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Ingénieur Projet Qualité Fournisseurs – Nucléaire (F/H)

Baker Hughes

Ingénieur Projet Qualité Fournisseurs – Nucléaire (F/H)

Baker Hughes

FR-NOR-CONDE-SUR-NOIREAU-3 RUE SAINT-PIERRE

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Full-time

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2w ago

Vous êtes à la recherche d'une opportunité intéressante et inspirante ?

Vous avez envie de faire partie d’une équipe performante ?

Rejoignez nos équipes

Chez Baker Hughes, nous transformons l'avenir de l'énergie. Présents dans plus de 120 pays, nous développons et déployons des technologies et des services de pointe pour faire progresser l'énergie. Depuis plus d'un siècle, nos inventions révolutionnent l'énergie. Aujourd'hui, nous apportons notre expertise pour rendre le pétrole et le gaz plus sûrs, plus propres et plus efficaces.

Faites équipe avec les meilleurs

En tant qu'Ingénieur(e) Projet Qualité Fournisseurs – Nucléaire (F/H), vous serez le point de contact privilégié pour piloter le volet Qualité Fournisseurs sur l’ensemble des projets nucléaires, en garantissant la conformité, la rigueur documentaire et la bonne exécution des activités SQE dans un environnement fortement réglementé.

A ce titre, vous serez chargé(e) de :

  • ​​Piloter le workstream SQE et maintenir le plan de livrables (qualification, audits, inspections, revues documentaires, validations/libérations) tout en reportant l’avancement et les risques dans les instances projet.

  • Coordonner les notifications de points témoins / points d’arrêt / inspections et en assurer le suivi.

  • Animer l’équipe de qualification pour examiner, valider et approuver la documentation et les résultats fournisseurs.

  • Définir et coordonner une surveillance basée sur le risque, avec des points d’arrêt / points témoins proportionnés à la complexité et à la criticité du périmètre, et ajustés à la performance fournisseur.

  • Appliquer les exigences RCC‑M, ISO 19443, ASME III, ESPN/PED, IAEA ou spécifications client, et revoir les livrables pertinents du projet.

  • Piloter les activités NCR et de résolution de problèmes, vérifier l’efficacité des actions et intégrer la prévention et les retours d’expérience et gérer la matrice de risques / scorecard fournisseur et conduire les plans d’amélioration.

  • Représenter la fonction SQE lors des réunions client/autorités, readiness reviews et audits, et aligner les stratégies d’inspection/essais et les attentes documentaires.

  • Participer à la phase RFQ et au scouting amont avec les achats pour soutenir les offres projets et contribuer à développer une chaîne d’approvisionnement performante pour les projets.

Alimentez votre passion

Pour réussir dans ce rôle, vous devrez :

  • Avoir un master en ingénierie mécanique ou des connaissances et une expérience équivalente.

  • Avoir une maîtrise des outils de qualité et de gestion de projet.

  • Avoir une expérience significative en Qualité Fournisseurs/Assurance Qualité/Qualité Projet dans le secteur nucléaire, avec exécution directe chez les fournisseurs.

  • Avoir une application éprouvée des exigences RCC‑M, ISO 19443, ASME III, ESPN/PED ou IAEA.

  • Être opérationnel(le) sur les audits (principes ISO 19011), le pilotage de qualifications, les ITP / points d’arrêt, les inspections en source et la gestion des NCR.

  • Être reconnu(e) en leadership fonctionnel avec une capacité démontrée de planification des ressources, d’équilibrage des charges, de définition des priorités et de coordination avec le SQE People Leader pour garantir les livrables à temps.

  • Être un(e) communicant(e) clair(e) et concis(e), capable de gérer les parties prenantes, d’influencer sans autorité hiérarchique, de définir les priorités et de tenir les délais dans un environnement matriciel.

  • Être bilingue français/anglais et être disposé(e) à voyager jusqu’à 50 %.

Travaillez de la manière qui vous convient

Nous sommes conscients que tout le monde est différent et que la manière dont chacun souhaite travailler et donner le meilleur d'lui-même est également différente pour chacun. Dans le cadre de ce rôle, nous pouvons proposer les modèles de travail flexibles suivants :

  • Horaires de travail flexibles : adaptez les heures de travail de la journée pour vous aider à tout intégrer et à travailler au moment où vous êtes le plus productif

Travailler avec nous

Nos employés sont au cœur de ce que nous faisons chez Baker Hughes. Nous savons que nous sommes meilleurs lorsque tous nos employés sont développés, engagés et capables de faire preuve d'authenticité au travail. Nous investissons dans la santé et le bien-être de notre personnel, formons et récompensons les talents et formons des leaders à tous les niveaux afin de faire ressortir le meilleur de chacun.

Nous travaillons pour vous

Nos inventions révolutionnent l'énergie depuis plus d'un siècle. Mais pour continuer à avancer demain, nous savons que nous devons repousser les limites aujourd'hui. Nous accordons la priorité à ceux qui acceptent le changement avec un package qui reflète à quel point nous valorisons leur contribution.

  • The Baker Hughes internal title for this role is: Sourcing Senior Specialist
  • Supplier Quality Engineering

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About Baker Hughes

Baker Hughes

Baker Hughes is a global energy technology company that provides solutions for energy and industrial customers worldwide. The company offers equipment, services, and digital solutions for oil and gas operations, industrial processes, and energy transition technologies.

10,001+

Employees

Houston

Headquarters

Reviews

3.4

10 reviews

Work Life Balance

3.8

Compensation

3.2

Culture

2.9

Career

2.8

Management

2.1

45%

Recommend to a Friend

Pros

Good work-life balance

Great benefits

Good opportunities for growth and mobility

Cons

Poor upper management and leadership issues

Lack of appreciation and respect for employees

Limited advancement opportunities

Salary Ranges

554 data points

L2

L3

L4

L5

L6

Senior/L5

L2 · Business Analyst L2

0 reports

$97,988

total / year

Base

$39,195

Stock

$48,994

Bonus

$9,799

$68,592

$127,384

Interview Experience

4 interviews

Difficulty

3.0

/ 5

Duration

14-28 weeks

Offer Rate

25%

Experience

Positive 25%

Neutral 50%

Negative 25%

Interview Process

1

Application Review

2

Recruiter Screen

3

Digital/HireVue Interview

4

Technical Interview

5

Hiring Manager Interview

6

Offer

Common Questions

Technical Knowledge

Behavioral/STAR

Past Experience

Problem Solving

Culture Fit