招聘
Esta é uma posição de tempo integral, permanente, presencial baseada em GRU5- Cajamar, BR e não oferece benefícios de realocação. Os candidatos devem estar localizados e legalmente autorizados a trabalhar em Brazil para serem elegíveis para consideração.
A Amazon esta no Brasil desde 2012, estabelecendo parte de sua operação no centro de distribuição em Cajamar – SP, somos reconhecidos como uma empresa obcecada em trazer inovações para o cliente.
Estamos em busca de Líder de Operações com experiência em Outbound/Inbound.
Essa pessoa trabalhará presencialmente em Cajamar, em escalas 3X2 (trabalha três dias e folga dois), em turnos das 06:00 - 18:00 ou 18:00 - 05:00.
Quatro áreas principais de atuação: Segurança, Qualidade, Experiência do cliente e Produtividade.
Você e sua equipe são responsáveis por garantir a saúde e qualidade do inventário para garantir que os produtos estejam disponíveis para clientes da Amazon.
Você é responsável em garantir que sua equipe esteja devidamente treinada e seguindo os padrões de qualidade Amazon.
Atividades:
- Garantir o cumprimento das rotinas e acompanhar as auditorias da área.
- Analisar indicadores e montar relatórios de qualidade, e realizar o planejamento das demandas do turno.
- Garantir produtividade, qualidade e segurança do time de expedição; Identificar e remover barreiras do processo, e escalar quando necessário, para atingir as métricas da área;
- Gestão de pessoas por meio dos programas de engajamento, coaching e feedbacks;
- Apoio a todos os programas de saúde e segurança para garantir um ambiente de trabalho seguro para todos os associados;
- Identificação e liderança proativa de iniciativas de melhoria de processos.
A Amazon está comprometida com um ambiente de trabalho diverso e inclusivo. A Amazon é um empregador que oferece igualdade de oportunidades e não discrimina com base em raça, origem nacional, gênero, identidade de gênero, orientação sexual, status de veterano protegido, deficiência, idade ou outro status legalmente protegido.
Key job responsibilities
Atividades:
- Revisão dos planos de trabalho e definição de requisitos de produtividade para produção, visando atender aos objetivos gerais da operação.
- Parceria com outros Líderes de Operações para equilibrar o trabalho, garantindo que haja turnos equilibrados e eficientes enquanto todos atendem os objetivos da operação.
- Apoio a todos os programas de saúde e segurança para garantir um ambiente de trabalho seguro para todos os associados
- Identificação e liderança proativa de iniciativas de melhoria de processos e ferramentas Lean.
Basic Qualifications
- Experience in customer-facing environment, warehousing, logistics or manufacturing
- Experience with Excel
- Bachelor's degree
Preferred Qualifications
- Speak, write, and read fluently in English
Our inclusive culture empowers Amazonians to deliver the best results for our customers. If you have a disability and need a workplace accommodation or adjustment during the application and hiring process, including support for the interview or onboarding process, please visit https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations for more information. If the country/region you’re applying in isn’t listed, please contact your Recruiting Partner.
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Datadog · Boston, Massachusetts, USA
关于Amazon

Amazon
PublicAmazon.com, Inc. is an American multinational technology company engaged in e-commerce, cloud computing, online advertising, digital streaming, and artificial intelligence.
10,001+
员工数
Seattle
总部位置
$1.5T
企业估值
评价
2.9
10条评价
工作生活平衡
2.8
薪酬
3.7
企业文化
2.5
职业发展
2.3
管理层
2.1
35%
推荐给朋友
优点
Good pay and compensation
Strong benefits package
Flexible scheduling options
缺点
Poor management and leadership
Limited growth and promotion opportunities
High stress and demanding work environment
薪资范围
4个数据点
Junior/L3
L2
L3
L4
L5
L6
M3
M4
M5
M6
Intern
Junior/L3 · Warehouse
1份报告
$30,509
年薪总额
基本工资
$23,546
股票
-
奖金
-
$30,509
$30,509
面试经验
10次面试
难度
3.7
/ 5
时长
21-35周
录用率
20%
体验
正面 10%
中性 10%
负面 80%
面试流程
1
Application Review
2
Recruiter Screen
3
Online Assessment
4
Technical Phone Screen
5
Onsite/Virtual Loop
6
Team Matching
7
Offer
常见问题
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System Design
Behavioral/STAR
Leadership Principles
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