Manager_ka w zespole sprawozdawczości podatkowej, Global Compliance&Reporting, dział Doradztwa Podatkowego Twój zakres obowiązków: Nadzór nad usługowym prowadzeniem rozliczeń podatkowych (CIT i/lub VAT) realizowanych przez dedykowanych specjalistów EY dla firm o międzynarodowym zasięgu i zdywersyfikowanym profilu działalności, ale także w firmach lokalnych lub dopiero planujących międzynarodową ekspansję Bieżące doradztwo podatkowe oraz realizacja wsparcia w zakresie specyficznych projektów podatkowych (bezpośrednio bądź z zaangażowaniem dedykowanych specjalistów EY) Współpraca z działami podatkowymi i finansowymi firm krajowych i międzynarodowych Aktywność na linii przedsiębiorstwo - urzędy skarbowe w zakresie kontroli podatkowych, skarbowych i czynności sprawdzających Koordynacja zagadnień podatkowych w ramach globalnej sieci spółek stowarzyszonych EY Rozwój biznesu poprzez wsparcie w pozyskiwaniu nowych klientów: w tym udział w spotkaniach z dyrektorami finansowymi i głównymi księgowymi Na tym stanowisku będziesz korzystać z narzędzi takich jak Microsoft Copilot oraz EY.ai EYQ - prywatnej i bezpiecznej platformy generatywnej AI, a także innych, unikalnych rozwiązań, często dostępnych tylko w EY. AI w EY wspiera codzienną pracę analityczną, pracę z danymi oraz tworzenie nowych rozwiązań, pozwalając skupić się na wnioskach, jakości i realnej wartości dla klienta. Regularnie inwestujemy w nowe technologie, aby tworzyć środowisko, w którym innowacje są praktycznym narzędziem, a nie dodatkiem. Nasze wymagania: Teoretyczna i praktyczna znajomość przepisów podatkowych Min. 6 letnie doświadczenie zawodowe w zakresie sprawozdawczości podatkowej (sporządzenie deklaracji CIT i VAT w oparciu o polskie regulacje prawa podatkowego) oraz bieżącego doradztwa podatkowego Bardzo dobra znajomość obsługi MS Office (w szczególności MS Excel) Bardzo dobra znajomość języka polskiego i angielskiego (B2/C1) Wyższe wykształcenie (preferowane w zakresie finansów, ekonomii, itp.) Mile widziane Doświadczenie w roli kierownika zespołu o podobnym profilu Posiadanie uprawnień Doradcy Podatkowego lub rozpoczęta ścieżka ich zdobywania Znajomość zasad rachunkowości Doświadczenie w zakresie prowadzenia ksiąg rachunkowych zgodnie ze standardami Ustawy o rachunkowości To oferujemy: Dodatkowy dzień wolny w roku - EY Day Atrakcyjny program poleceń pracowniczych Ciągła nauka i rozwój - Czeka na Ciebie indywidualna mapa szkoleń, wsparcie finansowe i merytoryczne w zdobywaniu potrzebnych kwalifikacji i certyfikatów, a także nielimitowany dostęp do platform online takich jak Udemy for Business EY Badges – globalna certyfikacja Twoich kompetencji i możliwość zdobycia tytułu MBA renomowanej uczelni Hult University Career Counselor - profesjonalny, indywidualny doradca w zakresie budowania i rozwoju kariery Platforma psychoedukacyjna – pakiet bezpłatnych konsultacji ze specjalistami z szerokiego zakresu zdrowia psychicznego i rozwoju osobistego oraz dostęp do aktywności edukacyjnych Wygodny, hybrydowy model pracy uwzględniający Twoje potrzeby w zakresie czasu i miejsca jej wykonywania Program benefitów oferujący m.in. prywatną opiekę zdrowotną z dodatkowymi badaniami profilaktycznymi, ubezpieczenie na życie, bilety, sporty zespołowe, platformę do nauki języków obcych, karty sportowe i wiele innych (dostępnych online i offline) Etapy rekrutacji: Aplikuj. Jeśli robisz to po raz pierwszy, załóż profil i dodaj CV Porozmawiajmy. Czeka Cię rozmowa z rekruterem i osobą z przyszłego zespołu O EY Polska Jesteśmy globalną firmą doradczą - pomagamy przedsiębiorcom, organizacjom i społecznościom najlepiej wykorzystać swój potencjał. Zespoły audytorskie, consultingowe, prawne, strategiczne, podatkowe i transakcyjne zadają nieoczywiste pytania, by móc znaleźć nowe odpowiedzi na złożone wyzwania, przed którymi stoi dziś świat. Zatrudniamy ponad 390 000 wyjątkowych ludzi w ponad 150 krajach na świecie. W Polsce jest nas ponad 7000, pracujemy w: Warszawie, Gdańsku, Katowicach, Krakowie, Łodzi, Poznaniu, Rzeszowie i Wrocławiu. Codziennie tworzymy razem niesamowite rzeczy. Mamy ludzi, ścieżkę rozwoju i szkolenia, dzięki którym będziesz się szybko rozwijać, zdobywając doświadczenie na kolejnych projektach. EY jest pracodawcą równych szans, doceniamy oraz promujemy różnorodność w zakresie wiedzy i doświadczenia naszej społeczności. Prowadzimy program "Poziom Wyżej bez Barier", który wspiera pracowników z niepełnosprawnościami w realizacji ich ambicji i marzeń związanych z rozwojem zawodowym. EY zapewnia wszystkim kandydatom jednakowe szanse w procesie rekrutacji, niezależnie od płci, wieku, rasy, wyznania, orientacji seksualnej, pochodzenia, niepełnosprawności lub jakiejkolwiek innej prawnie chronionej podstawy, zgodnie z obowiązującym prawem.
