
Multinational biopharmaceutical company.
Alternance – Acheteur Junior H/F
Career Category
Administrative
Job Description
Les patients. Pour eux nous cherchons, développons et fabriquons des thérapies innovantes contre les maladies graves en utilisant les ressources du vivant. Cette approche repose sur des technologies de pointe, telles que la génétique humaine, qui permettent de caractériser les mécanismes moléculaires à l’origine des maladies. Amgen focalise ses recherches sur les pathologies dont les besoins médicaux restent importants.
Avec 20 médicaments et de nombreuses initiatives partenariales, Amgen travaille aux progrès de la prise en charge du cancer, des maladies cardiovasculaires, inflammatoires, rénales et ainsi qu’au traitement de l’ostéoporose. Avec 35 études actives impliquant 514 patients dans 236 centres (chiffres 2024), la France est aussi l’un des pays où Amgen a la plus importante activité de recherche clinique.
Engagé dans la recherche et pour les patients, Amgen l’est tout autant envers ses collaborateurs !
Parce que nous croyons en un monde où chacun peut être lui-même et jouer un rôle, Amgen France s’engage socialement à travers son programme de Responsabilité Sociétale. C’est ainsi qu’en 2021, Amgen signe sa première charte LGBT+ et est labellisée, l’année suivante, « Très Haute Qualité Sanitaire, Sociale et Environnementale », faisant ainsi d’Amgen France la première entreprise du médicament labellisée. Nous sommes également fiers d’avoir récemment signé la charte Cancer et Emploi afin de favoriser le maintien et le retour à l’emploi de nos collaborateurs touchés par la maladie.
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Alternance – Acheteur Junior H/FEXPÉRIMENTERVoici à quoi ressemblerait votre quotidien
Sur ce poste, au sein de l’équipe notre département Achats, accompagné par le Responsable Achats, vous serez capable à la fin de votre alternance d’effectuer en autonomie les missions suivantes :
-
L’analyse des besoins internes
-
La recherche des fournisseurs, la préparation et le lancement des appels d’offres
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La sélection des fournisseurs et la négociation des contrats
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Le suivi des actions menées via la mise à jour de tableaux de bord
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Le suivi des prestataires et sous-traitants
-
La mise en place et le suivi des actions relatives aux achats responsables
-
Les interactions avec le siège Europe pour le suivi et l’implémentation de projets régionaux/globaux
Rejoignez notre équipe
Vous ferez partie d’une équipe composée d’un autre acheteur et du Responsable Achats de la filiale française.
ACCOMPLIRVoici ce qu’il vous faut pour réaliser vos missions
Nous sommes tous différents, mais nous mettons tous nos contributions uniques au service des patients. En équipe comme en autonomie, vous aimez travailler sérieusement sans vous prendre au sérieux. Le/la professionnel/le que nous recherchons possède les qualifications et expériences suivantes :
-
Vous vous apprêtez à effectuer une formation Bac+5/6 école de commerce ou équivalent universitaire avec une spécialisation en Achats.
-
Vous êtes capable de lire, de rédiger et de vous exprimer couramment en anglais, vous êtes familier(e) avec l’utilisation du pack office.
-
Si le dynamisme, la curiosité, la rigueur et la proactivité font partie de vos points forts, que vous possédez des qualités d’analyse et de synthèse, un goût pour le défi et de bonnes qualités relationnelles, n’hésitez pas à nous envoyer votre candidature comme indiqué ci-dessous et donnez-vous une chance d’intégrer notre promotion d’alternants !
L’alternance chez Amgen vous permettra de développer vos compétences grâce à l’accompagnement quotidien et bienveillant de votre responsable.
CONTRAT : Alternance (contrat d’apprentissage ou de professionnalisation)
DUREE : 12 ou 24 mois à partir de septembre 2026
S’ÉPANOUIRUne culture d’entreprise et de nombreux avantages qui font la différence Amgen
Tout comme nous nous efforçons de mettre au point des traitements innovants permettant de soigner les patients atteints de maladies graves, nous nous efforçons de veiller à l'épanouissement et au bien-être professionnel et personnel de nos collaborateurs.
-
Nos structures d’équipe offrent aux collaborateurs d’Amgen la possibilité d’influer sur l’orientation de l’entreprise, d’acquérir une perspective plus large sur d’autres fonctions au sein d’Amgen et d’atteindre leur plein potentiel.
-
De nombreuses possibilités d'apprentissage et d'évolution au sein d’une organisation mondiale.
-
Une communauté d'appartenance diversifiée et inclusive, où les membres de l'équipe ont la possibilité d'apporter des idées et d'agir.
-
Un plan généreux de rémunération globale comprenant des avantages en matière de flexibilité, de couverture santé, d'équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle, et d’opportunités de développement de carrière.
POSEZ VOTRE CANDIDATURE DÈS À PRÉSENT
Rejoignez-nous dans notre mission au service des patients.
careers.amgen.comAMGEN S’ENGAGE EN FAVEUR DE L’ÉQUITÉ ET DE L’ÉGALITÉ DES CHANCES
Engagé en faveur de l’équité de traitement et de l'intégration de la diversité et de l'inclusion des collaborateurs en situation de handicap, Amgen ouvre ses postes à tous. Si vous êtes en situation de handicap, n’hésitez pas à informer votre interlocuteur des Ressources Humaines de toute adaptation ou outil nécessaire au bon déroulement du processus de recrutement. Si vous avez des questions spécifiques relatives à votre situation de handicap, n’hésitez pas à les poser en toute confidentialité.
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About Amgen

Amgen
PublicA biotechnology company that develops and manufactures human therapeutics for various illnesses and diseases.
10,001+
Employees
Thousand Oaks
Headquarters
$138B
Valuation
Reviews
24 reviews
3.6
24 reviews
Work-life balance
3.2
Compensation
3.5
Culture
3.1
Career
2.8
Management
3.4
65%
Recommend to a friend
Pros
Excellent benefits and health benefits
Good pay and compensation
Supportive management and leadership
Cons
Limited career growth and promotion opportunities
Work-life balance challenges and long hours
Bureaucratic processes
Salary Ranges
1,002 data points
Junior/L3
L2
L6
Mid/L4
Senior/L5
Director
L3
L4
L5
Junior/L3 · Associate Fuel Operations
2 reports
$99,200
total per year
Base
$80,652
Stock
-
Bonus
-
$99,200
$99,200
Interview experience
5 interviews
Difficulty
3.0
/ 5
Duration
14-28 weeks
Offer rate
40%
Experience
Positive 20%
Neutral 80%
Negative 0%
Interview process
1
Application Review
2
Recruiter Screen
3
Hiring Manager Interview
4
Technical/Case Interview
5
Final Round/Panel Interview
6
Offer
Common questions
Technical Knowledge
Behavioral/STAR
Past Experience
Case Study
Culture Fit
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