招聘
Job Description:
Airbus ist Pionier einer nachhaltigen Luft- und Raumfahrt für eine sichere und vereinte Welt.
Die 2021 gegründete Airbus Logistik GmbH übernimmt die logistische Versorgung der Airbus Endmontagelinien mit Flugzeugbauteilen für das A320 Programm. Als Airbus-Tochter empfangen, lagern, versenden und transportieren wir Ware zum Einbau in den Endlinien Hamburg, Tianjin (China), Mobile (USA) und Toulouse (Frankreich).
Für diese neuen Chancen und Herausforderungen in der Welt der Logistik sucht die Airbus Logistik GmbH in Hamburg ab sofort motivierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für die Position als Teamführer (D/M/W) für unseren Standort Am Genter Ufer.
Deine Tätigkeiten:
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Überwachung und Steuerung des Arbeitsfortschritts und der vorgegebenen Arbeitsabläufe im Zuständigkeitsbereich, z.B. durch SQCDP-Runden
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Proaktive Meldung bei Nichterbringung der geforderten Teamleistung unter Zugrundelegung einer Begründung
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Fachliches Führen des Teams: z.B. Organisation der Einarbeitung neuer Mitarbeiter Innen, Übernahme von fachlichen Unterweisungen
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Übernahme von operativen Tätigkeiten im Zuständigkeitsbereich. Organisation und Koordination der Aufgaben des Teams in Bezug auf die Prozesse und die Leistungserbringung. Ansprechpartner für die Teammitglieder und das Unternehmen bei Störungen, operativen Prioritäten und geänderten Anforderungen im Zuständigkeitsbereich. Ansprechpartner für den Kunden zu Regelaufgaben im Tagesgeschäft.
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Inputgeber für die disziplinarische Führungskraft bei der Mitarbeitereinteilung, bei der Schichtplanerstellung und bei der Urlaubsplanung. Erfassen bzw. Überprüfen der An-/Abwesenheiten der Mitarbeiter Innen
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Überwachung der Einhaltung der internen und externen Regelungen (z.B. Working Instructions, Working Procedures, Sicherheitsbestimmungen)
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Aufnehmen und Melden von nicht funktionstüchtigen Arbeitsmitteln und -geräten
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Überwachung der Sicherheit, Sauberkeit und Ordnung im Zuständigkeitsbereich
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Unterstützung bei Analysen zu Leistungsabweichungen im Zuständigkeitsbereich (z.B. Root-Cause-Analysis)
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Einweisen bereichsfremder Personen in sicherheitsrelevante Fragestellungen
Dein Profil:
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Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik
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Erste Erfahrungen in fachlicher Führung eines Teams
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Vorerfahrung im Bereich der operativen Kontraktlogistik von Vorteil
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Kenntnisse der deutschen Sprache (in Wort und Schrift)
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Staplerschein Stufe 2 notwendig; Kranschein von Vorteil
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Erfahrung im Umgang mit Flurförderzeugen wünschenswert
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Kenntnisse im Bereich Materialwirtschaftssysteme; Erfahrungen mit MDT-Scannern und Inventurtätigkeiten
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IT-Kenntnisse im Bereich Materialwirtschaftssysteme, SAP-Erfahrungen sowie sicherer Umgang mit Kennzahlen
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Kenntnisse der englischen Sprache in Wort und Schrift von Vorteil
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Belastbarkeit, Zuverlässigkeit und Kundenorientierung
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Schichtbereitschaft
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Gültige G25 Untersuchung
Diese Stelle ist nach dem IG Metall Entgelt-Tarifvertrag Kontraktlogistik mit einer Entgeltstufe5 + Funktionszulagebewertet.
Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt.
Als eigenständiges Logistikunternehmen im Airbus-Konzern bezahlen wir nach dem für uns gültigen Kontraktlogistiktarif und bieten gleichzeitig attraktive Sozialleistungen eines Großkonzerns, wie z.B.:
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37,5 h Woche
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Planbares Wechselschichtmodell
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30 Urlaubstage sowie die Möglichkeit auf zusätzlichen Sonderurlaub für besondere Anlässe
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Tarifliche Einmalzahlung, alternativ zusätzliche Freistellungstage
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Sonderleistungen wie: Fahrtkostenzuschuss für das Deutschlandticket Premium, attraktive Betriebsrente, Teilnahmemöglichkeit am Belegschaftsaktienprogramm
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Gesundheitsbezogene Dienstleistungen sowie die Teilnahmemöglichkeit am Sportangebot EGYM WELLPASS und dem Firmenfahrrad-Leasing
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Interessante Entwicklungsperspektiven
Diese Tätigkeit erfordert ein Bewusstsein für mögliche Compliance-Risiken und integres Verhalten. Beide Punkte sind Grundvoraussetzungen für den Erfolg, den guten Ruf und das nachhaltige Wachstum des Unternehmens.
Bitte bewirb Dich mit Deinem Talentprofil sowie Deinem beruflichen Werdegang und einem Anschreiben inklusive Gehaltsvorstellung.
This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.
Company:
Airbus Logistik GmbH:
Employment Type:
Fixed term
Experience Level:
Professional
Job Family:
Logistics
By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.
Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.
Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom@airbus.com.
At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.
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关于Airbus

Airbus
PublicAirbus SE is a European aerospace corporation. While the company's primary business is the design and manufacture of commercial aircraft, it also operates separate divisions for Defence and Space and Helicopters.
10,001+
员工数
Leiden
总部位置
$89B
企业估值
评价
3.7
10条评价
工作生活平衡
3.2
薪酬
4.0
企业文化
4.1
职业发展
3.5
管理层
3.8
72%
推荐给朋友
优点
Learning opportunities and professional development
Supportive team and collaborative environment
Good compensation and benefits
缺点
High pressure and performance expectations
Long hours and overwhelming workload
Bureaucratic and rigid structure
薪资范围
43个数据点
Junior/L3
L2
L3
L4
L5
L6
Junior/L3 · Data Analyst
0份报告
$17,436
年薪总额
基本工资
-
股票
-
奖金
-
$14,820
$20,052
面试经验
4次面试
难度
3.0
/ 5
时长
14-28周
录用率
25%
体验
正面 25%
中性 75%
负面 0%
面试流程
1
Application Review
2
HR Screen
3
Technical/Hiring Manager Interview
4
Panel Interview
5
Offer
常见问题
Technical Knowledge
Behavioral/STAR
Past Experience
Culture Fit
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