Job Title

Comptable gestion d'actifs

Job Description Summary Job Description

Acteur mondial des services dédiés à l’immobilier d’entreprise, Cushman & Wakefield (NYSE: CWK) conseille investisseurs, propriétaires et entreprises utilisatrices dans toute leur chaîne de valeur immobilière, de la réflexion stratégique jusqu’à l’aménagement des locaux. Le groupe accompagne ses clients utilisateurs et investisseurs internationaux, dans la valorisation de leurs actifs immobiliers en combinant perspective mondiale et expertise locale à forte valeur ajoutée, à une plateforme complète de solutions immobilières. Fort de 52 000 collaborateurs, 400 implantations et 60 pays dans le monde, Cushman & Wakefield a réalisé un chiffre d’affaires de 9,4 milliards de dollars en 2024, par ses principales lignes de métiers : Agence et conseil à la transaction, Capital Markets, Valuation & Advisory, Asset Services, Facilities Management, Project management et Design+Build… Pour en savoir plus, rendez-vous sur www.cushmanwakefield.com.

Le département Asset Services de Cushman & Wakefield recherche un:

Comptable gestion d'actifs - F/HNeuilly-sur-Seine (92)Objectifs :

Le Comptable en gestion d'actifs est en charge d’assurer la comptabilité courante et financière d’un portefeuille d’actif immobilier pour le compte d’un client.

Le comptable garantit la fiabilité des comptes dans le respect de la réglementation comptable et fiscale.

Responsabilités principales :

• Facturation des charges et des travaux,
• Appels de fond aux propriétaires,
• Facturation des produits accessoires : taxe foncière, assurances, honoraires et factures de services ;
• Encaissements des charges et autres ;
• Relations avec le cabinet comptable et les copropriétaires.
• Réalisation des opérations de mutations (états datés, etc),
• Déclarations et justificatifs de TVA, CVAE,
• Régularisation des charges et facturation aux copropriétaires ;
• Justification des comptes ;
• Rapprochements bancaires ;
• Classement – Archivage.
• Relations au sein du Département :
• Relation avec l’ensemble des équipes comptables du département et des équipes d’exploitation,
• Référent pour les nouveaux arrivants.

Profil :

• Suite logicielle Bureautique de Microsoft : Word et Excel,
• Logiciels métiers : Yardi, Hexalog
• Profil senior, disposant d’au moins 7 ans d’expérience en comptabilité
• Diplôme de niveau Bac +5 (comptabilité, gestion ou équivalent)
• Expérience confirmée en tant que comptable mandant, idéalement dans la gestion d’actifs immobiliers
• Bonne maîtrise des problématiques liées à la gestion locative
• Anglais courant requis, à l’oral comme à l’écrit

Précisions :

Type de contrat : CDI

Date d’arrivée souhaitée : ASAP

Localisation : Neuilly-sur-Seine (métro Pont de Neuilly)

Rejoindre Cushman & Wakefield, c’est :

• Intégrer une entreprise avec une forte culture en faveur de la Diversité, de l’Equité et de l’Inclusion ;
• Accéder à des sources de développement grâce la synergie d’un groupe international (formations, Employee Resource Groups, …) ;
• Intégrer des équipes innovantes et passionnées, où chaque idée est valorisée et où l'innovation est le moteur de notre succès.

C’est aussi :

• 12 jours de RTT par an
• Une carte restaurant de 9,50 euros par jour travaillé
• La possibilité de faire jusqu’à 2 jours de télétravail par semaine pour les activités éligibles
• Des locaux chaleureux et pensés par nos équipes Design + Build
• L’accès à un CSE attractif (places de cinéma, chèques vacances, nombreux partenaires commerciaux avec tarifs préférentiels, etc…)
• Un accord sur la Qualité de Vie au Travail portant sur le handicap & les aidants, les seniors et la parentalité
• …

Cushman & Wakefield est un employeur garantissant l’égalité des chances. Toutes les candidatures seront examinées sans distinction d’origine, de sexe, d’identité de genre, d’orientation sexuelle, d’âge, de handicap, de religion, de situation familiale ou de toute autre caractéristique protégée par la loi. Nous nous engageons à offrir un environnement de travail inclusif. Si vous êtes en situation de handicap et avez besoin d’un aménagement spécifique pendant le processus de recrutement, merci d’en informer votre interlocuteur RH dès la prise de contact.

INCO: “Cushman & Wakefield”