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Consultor/a Senior Inmigración
En EY, damos forma al futuro con confianza.
Aquí encontrarás más que un trabajo: una oportunidad para crecer, aprender y dejar huella.
Únete a nuestros 7.000 profesionales en España y 15 oficinas y a una red global de 400.000 personas que trabajan cada día para transformar negocios y sociedades.
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ABetter Working World:
La oportunidad
En EY, somos una firma global líder en auditoría, consultoría, estrategia y transacciones y servicios legales y fiscales. Nos impulsa la innovación, la tecnología y el propósito de generar un impacto positivo duradero.
EY Abogados ofrece un amplio abanico de servicios de asesoramiento fiscal y legal caracterizados por una atención personalizada a nuestros clientes, buscando siempre la solución que se adapte a sus necesidades y estructura, aprovechando las oportunidades y ventajas competitivas a su disposición.
Tus funciones principales
Bajo el paraguas de People Advisory Services, en nuestro departamento nos focalizamos en la vertiente migratoria de los procesos de movilidad internacional. Asesoramos a grandes empresas en materia de cumplimiento migratorio en cuanto al desplazamiento de empleados y directivos, abarcando desde la tramitación de permisos de trabajo a la consultoría relacionada con el cumplimiento normativo de las distintas políticas migratorias.
Gestionamos grandes cuentas de clientes con alto volumen de movilidad de trabajadores, tanto a nivel español como a nivel internacional en multitud de países. Trabajamos además en estrecha coordinación con los equipos fiscales y de seguridad social internacional a efectos de prestar un servicio que de forma holística cubra el debido asesoramiento en todos los ciclos de vida de una expatriación o traslados por motivos laborales.
Requisitos
-
Grado en Derecho o carreras afines.
-
Nivel de inglés avanzado/ bilingüe.
-
Régimen Comunitario (Real Decreto 240/2007).
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Régimen General de Extranjería (Ley 4/2000 y Real Decreto 557/2011).
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Ley 14/2013 de apoyo a los emprendedores y su internacionalización.
-
Derecho Administrativo
Buscamos
Buscamos profesionales con al menos cuatro años de experiencia en equipos de Inmigración, que sean resolutivos, responsables y comprometidos.
¿Qué te ofrecemos?
Bienestar y beneficios personales
-
Wellbeing HUB: incluye políticas y acciones para la salud física (Wellhub) y mental.
-
Seguro de Vida y Accidentes.
-
Oficina Bankinter con condiciones especiales.
-
Plan de Compensación Flexible EY Flex (transporte, formación, tarjeta restaurante, guardería…).
Flexibilidad y conciliación
- Trabajo híbrido y flexibilidad según proyecto.
Desarrollo profesional
-
Formación continua a través de EY University, con un itinerario formativo individualizado.
-
Plan de carrera para potenciar el crecimiento anual dentro de la firma.
-
Acompañamiento personalizado: contarás con el apoyo de un Buddy y un Counselor durante toda tu trayectoria.
Cultura y entorno de trabajo
-
Trabajo en un entorno dinámico y colaborativo.
-
Oportunidad de colaborar con equipos globales y multidisciplinares.
-
Ampliación de tu red profesional en un contexto diverso y enriquecedor.
Compromiso social
- Acciones de impacto social desde la Fundación EY.
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About EY

EY
PublicA provider of assurance, tax, transaction, and advisory services.
10,001+
Employees
London
Headquarters
Reviews
3.8
15 reviews
Work Life Balance
2.5
Compensation
3.8
Culture
3.0
Career
3.5
Management
3.0
65%
Recommend to a Friend
Pros
Competitive compensation packages
Good career advancement opportunities
Strong brand recognition
Cons
Work-related stress and pressure
Limited negotiation flexibility on offers
Uncertain job security during economic downturns
Salary Ranges
31,254 data points
Senior/L5
Senior/L5 · Senior Consultant
4,531 reports
$170,149
total / year
Base
$162,689
Stock
-
Bonus
$7,459
$135,918
$214,787
Interview Experience
7 interviews
Difficulty
3.0
/ 5
Duration
14-28 weeks
Offer Rate
57%
Interview Process
1
Application Review
2
HR Screen
3
Hiring Manager Interview
4
Technical/Case Interview
5
Partner/Director Interview
6
Offer
Common Questions
Behavioral/STAR
Case Study
Technical Knowledge
Past Experience
Culture Fit