採用
Job Description:
Et si VOTRE aventure avec NOUS commençait ?!Nous vous proposons de travailler chez Airbus Atlantique, nouveau champion de dimension mondiale, n°2 des aérostructures, n°1 des sièges pilotes et dans le Top 3 des fauteuils passagers Premium.
Notre site Airbus Atlantique basé à Mirabel recherche son futur : Responsable Programmes (VSM).
Sommaire du poste :Sous la responsabilité du Manager programmes, le Responsable Programmes (VSM) est responsable du pilotage du flux et de sa bonne exécution sur son périmètre assigné. Il est un facilitateur et pilote opérationnel dont l'action couvre deux horizons temporels complémentaires :
- Court terme : La supervision et la sécurisation des livraisons au quotidien.
- Moyen/long terme : Le pilotage de la performance du flux et la mise en œuvre d'initiatives d'amélioration.
Il doit garantir la performance du flux, en mettant l'accent sur les délais et la performance qualité, en couvrant la chaîne d'approvisionnement, les opérations et la livraison au client. Au sein du Programme A220, la fonction VSM est cruciale pour sécuriser l’atteinte des objectifs TCQP (Temps, Coûts, Qualité, Performance) en supervisant et sécurisant le flux industriel de bout en bout.
Principales responsabilités :
-
Suivi Opérationnel● Sécuriser la tenue du planning sur son périmètre (ex. disponibilité des pièces, tenue du planning des opérations, livraison clients, etc.).
-
Anticiper et dé-risquer les dérives court termes sur son périmètre.
-
Piloter la mise en œuvre d’actions correctives et assurer le suivi court terme (statut, porteur,...).
-
Faciliter la synchronisation entre les fonctions concernées pour les actions quotidiennes et les escalades potentielles.
-
Fournir un reporting court terme sur l’état de santé de son périmètre (statut, explications, impact...) en interne et au client.
-
Performance et Amélioration du Flux● Piloter l’analyse de la performance du flux sur son périmètre et identifier les risques et dérives moyen/long termes (e.g. OTD & OQD fournisseurs, performance des opérations, etc.).
-
S’assurer avec les fonctions concernées que les initiatives correctives moyen/long termes sont identifiées et mises en œuvre.
-
Supporter et accélérer l’implémentation de ces initiatives en assurant la synchronisation entre les différentes fonctions.
-
Interface Client● Gérer la relation globale avec le client pour son WP et intégrer ses retours.
-
Atteindre la satisfaction du client en améliorant continuellement la qualité des produits finaux et en livrant les WP sur la qualité, le temps et le coût.
-
Apporter son soutien aux livraisons complexes en bout de chaîne.
-
Sécuriser la clôture des OSW.
-
Supporter la mise en œuvre des plans correctifs de clôture des activités exportées chez le client.
Profil recherché
Formation académique : Baccalauréat en gestion de projet, en administration des affaires ou en génie industriel.
Expérience: Minimum de 5 à 10 ans d'expérience en gestion de programme ou de projet, idéalement dans un environnement manufacturier ou aéronautique.Exigences particulières :
- Expérience dans un environnement manufacturier complexe.
- Expérience dans l'analyse de la performance (KPIs) et la mise en œuvre d'actions correctives/d'amélioration à moyen terme.
- Forte expérience en gestion des parties prenantes (synchronisation transverse, arbitrages, escalades).
- Expérience en gestion de la relation client
- Bilinguisme français-anglais, avec un niveau avancé, à l'oral comme à l'écrit, en raison de la communication avec les clients et les fournisseurs.
Airbus Atlantique c’est aussi :o Un emploi permanent à temps plein (40H par semaine) incluant des assurances collectives complètes et compétitives ainsi qu’un programme de retraite collectif avantageux ;
o Votre équilibre vie professionnelle / vie privée à travers différents éléments : congés, télétravail selon le type de poste, couverture médicale (télémédecine, massothérapie...) ;
o Un environnement de travail attractif : une usine moderne où sont fabriqués des produits d’aérostructures de hautes technologies avec de réelles opportunités de développement et mobilité ;
o Son engagement pour maîtriser l’impact environnemental de son activité.
Ce travail nécessite une prise de conscience liée à tous les risques potentiels de conformité et à un engagement à agir avec intégrité, ces valeurs sont le fondement du succès, de la réputation et de la croissance durable de l'entreprise.
This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.
Company:
Airbus Atlantique Canada Inc.
Contract Type:
Permanent
Experience Level:
Professional
Job Family:
Programme & Project Management:
By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.
Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.
Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom@airbus.com.
At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.
総閲覧数
0
応募クリック数
0
模擬応募者数
0
スクラップ
0
類似の求人
Airbusについて

Airbus
PublicAirbus SE is a European aerospace corporation. While the company's primary business is the design and manufacture of commercial aircraft, it also operates separate divisions for Defence and Space and Helicopters.
10,001+
従業員数
Leiden
本社所在地
$89B
企業価値
レビュー
3.7
10件のレビュー
ワークライフバランス
3.2
報酬
4.0
企業文化
4.1
キャリア
3.5
経営陣
3.8
72%
友人に勧める
良い点
Learning opportunities and professional development
Supportive team and collaborative environment
Good compensation and benefits
改善点
High pressure and performance expectations
Long hours and overwhelming workload
Bureaucratic and rigid structure
給与レンジ
42件のデータ
Junior/L3
L3
M3
M4
M5
M6
Director
Junior/L3 · Product Manager (France)
0件のレポート
$50,940
年収総額
基本給
$42,450
ストック
-
ボーナス
$8,490
$43,299
$58,581
面接体験
5件の面接
難易度
3.0
/ 5
期間
14-28週間
内定率
20%
体験
ポジティブ 20%
普通 80%
ネガティブ 0%
面接プロセス
1
Application Review
2
HR Screen
3
Hiring Manager Interview
4
Technical Assessment
5
Final Interview
6
Offer
よくある質問
Technical Knowledge
Behavioral/STAR
Past Experience
Culture Fit
Problem Solving
ニュース&話題
Never Made: The Airbus A380-900 That Airlines Never Ordered - Simple Flying
Simple Flying
News
·
2d ago
5 Reasons The Airbus A380 Remains The World's Most Recognizable Bird - Simple Flying
Simple Flying
News
·
2d ago
Airbus A320neo Gets New Engine With 8% Thrust Boost - Aviation A2Z
Aviation A2Z
News
·
2d ago
The Secret Engineering Inside Qantas' Airbus A350-1000ULR: How A 20,000-Liter Fuel Tank Makes 22-Hour Flights Possible - Simple Flying
Simple Flying
News
·
2d ago




