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Elektroniker Instandhaltung (m/w/d) - REF74783Q

Continental

Elektroniker Instandhaltung (m/w/d) - REF74783Q

Continental

Korbach

·

On-site

·

Full-time

·

2w ago

Für unseren Geschäftsbereich Tires suchen wir Sie als Elektroniker Instandhaltung (m/w/d) am Standort Korbach. Zu Ihren Tätigkeiten gehören u.a. folgende Aufgaben:

  • Durchführen von Fehlersuchen, Störungsbeseitigungen und geplanter Instandhaltungen an Produktionsanlagen und Maschinen in Zusammenarbeit mit der mechanischen Instandhaltung

  • Arbeiten mit dem digitalen Instandhaltungs-Managementsystem zur Bewertung von Ausfällen, Störungen und Schäden

  • Mitwirken bei Installationen und Inbetriebnahmen von neuen oder umgebauten Anlagen

  • Installationsarbeiten an Anlagen und Gebäuden

  • Durchführen von elektrischen und softwaretechnischen Optimierungen an Produktionsanlagen und Maschinen

  • Abgeschlossene Berufsausbildung zum Elektroniker (m/w/d) für Betriebstechnik oder vergleichbar

  • Berufserfahrung im Bereich Instandhaltung wünschenswert

  • Gute Kenntnisse in der Automatisierungstechnik, Hydraulik und Pneumatik

  • Gute Deutsch- sowie Grundkenntnisse in Englisch in Wort und Schrift

  • Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit

  • Flexibilität und hohe Lernbereitschaft

  • Bereitschaft zur Schicht- und Wochenendarbeit

Die Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind willkommen.

Wir bieten Ihnen folgende Vorteile:

  • Gehalt auf Basis des Tarifs der chemischen Industrie
  • 30 Tage bezahlter Urlaub pro Jahr
  • Drei zusätzliche Tage pro Jahr zur individuellen Nutzung (genannt: Zukunftsbetrag)
  • Attraktive Möglichkeiten zur Karriereentwicklung
  • Wir bieten ausgewogene Arbeitsbedingungen durch Teilzeitarbeit, sowie Sabbatical-Optionen
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Attraktive Mitarbeiter-Benefits und -Rabatte

Wenn dies perfekt zu Ihnen passt und Sie der nächste Unterstützer unserer Grundwerte (Vertrauen, Verbundenheit, Freiheit und Gewinnermentalität) werden wollen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

#Jobdrehscheibe

Vielfalt, Inklusion und Zugehörigkeit sind uns wichtig und machen uns als Unternehmen stark und erfolgreich. Wir bieten allen Chancengleichheit – unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, kultureller Herkunft, Behinderung, Religion, Weltanschauung oder sexueller Orientierung.

Sie wollen mit uns Gas geben? Starten Sie durch und bewerben Sie sich jetzt!

Continental entwickelt wegweisende Technologien und Dienste für die nachhaltige und vernetzte Mobilität der Menschen und ihrer Güter. Das 1871 gegründete Technologieunternehmen bietet sichere, effiziente, intelligente und erschwingliche Lösungen für Fahrzeuge, Maschinen, Verkehr und Transport. Continental erzielte 2024 einen Umsatz von 39,7 Milliarden Euro und beschäftigt aktuell rund 190.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in 55 Ländern und Märkten.

Der Unternehmensbereich Tires steht mit seinem Premiumportfolio im Pkw-, Lkw-, Bus-, Zweirad- und Spezialreifensegment für innovative Lösungen in der Reifentechnologie. Intelligente Produkte und Services rund um den Reifen sowie zur Förderung von Nachhaltigkeit runden das Produktportfolio ab.

Für den Fachhandel und das Flottenmanagement bietet Tires digitale Reifenüberwachungs- und -managementsysteme sowie weitere Dienstleistungen an, um Flotten mobil zu halten und deren Effizienz zu erhöhen. Mit ihren Reifen leistet Continental einen wesentlichen Beitrag zu sicherer, effizienter und umweltfreundlicher Mobilität.

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About Continental

Continental

Continental

Bootstrapped

An automotive dealer that supplies vehicles, tires, spare parts and accessories to international markets.

201-500

Employees

Anchorage

Headquarters

Reviews

3.8

10 reviews

Work Life Balance

3.5

Compensation

4.0

Culture

3.2

Career

3.8

Management

2.8

72%

Recommend to a Friend

Pros

Good pay and compensation

Great people and coworkers

Good work environment

Cons

Management issues and unrealistic goals

Low salaries for some positions

High stress and pressure

Salary Ranges

0 data points

L2

L3

L4

L5

L6

L2 · Business Analyst L2

0 reports

$70,496

total / year

Base

$28,198

Stock

$35,248

Bonus

$7,050

$49,347

$91,645

Interview Experience

2 interviews

Difficulty

3.0

/ 5

Duration

14-28 weeks

Offer Rate

50%

Experience

Positive 0%

Neutral 0%

Negative 100%

Interview Process

1

Application Review

2

Recruiter Screen

3

Technical Phone Screen

4

Coding Challenge

5

Final Round Interview

6

Offer

Common Questions

Coding/Algorithm

Technical Knowledge

Behavioral/STAR

Past Experience