ABL - Agent Engineer

Reclutador:

Alexander Gonzalez

Posición:

Agent Engineer

Ubicación:

CDMX

Industria:

TI

Modalidad de trabajo:

Hibrido

Tus funciones:

• Diseñar, desarrollar e implementar agentes autónomos para automatizar procesos y resolver tareas complejas.
• Construir workflows agentic, cadenas de razonamiento y mecanismos de integración con herramientas y servicios externos.
• Integrar agentes con plataformas corporativas como ERP, CRM, M365, Service Now y bases de datos.
• Implementar capacidades de memoria contextual, recuperación de información (RAG) y gestión del ciclo de vida conversacional.
• Realizar pruebas, monitoreo, optimización de costos y mejoras de seguridad para garantizar el desempeño de los agentes.

Conocimientos y experiencia necesaria:

• Experiencia de 3 a 6 años en desarrollo de software y al menos 1 año en soluciones de IA generativa y agentes autónomos.
• Dominio de Python y experiencia con frameworks de agentes como Lang Graph, CrewAI, Auto Gen o Semantic Kernel.
• Conocimiento de LLMs como OpenAI, Claude y Gemini, incluyendo diseño de flujos de razonamiento y tool calling.
• Experiencia en RAG, Vector Databases, Embeddings, APIs REST, Webhooks y MCP (Model Context Protocol).
• Manejo de herramientas de observabilidad como Lang Smith, Open Telemetry o Prompt Flow; conocimientos de Docker y Kubernetes son deseables.

Habilidades:

Trabajo bajo presión, calidad en el trabajo y orientado a resultados

Tu carrera en Capgemini

• Al trabajar en un ambiente de equipo, nuestros consultores se enfocan en el análisis, diseño y desarrollo de soluciones basadas en tecnología para los clientes de Capgemini.
• Trabajarás en conjunto con especialistas funcionales, técnicos y del negocio para ayudar a desarrollar la implementación e integración de soluciones y sistemas innovadores incluyendo metodologías, técnicas y herramientas.
• Contribuirás de una manera responsable y oportuna con la satisfacción del cliente proporcionando servicios y productos que generan valor agregado.
• Capgemini ofrece una compensación competitiva y beneficios superiores a los de Ley.
• Nuestras oficinas centrales están en París, Francia y tenemos presencia en más de 50 países. Somos más de 340 mil profesionales en México, ubicados en Ciudad de México, Aguascalientes y Monterrey.
• Capgemini ha desarrollado metodologías propias a nivel global: Collaborative Business Experience y Rightshore.

Te encantará trabajar en Capgemini porque:

• Ofrecemos una experiencia única de reclutamiento y onboarding, y te ayudamos a construir las bases de tu carrera y habilidades profesionales.
• Proveemos un ambiente de trabajo colaborativo basado en nuestros 7 valores: Honestidad, Audacia, Confianza, Libertad, Espíritu de Equipo, Modestia y Diversión.
• Promovemos un ambiente que te permite planear y desarrollar tu carrera.

“En Capgemini México, el objetivo es atraer al mejor talento y lograr un ambiente laboral diverso e inclusivo por lo que no se discrimina por motivo de raza, sexo, orientación sexual, identidad o expresión de género o cualquier otra característica propia de la persona. Todas las solicitudes son bienvenidas y serán consideradas para concurso con base en el mérito del candidato contra el trabajo y/o la experiencia para el puesto. Por motivos de validación, usaremos de manera segura tus datos incluyendo pero no limitado a tu imagen en video o screenshots durante los procesos de selección, contratación y/o On boarding , para tu seguridad, puedes revisar nuestro aviso de privacidad en: https://www.capgemini.com/mx-es/aviso-de-privacidad-para-candidatos-a-ocupar-una-vacante/