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SUPERVISOR ADMINISTRATIVO - 34907

RoleData Engineering
LevelLead
LocationCampinas, Brazil
WorkOn-site
TypeFull-time
Posted1 day ago
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About the role

  • Liderar e desenvolver um time multidisciplinar, garantindo alinhamento com os objetivos estratégicos da área e promovendo um ambiente colaborativo de alto desempenho.

  • Realizar a gestão operacional e administrativa da equipe, incluindo controle de férias, gestão de ponto, planejamento de treinamentos, fluxos de aprovação e avaliações de desempenho.

  • Acompanhar a atuação da equipe junto aos clientes internos, assegurando entregas com qualidade, dentro dos prazos e alinhadas às expectativas das áreas atendidas.

  • Atuar como ponto de conexão entre diferentes áreas da empresa, compreendendo as dinâmicas do negócio para identificar oportunidades e propor soluções que agreguem valor.

  • Mapear e propor melhorias nos processos e atividades do time, com foco em ganho de eficiência, padronização e escalabilidade das operações.

  • Superior Completo em ADM, Marketing, Economia, RH e áreas correlatas

  • Inglês intermediário/avançado.Espanhol será um diferencial.

  • Sistema ERP (SAP).

  • Pacote office, em especial excel intermediário (tabelas dinâmicas, fórmulas, dashboards).

  • Ferramentas de BI (Power BI, Tableau ou similares) — diferencial.

  • Buscamos um profissional para capacidade de liderança e gestão de pessoas. Comunicação clara e assertiva. Alta capacidade de organização e planejamento.

  • Pensamento crítico para tomada de decisão e resolução de problemas.

  • Inteligência emocional e gestão de conflitos.

  • Proatividade e senso de responsabilidade.

  • Orientação para resultados.

  • Trabalho em equipe e bom relacionamento interpessoal.

  • Adaptabilidade e foco em melhoria contínua.

Benefícios da Bosch

  • Programas de Bem-Estar e Saúde: avaliação preventiva anual, ambulatório dentro da localidade para atendimento durante o horário de trabalho, programa antitabagismo, programa de saúde mental, fisioterapia e curso de gestante
  • Assistência médica e odontológica
  • Política de reembolso para algumas condições especiais de saúde
  • Subsídio para medicamentos através da Funcional Health
  • Jornadas de trabalho flexível com política de home office (não aplicado para horistas)
  • Short Friday para administrativo e horista do turno normal (apenas em Campinas)
  • Participação nos lucros e resultados (PLR)
  • Política de expatriação internacional e de transferências nacionais
  • Plano de previdência privada e empréstimos com taxas diferenciadas
  • Seguro de vida
  • Associação opcional ao Clube da Bosch dentro da planta com academia, piscinas, churrasqueiras, campos de futebol e society, espaço para eventos, ginásio de esportes, quadras de areia, quadra de tênis, lanchonete e calendário anual de eventos
  • Auxílio para mamães com creche na planta (verificar vagas disponíveis)
  • Licença maternidade e adoção estendida de 180 dias
  • Licença paternidade e adoção de 20 dias
  • Alimentação no local de trabalho e Vale Alimentação
  • Ônibus fretado (ou Vale Transporte)
  • Estacionamento gratuito (para quem vem presencial)
  • Benefícios de fim de ano com Cesta de Natal e ave congelada
  • Brinquedo para filhos menores de 12 anos
  • Material escolar para colaboradores (até nível universitário) e filhos (até final do ensino médio)
  • Política de subsídios para cursos técnicos, pós-graduação, MBA, especializações e idiomas
  • Treinamentos e capacitações através da nossa universidade corporativa
  • Premiação por tempo de casa (a partir de 10 anos e a cada 5 anos)
  • Participação opcional em várias ações de voluntariado via Instituto Robert Bosch
  • Descontos com parceiros do clube: locação de veículos, mensalidade em universidades, cursos de idioma, lojas e outros

*Leia nossos artigos no Medium e saiba como é trabalhar na área de Tecnologia da Bosch Brasil: Bosch Tech Brasil – Medium *https://medium.com/@boschtechbr

*Informações adicionais *

  • Vaga elegível para pessoas com deficiência ou reabilitadas

  • Não contratamos menores de 16 anos e somos contra o trabalho infantil

  • Modelo de trabalho: HÍBRIDO

  • Se esta vaga for elegível ao modelo Home Office, a avaliação do posto de trabalho será uma das etapas do processo seletivo

  • Área contratante: SO/OPM-CS2-BR

***Para colaboradores Bosch * **

  • Prazo: 19/06/2026

  • Sua candidatura pode ser feita internamente pelo site Smart Hub

  • Após se candidatar, recomendamos informar a sua liderança

  • Verifique a elegibilidade desta vaga em nosso Programa de Indicações “Indica Ai” (conforme RCD 12030-000)

Na Bosch, acreditamos que a diversidade é o motor da inovação, por isso, todas as vagas são elegíveis para pessoas com deficiência, em situação vulnerável e grupos minoritários.

Junte-se a nós e sinta a diferença. Work#LikeABosch.

bosch.com.br/carreiras

Required skills

Talend

ETL

SAP ERP

Azure Data Services

Databricks

Data integration

Monitoring

Logging

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