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Expert(e) Contract Management – Construction F/H/NB - CDI

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Job Posting Title: Expert(e) Contract Management – Construction F/H/NB - CDI Req ID: 10143125 Job Description: Disneyland® Paris est bien plus que la première destination touristique en Europe, c’est également une entreprise en constante évolution et en pleine expansion. La Direction **Design & Delivery** recherche **un(e) Expert(e) en contract management **afin de **piloter la gestion contractuelle de projets de construction et de réhabilitation complexes. ** **Votre mission :** Assurer, en étroite collaboration avec les Chef(fes) de projets Design & Delivery, la gestion contractuelle de projets de construction et d’infrastructure complexes, en garantissant la conformité des engagements, la maîtrise des risques, la solidité des positions contractuelles et la coordination efficace entre les différents acteurs internes et externes. **Vos responsabilités :** - Assurer le suivi de l’ensemble du cycle de vie contractuel des projets (préparation, exécution, modifications, réclamations, clôture, litiges) et participer à la stratégie contractuelle la mieux adaptée aux enjeux du projet - Traduire les enjeux opérationnels en positions contractuelles claires et sécurisées pour les chefs de projet, en garantissant l’alignement permanent entre l’exécution terrain et les engagements contractuels - Identifier, analyser et anticiper les risques contractuels, proposer des stratégies d’anticipation et alerter les parties prenantes en cas de dérive, en assurant une traçabilité complète des décisions. - Participer à la préparation et au conseil lors des phases critiques du projet (revues, arbitrages, modifications contractuelles, claims). - Conseiller le chef de projet dans le suivi des appels d’offres en lien avec l’acheteur construction, contribuer à la structuration des analyses, à la cohérence des critères de sélection et aux réunions de négociations - Piloter, coordonner et contrôler les cabinets de conseil mandatés sur les opérations majeures et s’assurer de la cohérence de leurs analyses avec la stratégie globale du projet. - Piloter le renforcement de la qualité contractuelle des missions des intervenants extérieurs (coordonnateur SPS, OPC, maîtrise d'œuvre, etc.) - Travailler en collaboration avec les achats, le juridique et risk management pour la revue, la sécurisation et la conformité des dérogations contractuelles, en veillant au respect des procédures internes. - Être force de proposition dans l’élaboration et l’amélioration de la documentation contractuelle et des bonnes pratiques à destination des équipes projets. **Votre profil :** - De Formation Bac+5 en Droit de la Construction, ingénierie ou gestion de projet avec spécialisation contractuelle. - Connaissances approfondies des marchés privés et des pratiques contractuelles dans le BTP. - **Expérience de 10 ans minimum** en gestion contractuelle dans le secteur BTP en France, sur des projets complexes en tant que Maîtrise d’Ouvrage ou au sein de grands acteurs de la construction**.** - Excellentes **capacités de communication et de coordination.** - Résistance au stress et aptitude à gérer des situations complexes. - Esprit analytique et orienté solutions. - Capable de suivre les missions des différents intervenants, notamment les maîtres d’œuvre, OPC, bureaux de contrôle et de **fédérer les acteurs internes**. - Capacité à **négocier et à influencer sans rédiger les contrats**. - Langues : Français langue maternelle ou niveau C1 minimum, Anglais B2 idéalement. Ce poste est à pourvoir dans le cadre d’un CDI, au statut Cadre autonome. Ce poste est basé à Marne-la-Vallée. Job Posting Segment: FOS Job Posting Primary Business: Asset Management (DLP) Primary Job Posting Category: Construction Real Estate Mgmt Employment Type: Full time Primary City, State, Region, Postal Code: Marne la Vallee Cedex 4, France Alternate City, State, Region, Postal Code: Date Posted: 2026-02-16

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About ESPN (Disney)

ESPN (Disney)

The happiest place on earth.

1,001-5,000

Employees

Bristol

Headquarters

Reviews

3.2

3 reviews

Work Life Balance

1.5

Compensation

2.0

Culture

1.8

Career

3.2

Management

1.2

25%

Recommend to a Friend

Pros

Opportunity to work at well-known ESPN brand

Exposure to media management and editing experience

Chance to facilitate company-wide operational changes

Cons

Poor management and supervisor incompetence

Forced unpaid overtime and excessive work hours

Low pay and poor compensation

Salary Ranges

433 data points

Junior/L3

Junior/L3 · Content Associate

78 reports

$54,118

total / year

Base

$50,664

Stock

-

Bonus

$3,454

$37,430

$78,777

Interview Experience

4 interviews

Difficulty

2.8

/ 5

Duration

14-28 weeks

Offer Rate

50%

Experience

Positive 50%

Neutral 50%

Negative 0%

Interview Process

1

Application Review

2

Phone Screen

3

Technical Interview

4

Onsite/Virtual Interviews

5

Hiring Manager Interview

6

Offer

Common Questions

Coding/Algorithm

Technical Knowledge

Behavioral/STAR

System Design

Culture Fit