招聘
Job Description:
Envolez-vous avec Airbus Helicopters !
Airbus Helicopters recherche un Responsable Offres et Contrats dans le domaine des Systèmes d’Information (H/F)pour rejoindre le département Aircraft Maintenance and Data Services basé àMarignane, France.
Rejoignez-nous pour façonner l'avenir de l'aéronautique et contribuer à protéger des vies lors des missions accomplies grâce à nos hélicoptères.
Le site de Marignane, 3ème site industriel français, près de Marseille et d'Aix-en-Provence se transforme en profondeur pour offrir un environnement de travail de haute technologie, inclusif et respectueux de l'environnement.
Vous vivrez une expérience professionnelle unique, au cœur de la fabrication de nos hélicoptères.
Pour en savoir plus sur notre site et nos activités : https://www.youtube.com/watch?v=flu57j6g-0g
Vos futures missions :
Vous serez responsable de la vente et du suivi de nos contrats de solutions numériques en lien avec la maintenance au sol des hélicoptères : prospection, analyse des besoins, rédaction des offres, négociation des contrats, suivi de la livraison des solutions.
Vos principales missions seront les suivantes :
-
Présenter aux clients les solutions numériques pertinentes, après avoir clarifié leurs besoins métiers et leurs exigences techniques,
-
Rédiger les offres, mener les négociations contractuelles, suivre la livraison et le bon fonctionnement des solutions à l’entrée en service,
-
Coordonner les équipes techniques Airbus dans le cas où les solutions nécessiteraient des adaptations spécifiques,
-
Définir un plan d’actions commerciales sur votre périmètre, assurer l’interface avec les filiales Airbus, suivre les indicateurs commerciaux (chiffre d’affaires, taux de conversion/rétention, etc…),
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Diffuser en interne la « voix du client » pour contribuer à la stratégie de développement des solutions (évolutions des fonctionnalités, politique tarifaire, etc…).
Quelques déplacements professionnels sont à prévoir et de ce fait vous devrez être disposé(e) à vous déplacer en conséquence.
Votre profil :
-
Minimum 10 ans d’expérience en vente ou en gestion de projets de solutions numériques,
-
Formation/Expériences dans le domaine des systèmes d’information,
-
Courant en français et en anglais (niveau négociation),
-
Dynamique, persévérant, organisé,
-
Une connaissance de l’environnement de la maintenance aéronautique est un avantage.
Ce poste nécessite une habilitation de sécurité ou nécessite d'être éligible à une habilitation par les autorités reconnues.
3 Raisons pour nous rejoindre :
Nos Valeurs : Six valeurs essentielles constituent le noyau de notre entreprise. Définies pour les employés par les employés, nos valeurs Airbus façonnent l'ADN de notre activité, en reflétant le mélange unique des qualit és que l'on trouve dans chacun des membres de notre famille mondiale.
Inclusion et diversité : Nous favorisons un cadre de travail inclusif et valorisant, où la diversité de chacun est appréciée et respectée. Une main-d'œuvre inclusive et diversifiée est le moteur de l'innovation chez Airbus. Elle nous rend unique, contribue à une meilleure résolution des problèmes.
Rémunération et avantages :
Chez Airbus, nous construisons l'avenir ensemble et votre succès est notre priorité.
Attendez-vous à un package de rémunération global, compétitif et transparent (incluant salaires, primes, intéressement, participation et plan d'actionnariat privilégié), conçu pour récompenser l'impact et la performance que vous apportez, à la fois individuelle et collective.
Nous investissons dans votre épanouissement complet : développement professionnel (formation, mentorat, mobilité internationale), couverture santé, retraite, et un engagement pour un équilibre vie pro/vie perso soutenu (soutien à la parentalité, flexibilité).
Et pour votre quotidien, des avantages qui font la différence :
-
Un CSE dynamique proposant de nombreux avantages (restaurant d'entreprise, centre aéré pour les enfants, associations et complexe sportif, indemnités de voyages, etc.).
-
Facilités de transport : Profitez de nos navettes d'entreprise ou du remboursement de votre pass annuel de transport.
Notre processus de recrutement :
Candidatez en ligne. Analyse de votre candidature par le service recrutement. Nos postes nécessitent une habilitation de sécurité, complétez le questionnaire qui vous sera envoyé. Réalisez les entretiens de recrutement : entretien RH et entretien technique avec votre futur manager Recevez l’offre d’embauche !
**Prêt à vous envoler ?**Donnez une nouvelle dimension à votre carrière en candidatant en ligne maintenant !
This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.
Company:
Airbus Helicopters SAS:
Employment Type:
Permanent
Classe Emploi (France): Classe G14
Experience Level:
Professional
Job Family:
Customer Account and Service Management:
By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.
Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.
Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom@airbus.com.
At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.
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关于Airbus

Airbus
PublicAirbus SE is a European aerospace corporation. While the company's primary business is the design and manufacture of commercial aircraft, it also operates separate divisions for Defence and Space and Helicopters.
10,001+
员工数
Leiden
总部位置
$89B
企业估值
评价
3.7
10条评价
工作生活平衡
3.2
薪酬
4.0
企业文化
4.1
职业发展
3.5
管理层
3.8
72%
推荐给朋友
优点
Learning opportunities and professional development
Supportive team and collaborative environment
Good compensation and benefits
缺点
High pressure and performance expectations
Long hours and overwhelming workload
Bureaucratic and rigid structure
薪资范围
42个数据点
Junior/L3
L3
M3
M4
M5
M6
Director
Junior/L3 · Product Manager (France)
0份报告
$50,940
年薪总额
基本工资
$42,450
股票
-
奖金
$8,490
$43,299
$58,581
面试经验
5次面试
难度
3.0
/ 5
时长
14-28周
录用率
20%
体验
正面 20%
中性 80%
负面 0%
面试流程
1
Application Review
2
HR Screen
3
Hiring Manager Interview
4
Technical Assessment
5
Final Interview
6
Offer
常见问题
Technical Knowledge
Behavioral/STAR
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Culture Fit
Problem Solving
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