Conducteur Pud Pl5

implique la conduite d’un véhicule avec un contact quotidien avec un nombre limité de clients ou avec des interlocuteurs internes (par ex. chauffeur, conducteur de poids lourd), ainsi que la réalisation de toute administration ou documentation associée

Description de poste :

En tant que conducteur Fed Ex, vous assurez le transport routier du fret en Poids Lourd dans le respect des engagements (clients, délais, coûts) et de la réglementation du transport routier.

Vous identifiez, préparez vos trajets et optimisez vos tournées/axes en fonction des aléas.

Vous réalisez les opérations de chargement/déchargement conformément aux règles de préparation (optimisation et équilibrage des charges) et aux spécificités du fret marchandises sensibles et matières dangereuses. Vous êtes garant du parfait état des colis/palettes sous votre responsabilité.

Principales responsabilités :

• Effectuer les activités de livraison et ramasse sur un périmètre défini
• Réaliser les opérations de chargement/déchargement du camion
• Être responsable de la sécurité du véhicule
• Respecter les règlements sur le chronotachygraphe et les heures de conduite
• Procéder à l'arrimage et au calage de la marchandise
• Remplir les formalités associées et veiller à ce que tous les documents et les rapports requis soient complets, précis et fournis dans les délais
• Mettre en œuvre les procédures adaptées en cas d'anomalies, d'incidents ou d'accidents
• Assurer le nettoyage et l'entretien de premier niveau de son véhicule

Profil du candidat souhaité :

• Expérience souhaitée de deux à cinq ans sur un poste similaire
• Titulaire d’un CFP / BEP conducteur/trice dans le transport routier
• Permis de conduite requis pour conduite des véhicules de plus de 3,5 tonnes
• Capacité à assurer le transport routier du fret en PL en respectant les consignes de sécurité
• Capacité à travailler de façon autonome
• Aisance relationnelle

Contrat : CDI

Temps de travail : 37H/semaine + 12 Jours de RTT

Rémunération sur 13 mois + Tickets restaurant

Des possibilités de formation seront offertes ainsi qu’un package de rémunération et d’avantages sociaux attractifs. Nous pouvons également offrir des opportunités de progression de carrière si vous êtes désireux de progresser.

Précision et sens du détail,

Compétences en planification et en organisation

Compétences en résolution de problèmes

Compétences de travail en équipe

Compétences interpersonnelles

Fed Ex was built on a philosophy that puts people first, one we take seriously. We are an equal opportunity employer and we are committed to a diverse and inclusive workforce in which we provide growth opportunities for all

Our Company

Fed Ex is one of the world's largest express transportation companies and has consistently been selected as one of the top 10 World’s Most Admired Companies by "Fortune" magazine. Every day Fed Ex delivers for its customers with transportation and business solutions, serving more than 220 countries and territories around the globe. We can serve this global network due to our outstanding team of Fed Ex team members, who are tasked with making every Fed Ex experience outstanding.

Our Philosophy

The People-Service-Profit philosophy (P-S-P) describes the principles that govern every Fed Ex decision, policy or activity. Fed Ex takes care of our people; they, in turn, deliver the impeccable service demanded by our customers, who reward us with the profitability necessary to secure our future. The essential element in making the People-Service-Profit philosophy such a positive force for the company is where we close the circle, and return these profits back into the business, and invest back in our people. Our success in the industry is attributed to our people. Through our P-S-P philosophy, we have a work environment that encourages team members to be innovative in delivering the highest possible quality of service to our customers. We care for their well-being, and value their contributions to the company.

Our Culture

Our culture is important for many reasons, and we intentionally bring it to life through our behaviors, actions and activities in every part of the world. The Fed Ex culture and values have been a cornerstone of our success and growth since we began in the early 1970’s. While other companies can copy our systems, infrastructure and processes, our culture makes us unique and is often a differentiating factor as we compete and grow in today’s global marketplace.

Equity, Opportunity & Diversity (EO&D)

Our greatest asset at Fed Ex is our people. We are committed to building a diverse, equitable and inclusive workforce, and offer equal opportunities, fairness, and respect to all regardless of who you are. We encourage you to apply even if you feel your experience does not align with all aspects in the job description as you could be exactly who we need for this or another opportunity.

We do not tolerate discrimination or harassment based on race, color, ethnicity, national origin, religion, sex, age, genetic information, citizenship, disability, marital status, pregnancy, sexual orientation, gender identity, gender expression, or any other characteristic protected under international and national laws and regulations. We reasonably accommodate team members and third parties to ensure equal access, inclusion, and fairness across all protected characteristics.