et personnelles élevées dans les décisions, les communications, les actions et les interactions avec les autres.
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Personne proactive et déterminée, engagée à fournir un travail de haute qualité.
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Esprit d'équipe.
La différence crée l'énergie.
La mission handicap Grid Solutions facilite l'intégration des personnes en situation de handicap.
Additional Information Relocation Assistance Provided: No
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Aix-les-Bains
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