Sr. Medical Science Liaison, Oncology, International Markets (Canada and Mexico) at Bristol-Myers Squibb

Working with Us
Challenging. Meaningful. Life-changing. Those aren’t words that are usually associated with a job. But working at Bristol Myers Squibb is anything but usual. Here, uniquely interesting work happens every day, in every department. From optimizing a production line to the latest breakthroughs in cell therapy, this is work that transforms the lives of patients, and the careers of those who do it. You’ll get the chance to grow and thrive through opportunities uncommon in scale and scope, alongside high-achieving teams. Take your career farther than you thought possible.

Bristol Myers Squibb recognizes the importance of balance and flexibility in our work environment. We offer a wide variety of competitive benefits, services and programs that provide our employees with the resources to pursue their goals, both at work and in their personal lives. Read more: careers.bms.com/working-with-us.

The Senior Medical Science Liaison (MSL) advances the BMS medical mission by building trusted, peer-to-peer scientific partnerships and delivering timely data and actionable insights that support appropriate use of BMS medicines and improve patient care.

This is a field-based role. The Senior MSL is expected to spend approximately 80–90% of their time with external stakeholders (e.g., investigators and clinical thought leaders), while maintaining strong therapeutic-area expertise and supporting internal stakeholders. Field time may vary based on asset life cycle, therapeutic area, and geographic scope. Travel is required and may include international travel (Canada, Mexico).

The Senior MSL will act as the country field medical lead, engaging clinical investigators and TLs, serving as the therapeutic resource for external and internal stakeholders. A key differentiator of this senior role is a strong focus on clinical trial engagement, including leading investigator relationships, supporting site feasibility, enabling patient recruitment, and facilitating evidence-generation activities in close collaboration with Regional Clinical Operations (RCO). The Senior MSL also develops and executes a territory plan that supports medical education and disease-landscape shaping, aligned with the local Oncology Medical Affairs strategy. This role reports to the Regional Medical Market Lead.

All activities are performed in an ethical and compliant manner, in full adherence with all applicable BMS policies, local laws, and external regulations.

Key Responsibilities

1. External Engagement and Customer Focus

• Develop, maintain, and deepen trusted peer-to-peer relationships with National and Regional (above market) Thought Leaders (NTLs/RTLs), HCPs, patient advocacy groups (PAGs), medical societies, and payer stakeholders within a defined geographic scope.
• Engage with TLs/HCPs through multiple channels (e.g., 1:1 meetings, group presentations, virtual/remote interactions).
• Continuously profile and assess the medical landscape within the therapeutic area, maintaining up-to-date knowledge of treatment strategies, clinical trial activities, unmet medical needs, competitive landscape, and scientific developments.
• Effectively present scientific and clinical information to HCPs, ensuring medical accuracy and full compliance with local procedures, ethical guidelines, and legal and regulatory directives.
• Identify and engage potential speakers for BMS educational programs, ensuring all speakers receive appropriate product and disease-state training.
• Engage strategically with payers during pre- and peri-launch phases in collaboration with Field HEOR and Account Executives where applicable.
• Support acceleration of pipeline impact and launch readiness through HCP engagement, medical education, advisory boards, and scientific exchange.
• Leverage digital tools and capabilities — including AI — to enhance the quality, reach, and efficiency of medical engagement.

2. Clinical Trial Support and Evidence Generation

• Serve as the primary point of contact between clinical trial investigators and the BMS Medical/Global Development Operations (GDO) team, as aligned with local medical leadership.
• Support Interventional and Non-Interventional Research (NIR) studies by identifying and assessing potential study sites, facilitating patient recruitment, and supporting discussions around the safe and effective use of BMS investigational products — in accordance with local medical management direction and the relevant study scope document.
• Provide feasibility insights to the clinical development team (study and site), based on field knowledge and investigator relationships.
• Actively support CRO/RCO-sponsored studies as agreed with local medical management and as defined by the applicable study scope document.
• Support Investigator-Sponsored Research (ISR) and collaborative study submissions and execution processes, including follow-up, in accordance with BMS guidance.
• Liaise with key accounts to understand clinical barriers to patient access and promote equity in access to clinical trials.
• Lead or support investigator meetings, as agreed with local and regional medical management.
• Contribute to the involvement of TLs in local and/or GDO-driven studies, Managed Access Protocols (MAP), and other scientific activities.
• Ensure that BMS Pharmacovigilance procedural documents are understood and applied by all investigators in local studies; promptly alert appropriate BMS personnel to any identified Adverse Events (AEs).

3. Medical Planning and Execution

• Contribute to the Local/Regional Medical Plan (e.g., clinical trial support, ISR strategy, and medical-insight priorities).
• Develop and execute a Scientific engagement plan aligned with therapeutic area objectives and stakeholder needs.
• Use an institution/account planning approach and contribute to cross-functional institution and account plans.
• Contribute to medical strategy by sharing medical insights and disease-area knowledge, grounded in patient needs and treatment trends.
• Lead/ support the execution of regional advisory board meetings, satellite symposia, expert exchange meetings, and other strategic tactics.
• Contribute to the medical/scientific sections of pricing and reimbursement files where applicable.

4. Medical Insights Capture and Communication

• Systematically collect and communicate meaningful medical insights from the field back to internal stakeholders to inform strategy development, medical plans, and pipeline decisions.
• Gather and share intelligence on the competitive landscape and clinical practice trends to support strategic decision-making.
• Appropriately document all activities and achieve annual goals in accordance with BMS performance and reporting requirements.
• Contribute to medical strategy by sharing medical insights and disease-area knowledge, grounded in patient needs and treatment trends.

5. Internal Medical Support

• Provide scientific support at medical meetings, including presenting unbiased data, evaluating speakers, and supporting BMS-contracted speakers.
• Support the initial and ongoing product and disease-area training of investigational site staff, site managers, and monitors involved in BMS studies.
• Provide scientific training and medical updates to internal stakeholders including Commercial, Regional Clinical Operations (RCO), Regional Delivery Leads (RDL), Regulatory Affairs, Pharmacovigilance, Legal, HEOR, and Market Access teams, as appropriate.

6. Compliance and Ethics

• Endorse and actively model a culture of compliance and integrity, adhering to all applicable internal BMS policies and external laws and regulations.
• Act as a role model demonstrating consistent ethical and professional behaviour at all times.
• Alert management or the Compliance Department promptly to any potential compliance issues identified in the field.
• Work with the local Pharmacovigilance-responsible colleague to ensure all AE information identified in the field is correctly and transparently collected and reported to relevant Health Authorities.

Required Qualifications & Experience

• Advanced scientific or medical degree required:

MD, PharmD, or PhD with experience in Oncology, or with a broad medical background.

• Science Graduate with substantial and relevant pharmaceutical/industry experience may also be considered.
• Contribute to medical strategy by sharing medical insights and disease-area knowledge, grounded in patient needs and treatment trends.
• Demonstrated experience working in a scientific and/or clinical research environment in Oncology.
• Robust experience in clinical trial support, including site identification, investigator engagement, patient recruitment facilitation, and ISR/collaborative study processes.
• Experience in translating and communicating complex scientific or clinical data in a clear, accurate, and valuable manner to support HCPs in best serving their patients.
• Proven ability to develop and maintain effective peer-to-peer relationships with investigators, TLs, and other healthcare professionals.
• Experience with investigator-sponsored research, non-registrational studies, and early patient access programs.
• Experience working effectively with cross-functional teams including Clinical, Commercial, Regulatory, Pharmacovigilance, and Health Outcomes colleagues.
• Contribute to medical strategy by sharing medical insights and disease-area knowledge, grounded in patient needs and treatment trends.
• Language requirement: English, French and Spanish working proficiency required

Key competencies desired

• Change agility - The ability of individuals, teams, and organizations to adapt, respond, and thrive in the face of change and ambiguity.

• Scientific agility - Ability to understand the application of science to the business by staying up-to-date in the rapidly changing landscape of scientific advancement to address the needs and challenges of healthcare professionals and organizations.

• Scientific communication/Customer engagement - Effectively engage and partner with HCPs, utilising all communication channels, to drive scientific exchange, enhance medical education, data generation and collect quality insights that inform strategic decisions to deliver more medicines to more patients faster.

• Customer mindset - Adopting a strategic and customer-focused perspective to facilitate scientific exchange and increase patient access to BMS medicines.

• Teamwork/Enterprise mindset - An approach that prioritizes collaboration, shared goals, and collective success within a team or organization to deliver an exceptional customer experience.

• Digital agility - The ability to adapt, thrive, and excel in the rapidly evolving digital landscape harnessing digital technologies to increase customer engagement and overall competitiveness.

• Analytical mindset - An approach with a strong emphasis on critical thinking, logical reasoning, and data-driven decision-making to identify and capitalise on the best opportunities for BMS.

In French

Le/la MSL (Medical Science Liaison) senior(e) contribue à la mission médicale de BMS en bâtissant des partenariats scientifiques de confiance entre pairs et en fournissant rapidement des données et des informations pertinentes et actionnables, afin de soutenir l’utilisation appropriée des médicaments de BMS et d’améliorer les soins aux patients.

Le/la MSL senior consacrera environ 80 à 90 % de son temps à interagir avec des professionnels de la santé, tout en maintenant une solide expertise de l’aire thérapeutique et en appuyant les parties prenantes internes. La proportion de temps sur le terrain peut varier selon le cycle de vie du produit, l’aire thérapeutique et l’étendue du territoire. Des déplacements sont requis, y compris à l’international.

Le/la MSL senior agit comme responsable médical(e) du terrain: il/elle mobilise les investigateurs cliniques et les leaders d’opinion (TL) et sert de ressource d’expertise thérapeutique pour les parties prenantes internes et externes. Ce rôle senior se démarque par un fort accent sur les essais cliniques, notamment la gestion des relations avec les investigateurs, le soutien à la faisabilité des sites, l’appui au recrutement des patients et la contribution aux activités de génération de données probantes, en étroite collaboration avec les Opérations cliniques régionales (RCO). Le/la MSL senior élabore et met également en œuvre un plan de territoire qui soutient l’éducation médicale et le façonnement du paysage de la maladie, en cohérence avec la stratégie locale des Affaires médicales en oncologie. Le poste relève du/de la MML (Medical Market Lead) régional(e).

Toutes les activités sont réalisées de façon éthique et conforme, dans le respect de l’ensemble des politiques de BMS, des lois locales et des exigences réglementaires externes applicables.

Principales responsabilités

Engagement externe

• Développer, maintenir et renforcer des relations de confiance entre pairs avec les leaders d’opinion nationaux et régionaux (au-delà du marché) les professionnels de la santé (HCP), les groupes de défense des patients (PAG), les sociétés médicales et les payeurs, sur un territoire défini.

• Interagir avec les TL/HCP via plusieurs canaux (p. ex., rencontres individuelles, présentations de groupe, interactions virtuelles/à distance).

• Cartographier et suivre en continu le paysage médical de l’aire thérapeutique : stratégies de traitement, activités d’essais cliniques, besoins médicaux non comblés, concurrence et avancées scientifiques.

• Présenter aux HCP des informations scientifiques et cliniques de façon claire et rigoureuse, en assurant l’exactitude médicale et le respect des procédures locales, des lignes directrices éthiques et des exigences légales et réglementaires.

• Identifier et mobiliser des conférenciers potentiels pour les programmes éducatifs de BMS, en veillant à ce que tous les conférenciers reçoivent la formation appropriée sur le produit et sur l’état de la maladie.

• Interagir de façon stratégique avec les payeurs durant les phases de pré- et de péri-lancement, en collaboration avec l’équipe HEOR terrain et les responsables de comptes, le cas échéant.

• Soutenir l’accélération de l’impact du pipeline et la préparation au lancement au moyen de l’engagement des HCP, de l’éducation médicale, des comités consultatifs et des échanges scientifiques.

• Mettre à profit les outils et capacités numériques — incluant l’IA — pour améliorer la qualit et la pertinence de l’engagement médical.

2. Soutien aux essais cliniques et génération de données probantes

• Agir comme point de contact principal entre les investigateurs d’essais cliniques et les équipes Affaires médicales/Opérations de développement mondial (GDO) de BMS, selon l’alignement établi avec la direction médicale locale.

• Soutenir les études de recherche interventionnelle et non interventionnelle (NIR) en identifiant et en évaluant des sites potentiels, en facilitant le recrutement de patients et en appuyant les discussions sur l’utilisation sûre et efficace des produits expérimentaux de BMS — conformément à l’orientation de la gestion médicale locale et au document définissant la portée de l’étude.

• Fournir à l’équipe de développement clinique des informations de faisabilité (étude et site) basées sur la connaissance du terrain et les relations avec les investigateurs.

• Soutenir activement les études commanditées par des CRO/RCO, selon ce qui a été convenu avec la gestion médicale locale et tel que défini dans le document de portée de l’étude applicable.

• Soutenir la recherche commanditée par des investigateurs (ISR) ainsi que les soumissions et les processus d’exécution d’études collaboratives, y compris le suivi, conformément aux lignes directrices de BMS.

• Collaborer avec les comptes clés afin de comprendre les obstacles cliniques à l’accès des patients et de promouvoir l’équité d’accès aux essais cliniques.

• Diriger ou soutenir des réunions d’investigateurs, tel que convenu avec la gestion médicale locale et régionale.

• Contribuer à l’implication des TL dans des études locales et/ou globales, des protocoles d’accès géré et d’autres activités scientifiques.

• Veiller à ce que les documents procéduraux de pharmacovigilance de BMS soient compris et appliqués par tous les investigateurs dans les études locales. Aviser sans délai le personnel approprié de BMS de tout événement indésirable identifié.

1. Planification et exécution médicales

• Contribuer au plan médical local/régional

• Élaborer et exécuter un plan d’engagement scientifique aligné sur les objectifs de l’aire thérapeutique et les besoins des parties prenantes.

• Adopter une approche de planification par établissement/compte et contribuer aux plans interfonctionnels par établissement et par compte.

• Contribuer à la stratégie médicale en partageant des informations médicales et des connaissances sur l’aire de la maladie, fondées sur les besoins des patients et les tendances de traitement.

• Diriger ou soutenir l’exécution de comités consultatifs régionaux, de symposiums satellites, de réunions d’échange d’experts et d’autres tactiques stratégiques.

• Contribuer, le cas échéant, aux sections médicales/scientifiques des dossiers de tarification et de remboursement.

4. Collecte et communication des informations médicales

• Recueillir et partager de façon structurée des informations médicales clés provenant du terrain avec les collèges internes, afin d’appuyer l’élaboration des stratégies, les plans médicaux et les décisions liées au pipeline.

• Recueillir et partager de l’intelligence sur le paysage concurrentiel et les tendances de pratique clinique afin de soutenir la prise de décisions stratégiques.

• Documenter de manière appropriée toutes les activités et atteindre les objectifs annuels conformément aux exigences de rendement et de rapports de BMS.

• Collaborer avec les autres équipes terrain afin d’assurer des communications scientifiques alignées, cohérentes et conformes auprès des clients.

5. Soutien médical interne

• Fournir un soutien scientifique lors de réunions médicales, y compris la présentation de données impartiales, l’évaluation des conférenciers et le soutien aux conférenciers sous contrat avec BMS.

• Soutenir la formation initiale et continue sur le produit et l’aire de la maladie des membres du personnel des sites d’investigation, des gestionnaires de sites et des moniteurs impliqués dans les études de BMS.

• Offrir de la formation scientifique et des mises à jour médicales aux parties prenantes internes, notamment les équipes Commercial, Opérations cliniques régionales (RCO), responsables régionaux de la prestation (RDL), Affaires réglementaires, Pharmacovigilance, Juridique, HEOR et Accès au marché, selon les besoins.

6. Conformité et éthique

• Promouvoir et incarner activement une culture de conformité et d’intégrité, en respectant toutes les politiques internes applicables de BMS ainsi que les lois et règlements externes.

• Agir comme modèle en démontrant en tout temps un comportement éthique et professionnel constant.

• Avertir sans délai la direction ou le Service de conformité de toute préoccupation potentielle en matière de conformité identifiée sur le terrain.

• Collaborer avec le/la collègue responsable local(e) de la pharmacovigilance afin de s’assurer que toute information d’EI identifiée sur le terrain est recueillie et déclarée correctement et de façon transparente aux autorités de santé compétentes.

Qualifications et expérience requises

• Diplôme scientifique ou médical avancé requis :

MD, PharmD ou PhD avec expérience en oncologie

• Un(e) diplômé(e) en sciences possédant une expérience substantielle et pertinente dans l’industrie pharmaceutique peut également être considéré(e).

• Plus de 3 ans d’expérience en affaires médicales terrain (MSL) souhaités; au minimum 2 ans d’expérience dans l’industrie dans un rôle orienté client auprès de leaders d’opinion et de parties prenantes clés est requis.

• Expérience démontrée dans un environnement scientifique et/ou de recherche clinique en oncologie.

• Solide expérience en soutien aux essais cliniques, notamment l’identification de sites, l’engagement des investigateurs, la facilitation du recrutement de patients et les processus ISR/études collaboratives.

• Expertise de communication de données scientifiques ou cliniques complexes de manière claire, exacte et utile afin d’aider les HCP à mieux servir leurs patients.

• Capacité éprouvée à développer et à maintenir des relations efficaces entre pairs avec les investigateurs, les TL et d’autres professionnels de la santé.

• Expérience en recherche commanditée par des investigateurs et en programmes d’accès précoce aux patients.

• Expérience de collaboration efficace avec des équipes interfonctionnelles, notamment les équipes Clinique, Commercial, Affaires réglementaires, Pharmacovigilance et Résultats en santé.

• Forte responsabilisation quant à la gestion du budget et à la saine gestion financière.

• Exigence linguistique :

maîtrise fonctionnelle de l’anglais et du français; l’espagnol constitue un atout important.

Compétences clés recherchées

• Agilité face au changement – Capacité à s’adapter, à réagir rapidement et à performer dans un contexte de changement et d’ambiguïté.

• Agilité scientifique – Capacité de comprendre l’application de la science aux activités de l’entreprise en demeurant à jour dans un contexte d’avancées scientifiques rapides, afin de répondre aux besoins et aux enjeux des professionnels de la santé et des organisations.

• Communication scientifique / engagement client – Capacité d’interagir efficacement avec les HCP, d’utiliser tous les canaux de communication et de favoriser des échanges scientifiques de qualité, l’éducation médicale, la génération de données et la collecte d’informations terrain qui soutiennent les décisions stratégiques.

• Orientation client – Adoption d’une perspective stratégique et centrée sur le client afin de faciliter les échanges scientifiques et d’accroître l’accès des patients aux médicaments de BMS.

• Travail d’équipe / état d’esprit d’entreprise – Approche qui privilégie la collaboration, des objectifs partagés et la réussite collective au sein d’une équipe ou d’une organisation afin d’offrir une expérience client exceptionnelle.

• Agilité numérique – Capacité de s’adapter, de s’épanouir et d’exceller dans un environnement numérique en évolution rapide, en exploitant les technologies numériques afin d’accroître l’engagement client et la compétitivité globale.

• Esprit analytique – Approche axée sur la pensée critique, le raisonnement logique et la prise de décisions fondée sur les données afin d’identifier et de mettre à profit les meilleures occasions pour BMS.

If you come across a role that intrigues you but doesn’t perfectly line up with your resume, we encourage you to apply anyway. You could be one step away from work that will transform your life and career.

Aperçu de la rémunération :

• Canada
• CA: $137,790 - $166,963

La plage de rémunération de départ pour ce poste est indiquée ci-dessus sur la base d’un emploi à temps plein (FTE). Des primes en espèces et des attributions d’actions supplémentaires (selon l’admissibilité) peuvent également être offertes. La rémunération initiale tient compte des caractéristiques du poste, telles que les compétences requises, le lieu de travail, l’horaire de travail, ainsi que les connaissances et l’expérience liées à l’emploi. La rémunération finale sera déterminée en fonction de l’expérience démontrée et conformément aux principes d’équité salariale et aux lois applicables en matière d’emploi.

Compensation Overview:

• Canada
• CA: $137,790 - $166,963

The starting compensation range(s) for this role are listed above for a full-time employee (FTE) basis. Additional incentive cash and stock opportunities (based on eligibility) may be available. The starting pay takes into account characteristics of the job, such as required skills, where the job is performed, the employee’s work schedule, job-related knowledge, and experience. The final compensation will be determined based on demonstrated experience and in accordance with pay equity principles and applicable employment laws.

Uniquely Interesting Work, Life-changing Careers
With a single vision as inspiring as “Transforming patients’ lives through science™ ”, every BMS employee plays an integral role in work that goes far beyond ordinary. Each of us is empowered to apply our individual talents and unique perspectives in a supportive culture, promoting global participation in clinical trials, while our shared values of passion, innovation, urgency, accountability, inclusion and integrity bring out the highest potential of each of our colleagues.

On-site Protocol

BMS has an occupancy structure that determines where an employee is required to conduct their work. This structure includes site-essential, site-by-design, field-based and remote-by-design jobs. The occupancy type that you are assigned is determined by the nature and responsibilities of your role:

Site-essential roles require 100% of shifts onsite at your assigned facility. Site-by-design roles may be eligible for a hybrid work model with at least 50% onsite at your assigned facility. For these roles, onsite presence is considered an essential job function and is critical to collaboration, innovation, productivity, and a positive Company culture. For field-based and remote-by-design roles the ability to physically travel to visit customers, patients or business partners and to attend meetings on behalf of BMS as directed is an essential job function.

Supporting People with Disabilities

BMS is dedicated to ensuring that people with disabilities can excel through a transparent recruitment process, reasonable workplace accommodations/adjustments and ongoing support in their roles. Applicants can request a reasonable workplace accommodation/adjustment prior to accepting a job offer. If you require reasonable accommodations/adjustments in completing this application, or in any part of the recruitment process, direct your inquiries to adastaffingsupport@bms.com. Visit careers.bms.com/eeo-accessibility to access our complete Equal Employment Opportunity statement.

Candidate Rights

BMS will consider for employment qualified applicants with arrest and conviction records, pursuant to applicable laws in your area.

If you live in or expect to work from Los Angeles County if hired for this position, please visit this page for important additional information: https://careers.bms.com/california-residents/

Data Protection

We will never request payments, financial information, or social security numbers during our application or recruitment process. Learn more about protecting yourself at https://careers.bms.com/fraud-protection.

Any data processed in connection with role applications will be treated in accordance with applicable data privacy policies and regulations.

If you believe that the job posting is missing information required by local law or incorrect in any way, please contact BMS at TAEnablement@bms.com. Please provide the Job Title and Requisition number so we can review. Communications related to your application should not be sent to this email and you will not receive a response. Inquiries related to the status of your application should be directed to Chat with Ripley.

R1602177 : Sr. Medical Science Liaison, Oncology, International Markets (Canada and Mexico)