• Flexibilis gyártósor-koncepció kidolgozása többféle termék gyártására alkalmas sor kialakításával.

• Technológiai folyamatok alapján irányelvek és műszaki inputok biztosítása a design csapat számára.

• Egy dedikált tervezőeszköz használata a műszaki elvárások meghatározásához.

• Sortervezők és folyamatmérnökök koordinálása, az elvárások összehangolása folyamat- és design oldalról.

• A sortervezési tevékenységek szakmai irányítása.

• A gyártástechnológiai megoldások és gyártási képességek mély megértése, ezek integrálása egy közös gyártósorba.

• A gyártósor-koncepció projekt szintű definiálása és dokumentálása.

• A kész koncepció prezentálása és szakmai képviselete a nominációt megelőző döntési folyamatok során.

• Design-orientált gondolkodás és gyártási szemlélet egyaránt.

• 3–5 év releváns projektvezetési vagy termékfejlesztési tapasztalat műszaki környezetben.

• Mérnöki végzettség: gépész-, villamosmérnök vagy mechatronikai szakirány.

• Tárgyalóképes angol nyelvtudás (írásban és szóban).

• Strukturált, határozott, proaktív és nyitott személyiség.

• Utazási hajlandóság (nemzetközi utak időszakosan).

Ismerd meg mit jelent a Work #LikeABosch.

GROW - Nálunk kibontakozhatsz.

• Anyagi biztonságot & elismerést biztosítunk: A versenyképes alapbéred évente felülvizsgáljuk, emellett teljesítmény-, hűség-, és ajánlási bónuszt is kínálunk.
• Támogatunk szakmai & karriercéljaid elérésében: Hiszünk az élethosszon át tartó fejlődésben, így folyamatos tanulási és fejlődési lehetőséget kínálunk a szakmai és személyes karrier céljaid eléréshez egyaránt.

ENJOY – Velünk teljes életet élhetsz.

• Egyensúlyban tartunk: Rugalmas munkaidőben dolgozhatsz otthonról vagy modern, kényelmes irodáinkból egyaránt, emellett számos gyermekgondozási lehetőséget is kínálunk.
• Fontos vagy számunkra: Ingyenesen biztosított egészségügyi, jogi és pénzügyi tanácsadással, szűrővizsgálatokkal, valamint egyéb programokkal és előadásokkal támogatjuk mentális és fizikai egészséged megőrzését.
• Egyéb juttatásaink: Élvezheted számos munkavállalói kedvezményünk előnyeit, rugalmasan felhasználható, igényeidhez igazított éves cafeteria kereted, melyek mellett támogatjuk a home office-t, a bejárást, valamint telephelyi étkezésed is.

**INSPIRE –**Inspiráló vállalati kultúránkhoz Te is büszkén tartozol majd.

• Hűek vagyunk az értékeinkhez: Dolgozz olyan kultúrában, amely értékeli a sokszínűséget, hisz az átláthatóságban és a fenntarthatóságban. Kapcsolódj be társadalmi felelősségvállalási programjainkba, mint például véradási kampányok és jótékonysági tevékenységek.
• Legnagyobb erősségünk a közösségünk: Részt vehetsz csapatépítőkön és olyan szórakoztató vállalati eseményeken, mint egy nyári piknik, karácsonyi vásár vagy családi nap, valamint csatlakozhatsz aktív belső közösségeinkhez, ahol további izgalmas programlehetőségek várnak.

Csatlakozz és Work

#LikeABosch.

Kérlek, az angol nyelvű önéletrajzoddal jelentkezz!

Ha további információra van szükséged, fordulj hozzánk bizalommal a +36 80 18 08 01 telefonszámon. Kollégáink munkanapokon 08:00 és 11:00 óra között segítenek a válaszadásban.

A Boschnál kiváló minőségű, lelkesedést kiváltó és az emberek életét gazdagabbá tevő technológiák és szolgáltatások kigondolásával formáljuk a jövőt. Sziklaszilárd ígéretet tettünk dolgozóinknak: együtt fejlődünk, élvezzük a munkánkat, és kölcsönösen inspiráljuk egymást. Üdvözlünk a Boschnál.

Az 1998-ban alapított hatvani telephely a Bosch csoport gépjármű-elektronika részlegének legnagyobb gyártó központja a világon. A vállalat fő profilja a cégcsoport mobilitási megoldások üzletágának jövőbe mutató termékei közül a vezérlő elektronikák, szenzorok, radarok és kamerarendszerek sorozatgyártása. A hatvani stratégiai célja, hogy munkavállalói szakértelmének, valamint csúcstechnológiát képviselő gyártási megoldásainak folyamatos fejlesztésével az automatizált, balesetmentes és környezetbarát autózás jövőjében aktív szerepet vállaljon.

Üdvözlünk a Boschnál.