Paris 1er, à pourvoir à partir de juillet 2026

La division Mode:

La Mode est l'activité originelle de la Marque. Deux collections de Haute Couture, six collections saisonnières de Prêt-à-Porter et d’accessoires et deux collections capsules d’inspiration sportswear et lifestyle

• Coco Beach et Coco Neige - proposent un style captant l’air du temps et s’inscrivent dans le quotidien des femmes. Une silhouette en mouvement et des accessoires constituent une part essentielle de l’allure de CHANEL et des codes intemporels de la Marque, immédiatement identifiables.

Votre impact chez Chanel

Au sein du département Fashion Operations Planning, plus précisément dans l’équipe Coordination de marchés, reportant à la Responsable Coordination North Asia, SEAA, Swiss Markets, Japan & UK Region :

• Vous assistez les Coordinatrices Marchés des régions North Asia, SEAA, Swiss Markets, Japan & UK Region dans la gestion opérationnelle du portefeuille de clients : redistributions de commandes inter-boutiques, communication autour du suivi des plannings de livraisons, gestion des erreurs de livraison et synchronisation avec le centre de distribution des actions de résolution.
• Vous préparez et participez aux réunions mensuelles sur les livraisons avec vos marchés.
• Vous pilotez les transferts internationaux et suivez les évènements de vos marchés.
• Vous travaillez à l’amélioration continue de nos process existants.

Ce que vous apporterez

• Bac+4 à Bac+5 en école de commerce en fin d’études ou à l'occasion d'une césure.
• Votre rigueur, vos qualités d’organisation et d’anticipation, et vos qualités relationnelles.
• Votre force de proposition, votre dynamisme, et votre sens du service.
• Votre maîtrise des outils informatiques (Excel, PowerPoint), Power BI est un plus.
• Vous parlez et écrivez couramment l’anglais et le français.

Ce qui vous enthousiasme & ce que CHANEL pourra vous offrir

• L’indépendance d’une Maison de création qui place l’humain au centre
• Le dynamisme d’un environnement qui cultive l’excellence tout en favorisant l’épanouissement de tous
• Des opportunités d’évolution, de croissance et de parcours multiples dans une Maison attentive à la singularité de chacun.

De la singularité de chacun naît la richesse de nos équipes. CHANEL valorise la diversité sous toutes ses formes et s’engage à traiter équitablement chaque candidature.

Processus de recrutement

1. Candidatez en ligne.

2. Si votre profil est sélectionné, vous serez contacté(e) par l'équipe en charge du recrutement pour un entretien téléphonique. Sinon, vous recevrez un email vous informant du refus de votre candidature.

3. Suite à un échange positif avec l'équipe en charge du recrutement, vous rencontrerez le(s) manager(s) en charge du poste.

4. Suite à l'entretien avec votre manager, vous rencontrerez votre futur RH

La MAISON CHANEL:

Fondée par Gabrielle Chanel au début du siècle dernier, CHANEL propose un large éventail de créations haut de gamme, incluant la Haute Couture, le Prêt-à-Porter, la maroquinerie, les accessoires, les lunettes, les parfums, les cosmétiques, le soin, la joaillerie et l’horlogerie. CHANEL est également réputée pour avoir fait l’acquisition d’un grand nombre de fournisseurs spécialisés, manufactures et Métiers d’art, dont onze d’entre eux résident au 19M, entre Paris et Aubervilliers. Dédiée au luxe ultime, CHANEL s’attache à offrir un artisanat exceptionnel. La Marque place historiquement la Création au sein de ses valeurs fondamentales.