About the role
基本工作内容1、HR Form更新2、员工档案整理3、核对及催收假期补充文件4、员工培训前期筹备5、准备新员工入职材料6 、劳动合同续签. 人员要求1、本科以上，人力资源、行政管理等相关管理类专业优先；2、熟悉各种办公软件如word、Excel、PPT的操作；3、具有良好的沟通、协调能力，工作细心&踏实；4、良好的英文读写能力；5、工作时间为9：00-18：00，每周工作时间至少3天。. ...
Required skills
HR Administration
Excel
Word
Communication
Document Management
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